Les Beaupins est un camping 3* situés sur l'Ile d'Oléron à Saint-Denis-D'oléron avec 160 emplacements, 130 mobil homes, 30 emplacements nus, 1 piscine, 1 espace zen (Spa / Jacuzzi), 1 restaurant, 1 snack, 1 bar, salles d'animations...
Intégrer le groupe ULVF c'est adhérer à une culture d'entreprise forte avec l'idée de faire perdurer le tourisme social et associatif, tout en faisant partie intégrante d'une équipe dynamique et motivée.

Vos missions :

* Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine et du poste de travail
* Veiller à la propreté de la cuisine et de ses équipements, dans le respect des normes d'hygiène
* Assister l'équipe en cuisine pour le rangement et l'entretien des espaces de travail
* Apporter un soutien à l'équipe de cuisine pendant les services, si nécessaire

Profil recherché :

* Rigoureux et organisé, avec le souci du détail
* Capable de travailler efficacement dans un environnement dynamique
* Esprit d'équipe et bonne capacité d'adaptation
* Expérience dans un poste similaire appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e)
* Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine

À propos du poste

Vacances ULVF, engagé dans le tourisme sociale et solidaire - le camping des Beaupins cherche à renforcer son équipe pour la saison 2026 !

Nous recherchons un ou une seconde de cuisine motivé(e), dynamique et expérimenté(e) en restauration collective . En tant que second(e) de cuisine, vous serez un élément clé de notre brigade, assurant la qualité des préparations culinaires pour notre buffet et la gestion quotidienne de la cuisine. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de cuisine pour garantir un service efficace et conforme aux standards de sécurité alimentaire. Si vous avez une passion pour la cuisine, un leadership naturel et une expérience solide en gestion de cuisine, cette opportunité est faite pour vous.

Responsabilités

Participer à la préparation des plats en respectant les recettes et les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Superviser et coordonner le travail de l'équipe en cuisine, notamment lors des services
Assurer la gestion quotidienne de la cuisine en l'absence du chef, notamment l'organisation du poste de travail et la gestion des stocks
Veiller au respect des règles de food safety et à la traçabilité des produits
Contrôler la qualité des plats préparés avant leur service
Participer à la formation et à l'encadrement du personnel en cuisine
Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité et d'entretien dans toute la cuisine
Collaborer à l'élaboration des menus en apportant votre expertise culinaire
Profil recherché
Vous êtes passionné(e) par la cuisine, avec une solide expérience en food preparation et food service management. Vous disposez d'une expérience significative en kitchen management, idéalement dans un environnement similaire à de la restauration collective. . Vous maîtrisez parfaitement les règles HACCP et avez une connaissance approfondie des standards culinaires. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du service, vous savez gérer le stress lors des périodes d'affluence tout en maintenant une ambiance positive au sein de votre équipe.

Poste nourri logé - 35h

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 5 mois

Au sein d'un restaurant traditionnel, réalisant en moyenne 50 couverts au service du midi, vous occuperez le poste de serveur en restauration (H/F)

Sous la responsabilité du gérant, vous serez en charge :
* Mise en place salle
* Installation client
* Service à l'assiette
* Service au bar
* Nettoyage et entretien des locaux (Salle et bar)

Vous devrez respecter les normes et règles en matière de sécurité alimentaire

À propos du poste
Vacances ULVF, engagé dans le tourisme sociale et solidaire - le camping des Beaupins cherche à renforcer son équipe pour la saison 2026 !
Nous recherchons un ou une serveuse pour rejoindre notre établissement familiale.
Dynamique et volontaire, vous serez en charge d'accueillir les client(e)s, de gérer le buffet et de leur assurer une expérience agréable. Vous participerez également à la mise en place du service, au maintien de la propreté de l'espace de restauration. Si vous avez une passion pour le service client, la restauration et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, cette opportunité est faite pour vous.
Responsabilités
Accueillir chaleureusement les client(e)s et assurer leur confort tout au long du service
Servir les plats et boissons en respectant les standards de qualité et de présentation
Assurer la préparation de certaines boissons ou plats si nécessaire.
Veiller à la satisfaction des client(e)s
Maintenir la propreté et l'hygiène des espaces de service, y compris le nettoyage des tables et du matériel
Respecter les normes de sécurité alimentaire et assurer le respect des règles d'hygiène en vigueur
Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et efficace
Profil recherché
Vous faites preuve d'un excellent sens du relationnel, d'une grande capacité d'écoute et d'une attitude professionnelle. La connaissance des normes de sécurité alimentaire et des règles d'hygiène est indispensable. Dynamique, souriant(e) et organisé(e), vous savez gérer le stress lors des périodes d'affluence tout en restant attentif(ve) à la satisfaction des client(e)s.
Poste nourri et logé - 35h

