Rejoignez-nous ! Nous recrutons un(e) Vendeur(se) - Expert Apple en CDI pour notre boutique d'Amiens.

Chez Inter-Actif, on ne se contente pas de vendre des produits, on crée des expériences inoubliables pour nos clients. Notre boutique est le rendez-vous des passionnés et des curieux. Et si on te dit qu'on cherche un(e) vendeur(se) pour vivre cette aventure avec nous, ça te tente ?

Nous t'accompagnerons pour faire découvrir à nos clients l'univers fascinant de la marque à la pomme et transformez ainsi de simples curieux en clients fidèles.

Ce qu'on te propose :

- Accueillir nos clients avec ton plus beau sourire et ton énergie débordante.
- Conseiller et guider les clients pour qu'ils repartent avec le produit de leurs rêves.
- Participer à la mise en rayon : transforme notre magasin en un lieu magique et bien rangé.
- Gérer les stocks et t'assurer que tout est nickel.
- Encaisser les ventes et peut-être aussi quelques compliments !
- Mettre en place des actions promo qui déchirent.
- Assurer une présentation irréprochable de notre espace de vente.

Ton profil :

- Tu es en recherche d'emploi et/ou étudiant et tu cherches une place où tu pourras t'épanouir.
- Tu adores le contact avec les gens et tu as un talent naturel pour la vente.
- Tu es dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à relever de nouveaux défis.
- Tu es organisé(e), rigoureux(se) et tu as un esprit d'équipe en béton.
- Une petite expérience en vente ? Parfait, mais ta motivation est ce qui compte le plus pour nous !

Ce qu'on t'offre :

- Un cadre de travail fun et stimulant.
- Un accompagnement sur mesure.
- Une équipe géniale et passionnée qui te fera te sentir chez toi dès le premier jour.
- De vraies perspectives d'évolution dans notre entreprise.

Envie de tenter l'aventure avec nous ? Envoie ton CV et ta lettre de motivation. Tu préfères le contact direct ? Passe nous voir en magasin, on adore les surprises !

On t'attend avec impatience pour vivre cette aventure ensemble et faire briller notre magasin !

Rejoignez Boulangerie Louise - le goût du bon, du vrai, du fait maison ! 

Chez Louise, on ne vend pas seulement du pain. 
On partage du plaisir, de la convivialité et un vrai savoir-faire artisanal. 

Chaque jour, dans nos 120 boulangeries, nos boulangers pétrissent, façonnent et cuisent sur place pour offrir à chacun le bonheur du pain chaud et la convivialité du comptoir et le plaisir d'accueillir chaque client comme un habitué. 

Filiale de TERACT, 5200 collaborateurs, entreprise à mission engagée pour reconnecter chacun à la nature, Boulangerie Louise défend un artisanat accessible, sincère et responsable. 

Si vous aimez le contact humain, le rythme du quotidien et les bonnes choses, vous allez adorer travailler chez Louise ! 
Dans le cadre d'un remplacement, nous cherchons un/une Boulanger(ère) pour notre boulangerie de Valenton

En tant que Boulanger, votre mission principale consistera à fabriquer les pains et à participer à la préparation des autres produits (viennoiseries, pâtisseries.), tout en respectant les recettes et les standards Louise. 

Vos missions : 
Préparer et cuire les pains selon les règles de l'art 
Assurer la qualité des produits finis 
Gérer les flux de marchandises (réception, stockage, FIFO) 
Participer à la production des autres produits 
Appliquer les normes HACCP et les standards Louise 

Profil recherché : 
Vous êtes diplômé(e) ou expérimenté(e) en boulangerie, avec une bonne maîtrise des techniques artisanales. Rigoureux(se) et attentif(ve) à l'hygiène, vous aimez le travail bien fait et le travail en équipe. 
 Ce poste peut évoluer vers des fonctions de Responsable de Fabrication ou moniteur produit selon votre engagement et vos compétences. 

