Rejoignez l'équipe ADHAP et faites la différence au quotidien !

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes fragilisées et souhaitez intégrer une équipe solidaire, bienveillante et à l'écoute ? ADHAP Vitrolles vous attend !

Le poste

Nous recherchons des Auxiliaires de vie / Aides à domicile en CDI, à temps plein ou temps partiel, pour intervenir sur Marignane et ses alentours.

Pas de diplôme ? Une expérience significative dans l'aide à domicile suffit pour rejoindre notre équipe !

Vos missions essentielles
- Apporter une aide à la mobilité et aux déplacements
- Accompagner les bénéficiaires dans leur vie quotidienne (rendez-vous, courses, loisirs...)
- Assurer une aide à l'hygiène et aux repas
- Contribuer au bien-être et au maintien du lien social

Nos avantages pour vous

Un véhicule peut vous être fourni pour vos déplacements professionnels ou remboursement des frais km
Un accompagnement technique par notre Infirmier(e) Diplômé(e) d'État 
Un planning adapté avec un jour de repos fixe chaque semaine 
Un week-end sur deux libre pour un meilleur équilibre de vie 
Des formations régulières pour évoluer et développer vos compétences 
Une équipe toujours disponible pour vous soutenir

Le profil idéal ? C'est vous !

Vous êtes bienveillant(e), ponctuel(le) et avez un excellent relationnel 
Vous aimez prendre soin des autres et êtes à l'écoute 
Vous êtes autonome tout en appréciant le travail d'équipe 


Pourquoi choisir ADHAP Vitrolles ? 
Parce que nous mettons l'humain au cœur de nos actions depuis plus de 25 ans ! Rejoindre ADHAP, c'est intégrer une structure qui prend soin de ses bénéficiaires et de ses salariés.

Vous êtes prêt(e) à nous rejoindre ?

N'attendez plus et postulez dès maintenant pour faire partie de notre belle aventure humaine !

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. 

L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin.
Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée.

Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Décines ( 69 - Rhône ) est fait pour toi !

Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes :
 Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client,
 Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser,
 Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures,
Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales,
 Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité.

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie dans la vente.

Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite.

Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence.

Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne

Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective

Nous te proposons:
- Un CDI à temps plein basé à Décines ( 69 - Rhône )
- Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut
- Une prime d'intéressement
- Une prime de participation
- Un fond commun de placement
- Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
- Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
- Des négociations annuelles obligatoires.
- Pas de télétravail possible pour ce poste

Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche.
Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Un intérêt pour cette annonce ?

Déroulement du processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique
2. Entretien avec le manager

Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Le SAS est ouvert de 8h à 20h voire 21h du lundi au vendredi, et de 08h à 12h le samedi matin. L'Opérateur de Soins Non Programmés est amené à commencer dès 8h ou à terminer à 20h voire 21h du lundi au vendredi, et peut travailler certains samedis de 8h et 12h, suivant un planning prédéfini. 
L'OSNP assure la prise en charge et le suivi des appels de la filière « Médecine générale » dans un contexte de soins non programmés. 
-En suivant un interrogatoire prédéfini, l'OSNP questionne le patient pour apporter un maximum d'informations au médecin régulateur, à qui il.elle passe l'appel. 
-L'OSNP est responsable, après décision du médecin régulateur, de l'orientation vers un médecin effecteur des patients nécessitant des soins non programmés dans les 48h et n'ayant préalablement et prioritairement pas trouvé de solution auprès de leur médecin traitant s'ils en ont un, ou d'un autre professionnel de santé. 
L'OSNP travaille en étroite collaboration avec les médecins régulateurs et effecteurs, les ARM et les autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge efficace et de qualité des patients.
Sous l'autorité hiérarchique du Président de l'association et du/de la directreur.trice, et sous l'autorité fonctionnelle du Président, de/de la directeur.trice de l'ADOPS, et du superviseur du SAMU, l'OSNP a pour missions de : 