À propos du poste

Vacances ULVF, engagé dans le tourisme sociale et solidaire - le camping des Beaupins cherche à renforcer son équipe pour la saison 2026 !

Nous recherchons un ou une réceptionniste pour rejoindre notre équipe. Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients et visiteurs, assurant un accueil chaleureux et professionnel. Vous aurez pour mission de gérer efficacement l'accueil physique et téléphonique, tout en offrant un service client de qualité dans un environnement dynamique.

* Responsabilités
Accueillir et orienter les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme
Répondre aux appels entrants
Assurer la prise de messages précis et leur transmission rapide aux interlocuteurs concernés
Gérer la réception du courrier, des colis et autres livraisons
Maintenir l'espace d'accueil propre, organisé et accueillant
Collaborer avec les autres départements pour assurer une communication fluide et efficace
Assurer la gestion administrative liée à la réception

* Profil recherché
Connaissance du logiciel PMS " Resalys" serait un vrai plus
Expérience préalable en tant que réceptionniste ou dans un poste similaire, idéalement dans un environnement multilingue
Maîtrise parfaite de deux langues ou plus (bilingue ou multilingue)
Excellentes compétences en service client et sens de l'accueil
Capacité à travailler efficacement sous pression tout en restant courtois(e) et professionnel(le)
Organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des tâches quotidiennes
Sensibilité culturelle et aisance relationnelle avec une clientèle diversifiée

- Poste nourri et logé - 35h
- Type d'emploi : CDD
- Durée du contrat : 2 mois

Restaurant de bord de plage cherche pour sa saison :

1 Plongeur H/F

CDD de 5 mois environ à pourvoir tout de suite jusqu'à fin septembre
39 ou 42 heures / semaine réparties sur 7/8 services

Pas de possibilité de logement.

Afin de compléter son équipe l'établissement recrute un(e) serveur(se), dynamique et autonome ayant le sens de l'accueil et des responsabilités.
Salaire motivant, 2 jours de repos/semaine. Vous travaillerez sur les services du midi et du soir.

REPAR'MOBILE recherche un(e) candidat(e) SERIEUX(se) et MOTIVé(e) souhaitant être formé/e en contrat d'APPRENTISSAGE
L'apprentissage s'effectuera sur l'atelier de Saint Louis, en centre ville. 
Ce poste consiste à effectuer des réparations de mobiles, téléviseur, consoles, tablettes, tout appareil connecté. 
Vous serez formé (e) à raison d'une journée par semaine en centre de formations. 
Nous cherchons une personne motivée à l'apprentissage d'un métier d'avenir.


Venchi est une marque italienne de chocolats et de gelati, déjà représentée par plus de 170 magasins dans le monde. Mais nous avons un plan ambitieux pour poursuivre son histoire et son développement.
C'est pourquoi nous vous invitons à nous rejoindre dans ce voyage...

C'est une excellente opportunité pour toute personne ambitieuse et qui souhaite avoir un vrai impact dans le monde du Retail.

La salariée exerce les fonctions de Vendeuse principale, statut Employé, Classe IV, Coefficient 190
de la convention collective applicable.

Elle exercera sous l'autorité, le contrôle et les directives du Dirigeant de la société ou de toute autre
personne qui s'y substituerait ou qui recevrait pouvoir de le représenter.