Vous vous reconnaissez. rejoignez-nous 

Ce que Boulangerie Louise vous offre :  
Formation de 2 semaines sur votre poste 
De la formation continue en e-learning 
Prime de fin d'année  
Bons Noël  
10% de remise sur vos achats personnels 
Une baguette par jour travaillé 
 
TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Au sein de nos établissements SESSAD généraliste, IMPJE, SESSAD Autisme et IMPRO, sous l'autorité du Directeur et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes :

-Assurer le suivi médical des enfants accueillis, en veillant à leur bien-être physique, 
 psychologique et social.
-Établir un bilan médical global et contribuer à l'élaboration du projet 
 personnalisé de chaque enfant.
-Mettre en œuvre et suivre les protocoles de soins adaptés aux besoins
 spécifiques des usagers.
-Promouvoir la prévention, le dépistage précoce et l'éducation à la santé.
-Participer à la coordination des soins avec les partenaires médicaux et paramédicaux 
  internes et externes.
-Apporter une expertise médicale dans la compréhension des situations individuelles.
-Contribuer à la formation, l'information et la sensibilisation de l'équipe aux problématiques 
  de santé et de handicap.
-Favoriser le travail en lien étroit avec les familles, dans une démarche d'écoute, d'accompagnement 
 et de respect du projet de vie.
-Participer aux actions de prévention et de dépistage menées au sein du service.
-Assurer la traçabilité et la rédaction des comptes rendus médicaux.
-Participer à la mise à jour et à l'application du Projet de Service, du Règlement de 
  Fonctionnement et du Protocole de lutte contre la maltraitance et la violence.

Le profil recherché : 

Titulaire du diplôme Docteur en Médecine, inscrit à l'Ordre des Médecins.
Ayant une connaissance et une expérience de travail auprès d'enfants, d'adolescents porteurs de handicaps, plus particulièrement des Troubles du Spectre de l'Autisme :

- Une expérience auprès d'enfants et d'adolescents en situation de handicap est souhaitée.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en autonomie.
- Qualités humaines : écoute, empathie, disponibilité et rigueur professionnelle.
- Excellentes capacités de communication et de synthèse.
- Maîtrise des outils informatiques (dossier médical informatisé, Word, Excel, etc.).

CDI à temps partiel (50% d'un temps plein) à pourvoir à compter du 5 janvier 2026

Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°340

Vous assurez l'entretien et le nettoyage des locaux sur un établissement situé sur le secteur de Louviers. A ce titre, vos missions seront les suivantes :

* Effectuer le nettoyage des sols à l'aide d'un balai, d'un aspirateur et d'autres outils convenables,

* Le nettoyage des surfaces type bureau (dépoussiérage, etc...) mais aussi le nettoyage sanitaires, réfectoire, etc..,

* Gérer vos consommables pour un usage professionnel (commande de produit auprès du manager),

* Vérifier le bon état de fonctionnement de son matériel et remonter à son manager tout dysfonctionnement.

Vous intervenez le lundi, mercredi, vendredi à hauteur de 1H30 par prestation (matin ou soir) ainsi que le jeudi de 12H à 14H