- Recevoir les appels relevant de la filière « médecine générale » après tri effectué par les ARM, et interroger les patients afin d'apporter des précisions nécessaires au médecin régulateur 
- Décliner, dans un contexte de demande de soins non programmés, la décision du médecin régulateur libéral lorsqu'une consultation médicale est nécessaire, en proposant au patient un rendez-vous dans les 48h avec un médecin généraliste effecteur :
o Rechercher un créneau disponible sur le territoire du lieu d'habitation du patient, selon les modalités arrêtées par les organisations territoriales,
o Contacter le patient pour lui indiquer le jour, l'horaire et le lieu, ainsi que le nom du médecin effecteur,
o Compléter les éléments du dossier de régulation médicale (DRM),
- Assurer la traçabilité jusqu'à la fin de la prise en charge du patient, en s'assurant qu'il s'est bien rendu à la consultation, et gérer la clôture administrative du dossier,
- Concourir au recueil des informations fiables et suffisantes pour la gestion des statistiques,
- Recueillir les difficultés et dysfonctionnements rencontrés, par les médecins régulateurs et effecteurs, mais aussi par les patients, et les remonter à la direction de l'ADOPS 53,
- Assurer de manière pédagogique une communication claire et efficace auprès des patients sur le juste recours au SAS, et sur le respect des rendez-vous donnés.

Compétences et qualités souhaitées :
  Maitrise des outils informatiques, notamment Excel
 Ecoute et empathie, capacités relationnelles
 Adaptabilité (rythme de travail, gestion des flux d'appels, pluralité de consignes) et disponibilité
 Capacité organisationnelle et rigueur (simultanéité des tâches, priorisation des urgences, maintien d'un environnement de travail ordonné et efficace) 
 Excellente capacité à travailler en équipe
 Faire preuve de sang froid 
 Esprit d'initiative
 Esprit d'équipe
 Curiosité intellectuelle
 Savoir rendre compte
 Une attitude proactive, constructive et collaborative
 Respect des principes de confidentialité
 Maitrise des outils informatiques, notamment Excel
 Ecoute et empathie, capacités relationnelles
 Adaptabilité (rythme de travail
Conditions particulières :
     Continuité d'activité requise entre les OSNP 
 Le travail est effectué dans un milieu clos, bruyant, parfois stressant

merci d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail 
Date entretien : jeudi 18 décembre 
Date limite de candidature : 12 décembre
Prise de poste souhaitée au plus tôt

Vous souhaitez mettre vos compétences au service du réseau ANIL/ADIL,  Rejoignez-nous !
Votre rôle de conseiller-ère :
- L'information objective et personnalisée aux usagers et partenaires de l'Adil sur toutes les questions juridiques, financières et fiscales relatives au logement
- L'information juridique, financière (les aides) et fiscale dans le cadre du service public de l'habitat du Lot, (Espace France Rénov)
- L'animation ponctuelle de réunions, actions d'informations et de formations menées par l'Adil auprès du public et des partenaires 
- La participation aux différentes réunions, manifestations, salons immobiliers et médias
- La contribution à l'activité rédactionnelle (communication, médias, supports, notes de conjoncture) et aux enquêtes, études de l'Adil et de l'ANIL

Profil recherché
Formation supérieure : juriste spécialisé dans le domaine de l'immobilier (master de droit impératif)
Un troisième cycle droit immobilier serait un plus

- Compétences techniques : Droit immobilier, droit locatif, copropriété, urbanisme, fiscalité, 
- Qualités relationnelles : Écoute, pédagogie, capacité à vulgariser.
- Rigueur et organisation : Précision dans les analyses et rédaction.
- Sens du service public : Neutralité, confidentialité, impartialité.
- Polyvalence : Capacité à intervenir sur des thématiques variées.
- Compétences numériques : Maîtrise des outils bureautiques et bases juridiques

Conditions du recrutement :
- CDD de 6 mois
- 37h par semaine et 1 RTT par mois

Sous la supervision directe d'un personnel technique de niveau supérieur, le/la technicien/ne utilise ses compétences et sa formation pour effectuer des travaux de maintenance et/ou de mise en service sur des éoliennes à un niveau de base. 
Le/ La  technicien/ne suivra des horaires et des procédures spécifiques, y compris la sécurité, l'entretien des turbines et/ou les processus de mise en service, et d'autres instructions verbales et écrites directes et détaillées.