Le contenu de ses missions et attributions est le suivant :

- L'accueil des clients, leur orientation et leur conseil
La formation des vendeurs débutants
La mise en place des actions commerciales
L'ouverture et la fermeture du magasin
Le suivi de la caisse
L'entretien de la boutique
Le restockage de la surface de vente
L'entretien des équipements destinés à la vente des produits
Le respect des standards (alimentaires et nettoyage) dictés par le groupe VENCHI tant par lui-
même que par ses collaborateurs

Les compétences requises par la salariée pour ce poste sont les suivantes :

L'amabilité, le service


Venchi recherche un conseiller de vente qui sera embauché pour accueillir chaque client avec joie, l'accompagner dans la découverte du monde de la glace et du chocolat, comprendre ses besoins et le guider dans sa recherche d'une expérience gustative.

Vous pouvez construire votre parcours professionnel au sein du canal Retail : une réalité dynamique et en constante croissance avec plus de 170 boutiques dans le monde!

Responsabilités clés : 

- Participe aux activités de vente dans la boutique, selon le modèle de service Venchi, en contribuant à la réalisation des performances de vente par rapport aux objectifs partagés.
- Maintenir des normes élevées et cohérentes en matière de service à la clientèle
- Participe à l'organisation de la boutique, en veillant à ce que la boutique, le back office et le stock soient toujours en ordre
- Traiter les clients avec serviabilité et professionnalisme

Notre candidat idéal : 

Capacité à comprendre et à lire les principaux indicateurs liés aux ventes
Connaissance des opérations de caisse et d'inventaire
Expérience préalable dans un rôle de vente ou de service à la clientèle
Aptitude à utiliser les outils informatiques pour les activités liées aux commandes ou à l'entrepôt.
Bonne connaissance de l'anglais

Vos compétences : 
Forte orientation client : sensibilisation et satisfaction des besoins et des demandes des clients, proactivité dans la recherche de solutions alternatives.
Capacité à communiquer clairement et à interagir avec différentes personnes.
Orientation du résultat
Flexibilité et forte prédisposition à travailler en équipe

Si cette opportunité vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre le monde de Venchi, envoyez-nous votre candidature!

Dans le cadre de l'ouverture de notre restaurant situé à Saint-Jean-de-Monts, nous recherchons un(e) cuisinier(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe.
Vous participerez à la préparation et à la réalisation des plats dans le respect des standards de qualité et d'hygiène.

Vos missions :
- Préparer et cuisiner les plats selon la carte du restaurant
- Assurer la mise en place et l'organisation du poste de travail
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
- Gérer les stocks et participer aux commandes si nécessaire
- Maintenir un espace de travail propre et organisé

Profil recherché :
- Formation en cuisine (CAP/BEP cuisine ou équivalent) appréciée
- Première expérience en restauration souhaitée
- Travail en équipe
- Sens du détail et passion pour la cuisine

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un-e Aide familial-e (H/F) pour notre village de Jarville-la-Malgrange(54), en CDD (1 mois) à temps plein pour des remplacements ponctuels

Votre engagement, leur avenir !

Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux
Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance
Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant
Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale
Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs
Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi !

Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 208 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h.

Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs.

Vos qualités compteront plus que vos diplômes !

Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable
Vous savez prendre du recul
Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages
Vous appréciez le travail en équipe
Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation
Vous avez développé un sens de l'organisation certain
Les incontournables :

Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition.
Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants
Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants :

Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail.
Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances.
Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
Votre salaire démarrera à 29 000€ bruts / an, prime Ségur incluse pour un temps plein
Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition.
Un processus de recrutement immersif

Nous sommes très attachés à la qualité humaine des accueillant-e-s. Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Un entretien psychologique viendra compléter le parcours de recrutement.

Vous n'êtes jamais seul.e

Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.

Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un.e Educateur.rice familial.e (H/F) pour notre village de Jarville-la-Malgrange(54) , en CDI à temps plein.

Votre engagement, leur avenir !

Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur-rice-s spécialisé-e-s, psychologues, éducateur-rice-s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux
Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance
Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant
Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale
Vous anticiperez et gèrerez le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge
Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs
Votre rythme de travail s'apparente davantage à une vie familiale qu'à un simple emploi !

Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an (et 35 jours de congés payés), sur un rythme continu de 24h/24h.

Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée, durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos.

Vos qualités compteront plus que vos diplômes !