Mission
Le Groupe PROSENIORS est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Fondée en 2008, l'entreprise n'a eu de cesse de grandir et compte aujourd'hui 2500 salariés répartis dans une quarantaine d'agences et dans plus de 30 communes.  
Pour soutenir notre croissance et notre développement rapide, nous sommes à la recherche de nouveaux talents prêt à construire avec nous le futur de l'aide à domicile.  
PROSENIORS recrute un(e) Responsable d'Agence H/F afin d'intervenir en renfort de nos agences. 
Véritable relais opérationnel, vous accompagnez les équipes lors de périodes de transition, de remplacement ou de soutien à l'activité.
Vos principales missions :  
Gestion de l'agence et management :
- Accompagner, manager et soutenir les équipes.
- Veiller à la bonne coordination des interventions et à leur continuité.
- Impulser la dynamique d'actions des équipes en animant des réunions régulières.
Développement commercial : 
- Développer le chiffres d'affaires de l'agence.
- Créer, développer et animer le réseau de prescripteurs.
- Développer des partenariats emplois (forums, écoles de formation.).
Relations bénéficiaires : 
- Rencontrer les personnes fragiles en demande d'aide et évaluer leurs besoins et mettre en place les interventions adéquates.
- Montage des dossiers d'aide.
- Suivre et ré-évaluer les besoins de chaque prestation pour s'assurer de la bonne adéquation avec les prérequis, de la satisfaction des usagers comme de celle des intervenants.
Recrutement et RH : 
- Piloter le recrutement des équipes d'auxiliaires de vie et d'aides ménagères.
- Assister votre Directeur Régional dans le recrutement des équipes de votre Agence
- Assurer l'encadrement et garantir la fidélisation des Auxiliaires de vie
Administratif : S'assurer de la réalisation effective des prestations grâce à l'outil informatique pour permettre aux fonctions support de réaliser la paie et la facturation.  
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une équipe bienveillante et accessible.
- Un environnement de travail simple, direct et sans superflu.
- Un cadre de travail sain et équilibré.
Des avantages concrets au quotidien :
- Tickets restaurant.
- Une mutuelle rapide, accessible et très efficace.
- Prévoyance.
Profil
Pour réussir à ce poste, vous concevez avant tout votre rôle comme un soutien aux opérationnels terrain et appréciez le travail en équipe.
Vous êtes à l'écoute, rigoureux(se) dans l'exécution et respectueux(se) des protocoles. 
Idéalement, vous bénéficiez d'une première expérience dans la coordination de plannings de préférence doublée d'une expérience dans le recrutement et/ou le management.
Les compétences principales attendues sur ce poste :
- Polyvalence : Entre coordination, gestion administrative et budgétaire de son agence, le/la Responsable d'Agence est polyvalent au même titre que ses missions
- Sens de l'écoute : Il/elle est à l'écoute des bénéficiaires, des collaborateurs mais aussi des partenaires
- Leadership : Véritable pivot de l'agence, le/la Responsable d'Agence pilote, coordonne et soutient son équipe au quotidien
Le permis B pourra vous être utile dans l'exercice de votre fonction.
Ce poste implique des astreintes rémunérées. 
En rejoignant PROSENIORS, vous bénéficierez d'un Parcours d'Intégration de 19 jours au sein d'une équipe sympathique et de formations spécifiques, notamment une formation en management de 5 jours. 
Rémunération Fixe + Variable.

Devenez notre futur Chef d'Équipe Travaux Exceptionnels (H/F) - propreté, remise en état et vitrerie

Vous aimez le terrain, le management et les défis concrets ? Vous souhaitez piloter des chantiers techniques tout en faisant grandir vos équipes ? Ce poste est fait pour vous !

Lieu : Caen et sa périphérie
Contrat : CDI - Temps plein
Horaires : Majoritairement en journée, avec flexibilité selon les chantiers

Votre mission

Rattaché(e) à la Chargée de Clientèle Travaux Exceptionnels et au Responsable Exploitation, vous êtes un acteur clé de la réussite de nos chantiers ponctuels et techniques.

Vos principales responsabilités :

- Manager et fédérer une équipe d'agents sur des chantiers spécifiques et techniques spécialisés en remise en état et vitrerie (Caces R486 apprécié) 
- Piloter les interventions : planification des chantiers, gestion et maintenance du matériel (autolaveuse, monobrosse etc.), animation des briefings d'équipe
- Garantir la qualité des prestations, la sécurité sur les chantiers, le respect des délais et les exigences clients
- Participer activement au terrain, en véritable chef d'orchestre opérationnel
- Accompagner et motiver les agents sur site
- Être le relais des valeurs de l'entreprise et assurer le lien direct avec le client

Votre profil

Nous recherchons avant tout une personnalité de leader :

