Au sein du multi-accueil Tom Pouce (capacité d'accueil de 35 enfants), vous participerez à l'accueil et à l'accompagnement des enfants au sein d'une équipe éducative.

Vos missions principales en tant qu'auxiliaire petite enfance :
Accueillir les enfants et leurs parents, les accompagner au quotidien.
Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants accueillis.
Animer un groupe d'enfants par la mise en place d'activités de jeux et d'éveil en cohérence avec le projet d'établissement.
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité selon les protocoles de la structure.
Entretien des locaux.

Nous recherchons pour des enfants de 4 ans et 7 ans, une personne dynamique.
Vous êtes responsable, impliqué(e) et passionné(e) par les enfants ? Cet emploi est fait pour vous !

Les horaires demandés
Lundi, Mardi de 16h15 à 19h45.
Possibilité de compléter avec d'autres missions.

Vos missions
Récupérer les enfants à l'école
Mettre en place des activités ludiques
Accompagner à la prise de repas
Réaliser les soins

Profil recherché
Vous justifiez d'un diplôme et/ou d'une expérience dans la petite enfance.
Vous faites preuve de patience, d'écoute et de bienveillance
Vous êtes véhiculée

Vos avantages avec Sérénikids
Rejoignez une équipe dynamique, professionnelle, humaine et disponible.
Obtenez un poste en CDI, proche de votre domicile en adéquation avec vos disponibilités
Prise en charge des frais kilométriques à hauteur de 60 centimes.
Bénéficiez d'un suivi et plan de formation personnalisé.

Assurer le suivi qualité, des marchandises,
Gérer les stocks (commandes de marchandises)
Accueillir des groupes et assurer le suivi
Suivre la caisse générale, contrôler les encaissements, suivre la facturation et les partenaires (booking, expédia ...) 
Répondre aux avis clients google  avec mise en place d'un plan d'actions pour améliorer la qualité de service
Gérer les appels téléphoniques, 
Réaliser les check-in / chech-out
Contrat à temps plein, poste à pourvoiren août, Contrat de 39h/semaine, du lundi au dimanche

Nous sommes à la recherche d'un.e enseignant.e pour assurer l'enseignement de notre section espagnole , destinée à un groupe d'enfants hispanophones de 3 à 5 ans (Petite à Grande section de maternelle), au sein d'une école internationale.
Les cours ont lieu les mercredi suivant le calendrier scolaire français. Accueil des enfants à 8h50, fin des cours à 16h ou 17h en fonction de la disponibilité de l'enseignant. 
Le candidat devra avoir une maîtrise parfaite de la langue espagnole (niveau langue maternelle). Un diplôme d'enseignement est impératif, ainsi que de l'expérience préalable avec les jeunes enfants.

***LOGEMENT POSSIBLE***

Nous recherchons 1 cuisinier confirmé H/F pour la saison pour compléter notre équipe.

CDD saisonnier 3 mois juillet/août/septembre.

Horaires en continu et en coupure
1 jour et demi de repos par semaine à définir

2000€ net/mois

La Fondation St Joseph de Livarot recherche un Médecin Coordonnateur (H/F) à 60% pour rejoindre son équipe.

En tant que Médecin Coordonnateur, vous aurez pour missions principales de :
- Examiner les dossiers des demandes d'admission,

- Superviser et coordonner le projet de soins,

- Collaborer avec d'autres professionnels de la santé pour assurer une prise en charge globale des résidents,

- Evaluer les dossiers médicaux, pathos et dépendance,

- Encadrement et management de l'équipe soignante,

- Rédaction du rapport d'activité médicale,

- Réponse à des appels à projet,

- Développement du réseau,

- Coopération étroite avec les partenaires locaux,

- Animation de réunions en équipe pluridisciplinaire.

Expérience:
- Diplôme de médecine et licence valide pour exercer la médecine
- Expérience préalable en gériatrie est un plus
- Capacité à travailler efficacement avec une équipe multidisciplinaire
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite

Nous offrons:
- Un environnement de travail stimulant et dynamique dans un cadre verdoyant et paisible
- Des opportunités de combiner vie professionnelle et vie personnelle

Si vous êtes passionné par la médecine et souhaitez contribuer à améliorer la santé et le bien-être des résidents tout en conduisant des projets, ce poste est pour vous !Notre

APRIL RECRUTE 
Vous cherchez une opportunité pour apprendre un métier où le client est au cœur de votre quotidien, et développer vos compétences dans un environnement stimulant ? On a ce qu'il vous faut !