Vous saurez créer et nourrir un lien affectif durable
Vous savez prendre du recul
Vous avez la capacité d'accompagner les enfants dans leurs apprentissages
Vous appréciez le travail en équipe
Vous êtes disponible et avez une vraie capacité d'adaptation
Vous avez développé un sens de l'organisation certain
Les incontournables :

Vous avez votre permis de conduire (c'est obligatoire !), vous conduisez régulièrement et vous saurez utiliser la voiture mise à votre disposition.
Pas de diplôme requis (hormis un niveau CAP/BEP), mais vous avez déjà idéalement une première expérience auprès d'enfants
Vos conditions de travail, votre rémunération et vos avantages seront les suivants :

Vous bénéficiez d'un accord dérogatoire à la convention collective et d'un accord d'entreprise sur la qualité de vie au travail.
Vous avez accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances.
Vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Chèque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
Votre salaire démarrera à 32 000€ bruts / an (prime Ségur incluse) avant reprise d'ancienneté.
Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition.
Un processus de recrutement immersif

Nous sommes très attachés à la qualité humaine des "Mères et Pères SOS". Leur implication change la vie des enfants et ils nous disent souvent que "ce travail a changé leur vie". C'est pourquoi nous sommes attachés à vous permettre d'effectuer une immersion en village afin d'appréhender au mieux les enjeux et compétences attendues. Deux entretiens psychologiques viendront compléter le parcours de recrutement.

Vous n'êtes jamais seul.e

Au sein du village, il y a également une maison commune qui regroupe les bureaux et salles dédiées aux activités éducatives. Une équipe pluridisciplinaire y travaille, composée du-de la directeur-rice de village, chef-fe de service éducatif, psychologues, responsables de programmes, éducateur-rice-s spécialisé-e-s et scolaires, agent-e-s d'entretien, services généraux et secrétariat.

Dans le cadre des Internationaux de France, nous recherchons nos futurs chef plongeur (H/F) point de vente privé et grand public du 18 mai au 7 juin 2026 ! Vous aurez pour missions : - Animer une équipe de 5 à 20 plongeurs - Participer aux réceptions de marchandises - Assurer la bonne tenue de la plonge vaisselle et de la plonge batterie - Assurer la mise en place et le réapprovisionnement de vaisselles et couverts - Assurer des opérations de nettoyage et entretenir son matériel (salle, plonge, zones de production) conformément au plan de nettoyage des locaux - Etre garant de l'ensemble des consignes de sécurités et des procédures administratives destinées aux équipes (gestion des présences/pointage) - Flexibilité requise : des shifts en matinée ou en soirée peuvent vous être proposés. Vous maîtrisez les procédures HACCP et maîtrisez l'usage des matériels de nettoyage et de cuisine. Vous savez parfaitement gérer votre temps en période de forte affluence.

Dans le cadre des Internationaux de France, nous recherchons nos futurs barman (H/F) point de vente privé et grand public du 18 mai au 7 juin 2026 ! Vous aurez pour missions : - Mise en place du bar - Gestion de la caisse - Capable de faire des ouvertures et fermetures - Service du vin, champagne, soft et café - Connaissance parfaite de la carte et des produits proposés - Animer le bar et créer une ambiance chaleureuse - Entretenir et développer le sens du service et de la relation clients en les conseillant - La maîtrise de l'anglais est nécessaire - Assurer la satisfaction et fidélisation des clients. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et êtes passionné(e) par votre métier. 
Bonne présentation, rigueur et propreté seront nécessaire pour ce poste.

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Plongeur en restauration (H/F)

Second de cuisine H/F (H/F)

Serveur/Serveuse restauration traditionnelle (H/F)

Serveur H/F (H/F)

Réceptionniste H/F (H/F)

PLONGEUR (H/F)

Serveur / Serveuse (H/F)

Apprenti Réparateur en mobile, Tv, électroménager (H/F)

SUPERVISEUR BOUTIQUE (H/F)

Conseiller de vente en chocolaterie (H/F) Paris (H/F)

Cuisinier/cuisinière (H/F)

Aide familial / Aide familiale (H/F)

Educateur familial / Educatrice familiale (H/F)

Chef Plongeur (H/F) - Tournoi de tennis international H/F

Barman (H/F) - Tournoi de tennis international H/F

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