Vous savez embarquer une équipe, prendre des décisions sur le terrain et créer une dynamique positive
Votre capacité à organiser, structurer et faire progresser vos collaborateurs est votre principal atout
Vous disposez d'une expérience en management et dans le monde de la propreté
Autonome, rigoureux(se), réactif(ve), vous êtes orienté(e) résultats et solutions
Vous souhaitez vous investir sur le long terme dans une entreprise en pleine structuration
Vous recherchez un projet professionnel ambitieux, avec de réelles perspectives d'évolution
Permis B obligatoire

Ce que nous vous proposons

- Une formation complète aux techniques spécifiques de notre métier (si nécessaire)
- Un accompagnement personnalisé lors de votre prise de poste
- Un environnement de travail valorisant, où vos qualités humaines et votre leadership sont reconnus
- La possibilité de contribuer activement à la construction des équipes et méthodes de demain au sein d'un projet d'entreprise ambitieux

Mil Éclair est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnel, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.

Couple recherché - salariés ou gérants pour exploitation d'un établissement entiérement rénové de petite restauration à Fréjus plage, avec logement sur place.

Nous recherchons un couple motivé et dynamique, en salariat ou gérance, pour reprendre l'exploitation d'un établissement de petite restauration idéalement situé.

Le local commercial, situé en rez de chaussée, a été entiérement rénové et est proposé avec tout le matériel professionnel inclus. Il convient parfaitement à un concept de snack, tapas, pizzas, restauration rapide ou petite restauration.

Un logement de fonction, également entiérement refait à neuf, est mis à disposition sur place offrant un véritable confort de vie.

Vous souhaitez vous investir dans un établissement prêt à démarrer bénéficiant d'un emplacement attractif ? Cette opportunité est faite pour vous !

Merci de nous contacter pour plus d'informations ou pour convenir d'un entretien.

Vos missions :
Au domicile des bénéficiaires de l'Association, vous interviendrez pour l'entretien du cadre de vie et du linge, la préparation de repas et aide aux courses.

Votre profil :
- Expérience souhaitée mais non exigée. 
- Ecoute et capacités d'adaptation et d'organisation recherchées.

Conditions :
- Intégration et accompagnement à la prise de poste prévue.
- Véhicule personnel pour déplacement sur Briançon et communes environnantes- prise en charge des km (0.38 €/km suivant convention collective)
- Mutuelle et téléphone professionnel  
- Prime partage de la valeur
- Temps choisi possible

Dans le cadre d'un remplacement de congé parental, nous recherchons activement un(e) Agent de service restauration pour rejoindre notre équipe au sein de notre EHPAD.

Votre rôle est essentiel : vous participez activement à la qualité de vie de nos résidents en assurant un service de restauration chaleureux, sécurisé et conforme aux normes d'hygiène les plus strictes.

VOS MISSIONS PRINCIPALES
Sous la responsabilité du responsable de restauration, vous assurerez les tâches suivantes :

Service et accueil : Assurer le service des repas en salle auprès des résidents avec bienveillance et attention.
Préparation et mise en place : Participer à la préparation des plats (chauds/froids), au dressage des assiettes et à la mise en place de la salle de restauration.

Hygiène et sécurité (HACCP) : Appliquer rigoureusement les protocoles de nettoyage, de désinfection des locaux et du matériel, ainsi que les normes de sécurité alimentaire pour garantir la protection des résidents.
Gestion du matériel : Assurer la plonge, le rangement de la vaisselle et le stockage des denrées selon les procédures de traçabilité.

PROFIL RECHERCHÉ
Compétences techniques : Vous maîtrisez les bases de la restauration et connaissez l'importance cruciale des normes HACCP (hygiène et sécurité alimentaire).
Savoir-être : Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles. L'empathie, la patience et le respect des personnes âgées sont indispensables pour ce poste.
Qualités professionnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler efficacement en équipe.
Condition physique : Le poste implique la manutention de charges et le travail debout.
Une premiere experience en EHPAD est exigée.