Nous recrutons des apprentis pour un contrat d'apprentissage de 13 mois (à partir du 8 septembre 2026) aux Sables d'Olonne pour préparer la certification d'un Titre professionnels de « Conseiller Relation client à distance - RNCP 35304 »

Ce que l'on vous propose :

- Une formation certifiante au sein de notre CFA (455 Heures de formation avec une pédagogie innovante et 100% digital).
- Un accompagnement bienveillant par des tuteurs et des managers engagés.
- Une ambiance de travail dynamique, collaborative et humaine.
- Une vraie chance de découvrir le monde de l'assurance et la relation avec le client à haute valeur ajoutée.

Ce qu'on attend de vous :

- Une envie de vous impliquer et d'apprendre
- Que vous sachiez vous exprimer correctement à l'écrit comme à l'oral en français
- Que vous maîtrisiez les règles de base des mathématiques (l'addition, la soustraction, la multiplication et la division, pourcentage.) 
- Un fort intérêt pour les métiers de la relation et du service à distance
- Le goût du travail en équipe
- De la curiosité et de l'énergie.

Ce que vous devez savoir sur la formation :

- La formation est 100 % en ligne : une connexion Internet personnelle est obligatoire pour pouvoir accéder et suivre la formation dans de bonnes conditions.
- Un ordinateur portable vous sera prêté pendant toute la durée de la formation. Il faut néanmoins que vous ayez une connexion internet pour accéder aux cours,
- Une rémunération avantageuse : grâce à un accord intergénérationnel signé par les entreprises du groupe APRIL, vous bénéficierez d'une rémunération majorée de 20 % par rapport au minimum légal.
- Contrat de 35 heures par semaine.
- Un planning adapté : après deux mois de formation intensive pour bien démarrer, vous passerez à un rythme de 1 à 2 jours de formation par semaine, le reste du temps étant consacré à votre mission en entreprise.

Peu importe votre parcours, ce qui compte pour nous, c'est votre motivation.

Prêt à démarrer l'aventure APRIL et à construire votre avenir professionnel avec nous ?
Nous nous engageons à promouvoir des emplois respectant la diversité et la différence, ouverts à chacun. 

Adeli, entreprise de nettoyage recrute ; Vous êtes rigoureux(se), autonome, Consciencieux(se), venez nous rejoindre.

Vos missions : Entretien des locaux, sanitaires, bureaux, vestiaires sur un site situé à Morestel. CDD du 21/7 au 6/8

Vos horaires : Mardi de 6h30 à 9h30 et jeudi de 6h30 à 8h30

A la recherche d'un emploi ou d'un complément de salaire, nous rencontrons toutes personnes motivées. N'hésitez plus, contactez nous.

Bienvenue dans l'univers gourmand de La Chambre

Depuis 2011, La Chambre fait rayonner le savoir-faire artisanal français à travers plus de 100 recettes uniques. Des fruits traditionnels aux mariages les plus audacieux - sucré, salé, acidulé ou épicé - nos créations sont fabriquées avec passion dans notre atelier de la Somme (80).
Nos confitures voyagent ensuite jusqu'à nos boutiques et nos partenaires, pour offrir aux clients une expérience de dégustation qui va bien au-delà d'un simple achat : un moment de partage, de découverte et de plaisir.
Vous recherchez une expérience stimulante, des responsabilités, une aventure unique, dans un univers audacieux, alors cette annonce est pour vous !

Nous recherchons un un(e) Conseiller-ère de Vente en CDD temps partiel 29h45/semaine, pour notre magasin Bordelais du 24 août 2026 au 29 août 2026.

En tant qu'ambassadeur, ambassadrice de la Marque, vous êtes le garant de la satisfaction client, dans le respect de la politique commerciale.

Vous aurez pour missions :

Vente
Accueillir, orienter et conseiller les clients avec enthousiasme.
Développer les ventes en valorisant nos produits et nos offres.
Fidéliser la clientèle en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités.
Participer au merchandising et à la mise en place des vitrines.
Contribuer à l'attractivité permanente de la boutique.
Respecter les procédures internes (caisse, hygiène, qualité, gestion des stocks, tenue et comportement).