Il/Elle adhère étroitement à toutes les normes et procédures de sécurité. Identifie les risques et les lacunes dans l'exécution de la sécurité et arrête le travail ou met en œuvre des méthodes d'atténuation définies et appropriées. 
Il / Elle démontre toujours un comportement de sécurité d'évitement des risques. Encourage et reconnaît les autres qui accomplissent des actes sécuritaires et intervient lorsque des actes dangereux sont pratiqués
Il/Elle fait preuve d'intégrité, d'une forte initiative, d'une éthique de travail, ainsi que d'une concentration continue sur la sécurité et la qualité du travail
Il/Elle effectue l'entretien de base des éoliennes et/ou les tâches de mise en service assignées. Cela comprend l'introduction au fonctionnement et l'utilisation des outils et de l'équipement de base de la turbine
Il/Elle rassemble efficacement les informations concernant l'état de l'équipement. Demande de l'aide quand il/elle rencontre des problèmes en turbine en dehors du niveau de compétence pour assurer la sécurité, l'intégrité et la rapidité de résolution du problème
Il/Elle suit les instructions de maintenance définis. Exécute les plans selon les directives et les instructions écrites et verbales raisonnablement détaillées
Il/Elle contribue efficacement à un travail d'équipe solide en aidant les équipes à atteindre leurs objectifs. Soutien et encourage l'esprit d'équipe et la coopération
Il/Elle identifie de manière proactive les opportunités d'amélioration et les initiatives d'optimisation dans les processus et procédures de maintenance standard et communique via les canaux appropriés.

Travail en hauteur

Pourquoi nous rejoindre : 
&quot;J'accompagne les personnes qui en ont besoin, j'améliore leur quotidien et je leur redonne le sourire ! &quot; - Noémie, Auxiliaire de vie chez PROSENIORS. 
Intégrer le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Spécialisé dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, le Groupe PROSENIORS répond à un besoin fort et nécessaire de la société : celui de permettre à Jacques, Geneviève ou encore Martine de vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles, comme les 87% des Français qui le souhaitent.
Vers l'infini et au-delà ! Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS n'a eu de cesse de grandir et ambitionne de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Nous sommes des experts du maintien à domicile et comptons bien le faire savoir ! 
Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez PS !
Vos missions : 
En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouez un rôle essentiel dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. 
Votre présence, dont l'utilité sociale n'est pas assez reconnue, est indispensable dans le quotidien de ceux et celles qui souhaitent continuer à vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles. Vous apportez votre énergie et votre sensibilité pour (re)donner du sourire aux personnes que vous accompagnerez. Bref, ce que vous ferez aura un réel impact sur le quotidien de nos bénéficiaires ! 
Concrètement, votre mission consiste à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels (aide au lever, aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise de repas par exemple) et les activités courantes (entretien courant du logement, aide au repas, aide aux courses, aide administrative, aide relationnelle) de la vie quotidienne. 
Et en dehors de cela :

Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur
Des Titres restaurant
Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités
Des missions qui prennent en compte votre sectorisation
Mutuelle
Un parcours d'intégration complet et rémunéré
Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser
Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés : 88 % des salariés de notre groupe estiment que leur hiérarchie est à l'écoute
Une majoration des dimanches
Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques
Des primes de parrainage
La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc.
La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc.
Télémédecine à disposition de tous les salariés car votre santé est importante pour nous
Solutions de mobilité en cours de déploiement pour faciliter vos transports professionnels et personnels !
Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter !

Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience d'aide à domicile. Vous êtes rigoureux(se), empathique, à l'écoute, et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. 
Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)

Vos missions :

 * Préparer les commandes des clients à l'aide des engins de manutention
 * Charger les camions de livraison
 * Servir les clients d'après un bon
 * Ranger les produits, de la zone attitrée, aux emplacements prévus ...

Profil recherché :
Vous avez une solide expérience sur un poste similaire, idéalement dans le négoce de matériaux de construction. Vous avez une connaissance des matériaux de construction et vous avez le sens du service client.

Le CACES R489 1-3-5 est OBLIGATOIRE.



Modalités du poste :

Du lundi au vendredi (40h) sur l'agence de Rouen (76).

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Vous êtes motivé(e), dynamique, organisé(e), vous aimez travailler en équipe et vous avez envie d'intégrer une entreprise familiale, envoyez nous votre candidature et rejoignez l'équipe GUILLOUX MATÉRIAUX !