Vous travaillerez en tant qu'assistant(e) ménager(e) (H/F) au domicile de particuliers au sein d'une société d'aide à la personne. 
Communes aux alentours desquelles vous travaillerez : Poissy, Conflans Sainte-Honorine, Morainvilliers, Verneuil sur Seine.

Etant donné les déplacements quotidiens, disposer d'un moyen de locomotion autonome demeure indispensable.
Pour les détenteurs/détentrices du Permis B avec véhicule, remboursement des frais kilométriques.

Vos missions principales seront :
- entretenir un logement
- effectuer l'entretien et le repassage du linge.

Vous travaillerez de manière autonome. Le poste nécessite un sens de l'organisation, rigueur et discrétion. La maîtrise du français, lu, écrit, parlé est nécessaire pour la compréhension des consignes laissées par les familles.

Toute expérience dans le domaine de l'entretien sera appréciée.

Ce poste de 24 heures/semaine peut évoluer vers un temps plein selon vos possibilités.

Vous bénéficierez :

-  grâce à l'entendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous,
-  d'un planning adapté à vos disponibilités, 
 - d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille
-  de tickets restaurant 
-  de remboursement transports ou de frais kilométriques
-  des perspectives d'évolution au sein du réseau O2.

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.



2 postes sont à pourvoir en remplacement sur la période estivale. 

Poste Agent de service h/f - ménage : vous assurez l'entretien des locaux et des espaces communs, vous faites la plonge et l'aide aux goûters, du 12/08 au 8/09 à temps partiel (130 h/mois soit environ 30 h/semaine.
Poste Agent de service h/f  - linge: vous gérez l'entretien du linge hospitalier et du linge des résidents (lavage, pliage, rangement...) courant août à début septembre, à temps complet.


Afin de renforcer nos équipes chez Bihr à Chavelot en industrie béton nous recherchons notre futur cariste H/F. 

Rattaché(e) au responsable de fabrication, vos principales missions seront :

- Préparer les commandes clients
- Charger les camions pour livraisons aux clients
- Mettre en stock les produits fabriqués sur la zone de stockage
- Ranger les marchandises selon leur typologie
- Contrôler les produits finis
- Participer au nettoyage de l'outil de production, malaxeur 1h30 par jour de nettoyage sur l'équipe du soir
- Autonomie et polyvalence attendues

Ce poste est basé à Chavelot. Travail posté sur la plage 4h-24h (4h-11h puis 11h-17h puis 17h-24h) du lundi au vendredi. plusieurs samedis matin par an selon les besoins.

Respect, Solidarité et Engagement sont des valeurs qui nous représentent et qui nous animent au quotidien.

Nous serions heureux de vous compter parmi nous, alors n'attendez plus, candidatez !

Vous avez déjà constitué un groupe de 4 cueilleurs mixte. Travail par équipe de 4.
Saison de récolte de début septembre à mi/fin octobre.
Vous devez être mobiles et flexibles sur les horaires (7h30 à 16h30 au démarrage puis de plus en plus tard, voire travail le samedi matin suivant l'avancée de la récolte.)
Vous devrez suivre la cadence et le rendement.
Port de charges allant jusqu'à 15 kilos
Vous travaillerez sur des escabeaux en hauteur.(vertige)
Prévoir des vêtements adaptés au travail ainsi que des vêtements de pluie et des bottes en cas d'averses.
L'entreprise ne peut vous accueillir avec un véhicule aménagé, vous devrez prévoir de stationner sur une aire de camping.

Démarrage fin août/début septembre. Une immersion professionnelle sera mise en place.