Hygiène
Garantir la bonne tenue du magasin

Gestion
Contribuer au développement du CA
Procéder à l'ouverture de caisse, l'encaissement et la clôture de caisse

Vous êtes la perle idéale si :
Vous êtes gourmand(e) et avez une culture des bons produits
Vous êtes motivé et prêt à débuter une nouvelle expérience, pour laquelle vous serez accompagné et formé
Vous êtes énergique et aimez le challenge : la période des fêtes de fin d'année représente une période de forte activité pour La Chambre aux Confitures avec une importante affluence en boutique
Vous êtes impérativement flexible (vous pouvez travailler le week-end)
Vous êtes autonome, polyvalent, dynamique et avez une affinité pour l'univers Fine Food forte.
Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous aimez offrir un service d'exception et avez le goût du travail en équipe

Rejoignez notre équipe, fière de ses produits de grande qualité et nourrissant de nouvelles ambitions de développement.

Mesures COVID-19 : Nous prenons soin de nos collaborateurs en mettant en place les mesures sanitaires nécessaires.

Avantages :
Prise en charge du transport quotidien à 50 %
30 % de remise sur les produits de la maison
Prise en charge à 50 % de la mutuelle

Formation:
Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)

Expérience:
Vente: 1 an (Requis)

Langue:
Anglais (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Découvrez le job que vous voulez !
Vous avez envie d'évoluer dans l'univers de la restauration ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ?
Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Magasinier(ère).
Date de démarrage : 3 août 2026.
CDI de 34h30 hebdomadaire du lundi au vendredi de 6h à 13h45
Rémunération : 25000€ annuel brut 
Révélez votre créativité/Révélez vos talents !
Vous êtes responsable de la réception, du contrôle et du stockage des livraisons, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Vous assurez les entrées et sorties de matières premières et transformées à partir des consignes et remplissez les divers documents relatifs aux flux de produits.
A la réception des marchandises, vous effectuez les contrôles quantitatifs et qualitatifs nécessaires.
Vous êtes chargé(e) du déconditionnement des produits dans le respect des règles de stockage.
Vous préparez les marchandises nécessaires à la production selon le type de produits et leur DLC.
Avantages :
Convention collective de la restauration collective
13ème mois
5 RTT
Repas en nature 
Compte Epargne Temps
Plan d'épargne PERCO
Accès prestations comité d'entreprise

Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !
- -       Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique et aimez travailler en équipe
- -       Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire, en restauration ou logistique
- -       Vous maîtrisez les règles d'hygiène (HACCP est un plus)
- -       Vous êtes titulaire du CACES R485 (obligatoire)

La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !
Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun :
#lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.
L'Académie&Co, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie&Co pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus.
Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage.
Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.
N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Placé sous l'autorité de la direction de l'établissement auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il peut intervenir en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.).

Activités principales

Pôle Pédagogique
- Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure,
- Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public,
- Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif,
- Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux,
- Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé,
- Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure,
- Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure,
- Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public,
- Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé,
- Transmettre et partager les valeurs de la République.

Pôle Administratif
- Gérer et respecter le budget alloué pour la structure,
- Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation (horaires, absences, remplacements, événements exceptionnels.),
- Préparer les dossiers destinés aux institutions concernées (CAF, Pôle Emploi, collectivités.) tout en respectant les échéanciers, les calendriers et les obligations contractuelles,
- Transmettre à l'équipe de coordination/direction les informations nécessaires à la réalisation des études quantitatives et qualitatives (nombre journalier d'enfants accueillis, descriptif des actions engagées, état des dépenses et recettes réalisées.),
- Remonter à l'équipe de coordination/direction tout évènement pouvant avoir une incidence sur la bonne marche de la structure (retards ou absences d'un membre de l'équipe d'animation, fiches d'incident relatives à un souci avec un usager, un collaborateur ou toute autre personne),
- Communiquer à la Direction des Ressources Humaines tout élément utile à la réalisation des états de salaires (congés, arrêts maladie, modifications de planning.),
- Transmettre les demandes de contrats à l'équipe de coordination/direction pour validation,
- Assurer sur son équipement la présence d'animateurs en nombre suffisant conformément aux dispositions légales.