Pourquoi nous rejoindre : 
&quot;J'accompagne les personnes qui en ont besoin, j'améliore leur quotidien et je leur redonne le sourire ! &quot; - Noémie, Aide Ménagère chez PROSENIORS. 
Intégrer le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. 
Spécialisé dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, le Groupe PROSENIORS répond à un besoin fort et nécessaire de la société : celui de permettre à Jacques, Geneviève ou encore Martine de vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles, comme les 87% des Français qui le souhaitent.
Vers l'infini et au-delà ! Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS n'a eu de cesse de grandir et ambitionne de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Nous sommes des experts du maintien à domicile et comptons bien le faire savoir ! 
Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez PS !
Vos missions : 
Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. 
Votre présence, dont l'utilité sociale n'est pas assez reconnue, est indispensable dans le quotidien de ceux et celles qui souhaitent continuer à vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles. Vous apportez votre énergie et votre sensibilité pour (re)donner du sourire aux personnes que vous accompagnerez. Bref, ce que vous ferez aura un réel impact sur le quotidien de vos bénéficiaires ! 
Concrètement, votre mission consiste à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes (entretien courant du logement, aide au repas, aide au course, aide administrative, aide relationnelle,  etc.) de la vie quotidienne. 
Et en dehors de cela :

Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur
Des Titres restaurant
Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités
Des missions qui prennent en compte votre sectorisation
Mutuelle
Un parcours d'intégration complet et rémunéré
Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser
Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés : 88 % des salariés de notre groupe estiment que leur hiérarchie est à l'écoute
Une majoration des dimanches
Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques
Des primes de parrainage
La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc.
La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier
Télémédecine à disposition de tous les salariés car votre santé est importante pour nous
Solutions de mobilité pour faciliter vos transports professionnels et personnels !
Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter !

Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans l'aide à domicile, mais celle-ci n'est pas indispensable pour nous rejoindre. Vous êtes rigoureux(se), empathique, à l'écoute, et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. 
Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)

Notre complexe hôtelier 3 étoiles est à la recherche d'un(e) réceptionniste à temps plein.

Vous intégrez un établissement appartenant à un groupe local d'hôtellerie restauration en plein développement.

Premier contact avec nos clients, vous évoluerez dans une équipe à taille humaine une ambiance agréable et avec des missions très diversifiées :

Gestion des arrivées et départs
Traitement des réservations individuelles et groupes par téléphone et email
Vérification des chambres et communication avec la gouvernante générale
Gestion du service au petit-déjeuner et au restaurant.
Une première expérience en réception est un plus mais n'est pas obligatoire, nous recherchons avant tout une personne souriante, passionnée par le service client et motivée qui souhaite s'épanouir et continuer son développement avec nous.

Les conditions de travail que nous vous offrons sont les suivantes:

- Pas d'horaires en coupure.

- Formations et évolutions possibles à à plus long terme.

- Astreintes sur place occasionnelles

Niveau 2 échelon 1 de la grille HCR

Pourquoi nous rejoindre : 
Intégrer le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Spécialisé dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, le Groupe PROSENIORS répond à un besoin fort et nécessaire de la société : celui de permettre à Jacques, Geneviève ou encore Martine de vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles, comme les 87% des Français qui le souhaitent.  
Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS n'a eu de cesse de grandir et ambitionne de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Nous sommes des experts du maintien à domicile et comptons bien le faire savoir ! 
Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez PS !
Vos missions : 
En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouez un rôle essentiel dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. 
Votre présence, dont l'utilité sociale n'est pas assez reconnue, est indispensable dans le quotidien de ceux et celles qui souhaitent continuer à vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles. Vous apportez votre énergie et votre sensibilité pour (re)donner du sourire aux personnes que vous accompagnerez. Bref, ce que vous ferez aura un réel impact sur le quotidien de nos bénéficiaires ! 
Concrètement, votre mission consiste à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels (aide au lever, aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise de repas par exemple) et les activités courantes (entretien courant du logement, aide au repas, aide aux courses, aide administrative, aide relationnelle) de la vie quotidienne. 
Et en dehors de cela :

Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur
Des Titres restaurant
Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités
Des missions qui prennent en compte votre sectorisation
Mutuelle
Un parcours d'intégration complet et rémunéré
Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser
Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés : 88 % des salariés de notre groupe estiment que leur hiérarchie est à l'écoute
Une majoration des dimanches
Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques
Des primes de parrainage
La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc.
La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc.
Télémédecine à disposition de tous les salariés car votre santé est importante pour nous
Solutions de mobilité en cours de déploiement pour faciliter vos transports professionnels et personnels !
Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter !

Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience d'aide à domicile. Vous êtes rigoureux(se), empathique, à l'écoute, et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. 
Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)

Pourquoi nous rejoindre : 
Intégrer le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain.   
Spécialisé dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, le Groupe PROSENIORS répond à un besoin fort et nécessaire de la société : celui de permettre à Jacques, Geneviève ou encore Martine de vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles, comme les 87% des Français qui le souhaitent.
Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS n'a eu de cesse de grandir et ambitionne de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Nous sommes des experts du maintien à domicile et comptons bien le faire savoir ! 
Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez PS !
Vos missions : 
Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. 
Votre présence, dont l'utilité sociale n'est pas assez reconnue, est indispensable dans le quotidien de ceux et celles qui souhaitent continuer à vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles. Vous apportez votre énergie et votre sensibilité pour (re)donner du sourire aux personnes que vous accompagnerez. Bref, ce que vous ferez aura un réel impact sur le quotidien de vos bénéficiaires ! 
Concrètement, votre mission consiste à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes (entretien courant du logement, aide au repas, aide au course, aide administrative, aide relationnelle,  etc.) de la vie quotidienne. 
Et en dehors de cela :

Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur
Des Titres restaurant
Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités
Des missions qui prennent en compte votre sectorisation
Mutuelle
Un parcours d'intégration complet et rémunéré
Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser
Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés : 88 % des salariés de notre groupe estiment que leur hiérarchie est à l'écoute
Une majoration des dimanches
Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques
Des primes de parrainage
La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc.
La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier
Télémédecine à disposition de tous les salariés car votre santé est importante pour nous
Solutions de mobilité pour faciliter vos transports professionnels et personnels !
Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter !

Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans l'aide à domicile, mais celle-ci n'est pas indispensable pour nous rejoindre. Vous êtes rigoureux(se), empathique, à l'écoute, et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. 
Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)

L'Auberge des Skieurs, recherche un(e) cuisinier/cuisinière ou aide de cuisine pour renforcer notre équipe. Notre établissement familial et convivial propose une cuisine traditionnelle et offre un cadre agréable au cœur du massif Vosgien.

Missions principales :

- Préparer et cuisiner les plats selon les recettes et standards de l'établissement.
- Assurer la mise en place et la préparation des ingrédients.
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements.

Conditions de travail :
- Horaires : service midi et soir, week-end compris (horaires coupés à bien prendre en compte avant de postuler).
- Deux jours de congés par semaine.
- Temps partiel ou temps complet possible.
- CDD ou CDI selon convenance.
- Débutants acceptés, mais motivation et rigueur exigées.
- Aucun logement disponible sur place. ** Etablissement situé à 4 kms du centre ville de La Bresse,**
 




TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour animation démonstration coiffure avec des produits type lisseurs haut de gamme en intérieur d'un grand magasin  à NANTES  les samedi 06-13 et 20 décembre entre 15h00 et 19h00 selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur les trois dates est préférée , la copie de votre diplome (CAP, BEP ou autre vous sera demandée).  Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref NANTES COIFFURE - ne pas téléphoner

Mission en CDI.

Notre agence Adéquat de Lons le Saunier recrute des nouveaux talents : un mécanicien Viticole (F/H).
Notre client est expert en matériel agricole depuis plus de 80 ans.
Vous construirez à coup sûr une carrière unique et dynamique chez notre client.

Missions :
- Etablir des diagnostics et effectuer des réparations en atelier et sur le terrain sur les machines de nos clients
- Assurer la préparation et le montage de matériels neufs en vue de leur livraison
- Participer à la mise en route et la mise en main au client
- Réaliser les opérations d'entretien des machines selon les plans d'entretien des constructeurs
- Etablir et renseigner les documents liés à l'intervention

Profil :
- Passioné de mécanique
- Bonne connaissance en Hydraulique, la lecture de plan et de schéma
- Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la maintenance viticole
- Niveau Bac Pro, BTS TSMA, vous êtes rigoureux, ordonné, le sens du service.

Rémunération et avantages :
- Salaire motivant (selon le profil)
- Primes annuelle, mutuelle

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

237757 offres d‘emplois

Auxiliaire de vie Vitrolles (H/F)

Conseiller(ère) de vente bricolage F/H (H/F)

Opérateur.trice de soins non programmés (H/F)

Conseiller-ère ADIL (H/F)

Technicien/ne maintenance éolien (H/F)

Auxiliaire de Vie H/F sur La Teste-de-Buch

Magasinier - cariste H/F (H/F)

Aide ménager(ère) H/F sur La Teste-de-Buch

Réceptionniste 39h (H/F)

Auxiliaire de Vie H/F sur Arcachon

Aide ménager(ère) H/F sur Arcachon

Cuisinier / Cuisinière (H/F)

Coiffeur / Coiffeuse

Coiffeur / Coiffeuse

Mécanicien Viticole F/H

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