Synergie recherche pour son client un technicien d'usinage/programmation F/H dès que possibleUsinage de pièces mécaniques sur centre d'usinage,
Assurer la conformité et le bon déroulement de l'opération d'usinage.
Réaliser la programmation et la réalisation des pièces en autonomie.
Contrôle du travail avec instruments de mesure.
Assurer la maintenance 1er niveau du poste. Formation initiale en usinage, productique, génie mécanique
Connaissance en programmation, idéalement sur TopSolid
Connaissance solide en stratégie d'usinage et langage commande numérique
Connaissance en outils coupants
Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire

Assistant(e) MJPM - Angers - CDD de 1 mois à pourvoir au 01/09/2026 - temps plein (35h / semaine)

Rejoindre l'UDAF 49, c'est intégrer une structure de 240 professionnels investis pour proposer un accompagnement de qualité auprès des familles et des usagers. 
C'est aussi : 
- Contribuer à une mission porteuse de sens
- Partager nos valeurs : respect, solidarité, engagement et audace
- Un baromètre Qualité de Vie au Travail au beau fixe. Nos collaborateurs apprécient particulièrement : 
             Les relations entre collègues (esprit d'équipe, entraide et convivialité)
             L'équilibre vie personnelle/vie professionnelle (flexibilité des horaires, télétravail .)
             L'autonomie et la confiance accordée
- Une attention particulière accordée lors de la phase d'intégration
- Intégrer une association engagée dans une démarche de labélisation RSO
- Une politique de formation dynamique : 60 % des salariés formés en 2025, y compris en CDD
- Travailler dans une association innovante qui prend en compte l'avis de ses salariés

En tant qu'Assistant(e) de mandataire : 
Vous évoluez en binôme solide avec un mandataire, dans une relation basée sur la communication, la confiance et les échanges quotidiens, et au sein d'une équipe soutenante et disponible pour réfléchir ensemble aux situations complexes afin d'apporter des réponses communes et cohérentes.
Véritable appui du mandataire, vous êtes pleinement impliquée dans le suivi et la gestion des dossiers, de l'ouverture jusqu'à la clôture de la mesure de protection juridique.

Vos missions principales :

Suivi administratif 
- Rédaction de courriers, requêtes, comptes rendus de gestion
- Constitution et suivi des dossiers administratifs
- Renouvellement des demandes d'aides auprès des organismes sociaux

Suivi budgétaire : 
- Élaboration des bordereaux d'aide sociale
- Encaissement et suivi des ressources, 
- Contrôle des frais médicaux et des aides sociales

Etre Assistant(e) de mandataire c'est aussi des échanges téléphoniques avec les majeurs protégés et leur environnement :
- Les familles
- Les établissements médico-sociaux, les prestataires de services
- Les organismes bancaires ou sociaux
- Des acteurs judiciaires (notaires, tribunaux.)
- C'est avoir une écoute active afin d'assurer un rôle de veille et transmettre les 1ers éléments au mandataire.

Pour réussir dans ce poste, vous possédez les qualités suivantes : 
- Sens de l'organisation et rigueur administrative
- Capacité à travailler en autonomie, tout en s'inscrivant dans un travail d'équipe
- Aisance relationnelle, écoute et discrétion
- Capacité d'adaptation et de priorisation
- Un diplôme validé de niveau bac minimum est requis

Informations complémentaires : 
- Rémunération : convention collective 66 (début de grille: SMIG, 5 ans expérience : 1995€). Reprise d'ancienneté possible en fonction de l'expérience 
- Prime mensuelle brute de 238 euros pour un temps plein
- Mutuelle prise en charge à 67%, tickets restaurant, participation aux frais de transport en commun
- CSE: chèques vacances, carte cadeau.

 CV et lettre de motivation requis

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

277157 offres d‘emplois

Vendeur expert Apple (H/F)

Boulanger/Boulangère Valenton (H/F)

Offre N°340 _ Médecin (H/F)

Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

Responsable de centre de profit

Chef d'Équipe Travaux Exceptionnels (H/F) - propreté (H/F)

COUPLE POUR PETITE RESTAURATION (H/F)

Aide à domicile (H/F)

Agent de service restauration en EHPAD (H/F)

Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

CARISTE EN INDUSTRIE BETON (H/F)

Cueilleur de pommes et de poires (H/F)

Usineur F/H

Assistant de mandataire judiciaire CDD (H/F)

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