Pôle Managérial
- Veiller à la bonne application des règles qui garantissent la sécurité physique, affective et morale des publics confiés à la structure, sur les lieux d'accueil et leurs abords,
- Veiller au respect des procédures internes (règlement intérieur, notes d'information.),
- Redescendre à l'équipe d'animation les informations transmises par la direction de l'établissement ou de l'Ifac,
- Réaliser annuellement les entretiens annuels d'évaluation et entretiens professionnels de l'équipe d'animation,
- Assurer l'accompagnement et la formation de son équipe et notamment des animateurs stagiaires.

Vous serez rattaché(e) à l'agence SIPROPRE de PONTIVY.
Vous souhaitez intégrer une entreprise bienveillante et une équipe à votre écoute.
Votre animateur de secteur vous accompagnera dans votre prise de poste.

Vous disposez d'un planning d'interventions chez plusieurs de nos clients.

Vous êtes chargé(e) de l'entretien de locaux.
Vous avez un bon relationnel  et le sens de l'autonomie.

Nous formons et accompagnons tous nos agents, nous fournissons les chaussures et vêtements, les EPI, les équipements qualitatifs permettant la sécurité et l'ergonomie au travail.
Le matériel est sur place, vous n'avez pas à le transporter. Nous assurons si besoin, le nettoyage de vos vêtements de travail et de vos équipements de lavage.

Les candidats sérieux et motivés pourront faire évoluer leur classification, leur salaire, le temps de travail et leurs responsabilités au sein de l'entreprise.

Selon votre situation, nous pouvons mettre en place une période d'immersion professionnelle validée par France Travail.

Programmation : 25h/semaine, 

Rémunération évolutive : Taux horaire de base  12.52 euros/heure + primes selon convention ainsi qu'une prime de participation et d'expérience après 1 an d'ancienneté.

Vous pouvez candidater par téléphone ou par mail

Nous recherchons un apprenti pour préparer un CAP en service en salle, en alternance, à compter de septembre 2026.

La Fondation St Joseph de Livarot recherche un Ergothérapeute (H/F) à temps partiel (50%) en CDI pour rejoindre son équipe. En tant que qu'ergothérapeute, vous aurez pour missions principales de :

- Evaluer les capacités et incapacités, les altérations d'activité, les autonomies et les situations de handicap ;

- Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap ;

- Poser un diagnostic ergothérapique et les préconisations de remédiation rééducative, humaine, technique, adaptation de l'environnement, nécessaire à l'activité du résident ;

- Assurer le suivi de l'évolution des pathologies et adapter la prise en charge ;

- Renforcer, stimuler les capacités cognitives restantes, développer les stratégies de compensation lors des activités de la vie quotidienne (aides techniques, modification des activités et de l'environnement, atelier de stimulation de groupe) ;

- Prévenir le risque de chute ;

- Prévenir l'installation de troubles posturaux assis et allongé ;

- Accompagner les équipes soignantes dans la prise en charge des activités de la vie quotidienne : Conseils personnalisés de l'accompagnement quotidien, stratégies de compensations à développer ;

Expérience:
- Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute
- Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les résidents et leur famille

Nous offrons un environnement de travail stimulant et gratifiant, où vous pourrez développer vos compétences en ergothérapie et faire une réelle différence dans la vie des résidents.

Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et contribuez à améliorer la qualité de vie des résidents.

Vous serez en charge de l'accueil des enfants et des parents (arrivée et départ), prise de repas des enfants, change et mise en place d'activités, entretien courant des locaux.
CDD 1 mois renouvelable A POURVOIR AU PLUS TOT sur 35h/semaine : lundi au vendredi (entre 7h20 à 18h00 selon horaires de l'ouverture crèche) et le mercredi 9h00-17h00  + pause repas 20 minutes.
Formation CAP AEPE ou DE auxiliaire puériculture exigés.

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

321876 offres d‘emplois

Auxiliaire petite enfance (H/F)

Garde d'enfants 7.5h/ semaine 31400 TOULOUSE (H/F) DES26 (H/F)

Chef de brigade H/F

Professeur des écoles en espagnol - classe de maternelle (H/F)

CUISINIER (H/F)

Médecin coordonnateur (H/F)

Conseiller / Conseillère clientèle à distance en alternance (H/F)

Agent d'entretien (H/F)

CONSEILLER DE VENTE CDD H/F (H/F)

Econome / Magasinier (H/F)

Directeur d'ACM (H/F)

Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

Apprenti serveur (H/F)

Ergothérapeute H/F (H/F)

Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

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Le Service Civique, pour acquérir de l’expérience et préparer son avenir