Mission
Si vous nous recrutez, en tant qu'Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge de :

Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomie
Encadrer et former une équipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush)
Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d'hygiène et sécurité
Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)
Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que ! Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur.

Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !

Profil
Vous avez :

Le sens des responsabilités
L'envie de faire grandir une équipe
Le goût du challenge et une envie bleue de grandir
La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
L'enthousiasme, la sympathie et l'agilité comme plus grandes qualités 
Nous avons :

Des équipes de 15 personnes à enflammer (en moyenne)
Un développement ambitieux
Un parcours de formation sur mesure
Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
Des opportunités dans toute la France
Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !

Pssst. ! Comme le WHOPPER, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.

Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Type de contrat : CDI 
Temps de travail : Temps plein
Rémunération : Selon profil et expérience

Description du poste
Dans le cadre de notre activité de fabrication de menuiseries PVC, nous recherchons un(e) opérateur(trice) régleur(se) sur centre d'usinage pour notre atelier de production.
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous assurez le réglage, la conduite et le bon fonctionnement d'un centre de débit et d'usinage à commande numérique.

Missions principales
Réglage et mise en route du centre d'usinage
Chargement des profilés PVC et suivi de la production
Contrôle dimensionnel et qualitatif des pièces usinées
Lecture de plans, fiches techniques et ordres de fabrication
Diagnostic des dysfonctionnements et maintenance de premier niveau
Respect des consignes de sécurité, qualité et productivité

Profil recherché
Capacité à travailler en équipe
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Respect des règles de sécurité

Conditions et avantages
Poste stable au sein d'une entreprise à taille humaine
Formation interne assurée
Environnement de travail moderne et équipé

À propos du poste :
Nous recherchons un technicien et (ou) électricien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'assemblage de menuiserie ou structures, tout en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité dont l'objectif et le travail bien fait.
Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le travail de la fermetures et l'automatisme et désireuse de contribuer à des projets variés dans le secteur de la construction et de la rénovation.

Responsabilités :
- Respecter les processus de l'entreprise.
- Lire et interpréter des plans et des schémas techniques pour réaliser des ouvrages métalliques, des poses de menuiseries en tous genres (Pvc, alu, acier)
- Utiliser des outils manuels et électriques pour couper, plier, souder et assembler des pièces métalliques
- Effectuer des travaux d'électricité basse tension en lien avec les installations (Portails, rideaux métalliques, porte automatique)
- Collaborer avec d'autres corps de métier pour assurer la bonne intégration des éléments métalliques dans les projets
- Respecter les normes de sécurité lors de l'utilisation des équipements et lors des interventions sur site, et respecter les protocoles de l'entreprise AGS
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements utilisés

Profil recherché :
- Expérience en tant que menuisier métallier ou dans un poste similaire, idéalement avec une expérience d'électricien, afin de lié Fermetures & Automatismes
- Maîtrise des outils manuels et électriques ainsi que des techniques de soudure
- Capacité à lire et à interpréter des plans, schémas et documents techniques
- Sens du détail, rigueur et capacité à travailler en équipe
- Bonnes compétences en communication pour interagir avec les différents intervenants sur les chantiers, ainsi qu'un facteur de débrouillardise, important dans ce métier

Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler. Nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 11,65€ à 17,88€ par heure

Avantages :
- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- Véhicule de fonction (au cas par cas)

Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Heures supplémentaires
- Période de travail de 8 Heures
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire :
- Heures supplémentaires majorées
- Primes
Lieu du poste : En présentiel

Nous recherchons un maçon (H/F) pour des travaux principalement de rénovation de bâtiments, ainsi que pour intervenir sur d'autres chantiers où il pourra être amené à réaliser la pose de murs, la réparation de structures, en respectant les plans et les normes de sécurité.

Holenek accompagne ses clients - grands comptes, acteurs publics et privés - dans la transformation numérique, la modernisation de leurs systèmes d'information, l'industrialisation de solutions d'IA et la conduite du changement.
Dans ce cadre, nous souhaitons structurer une cellule R&D interne IA, développer des agents intelligents (chatbots, assistants virtuels, agents de pilotage autonome, systèmes de recommandation) et diffuser cette expertise auprès de nos collaborateurs et de nos clients.

Missions proposées

Le/la docteur(e) aura notamment les missions suivantes :

 * Concevoir, développer et faire évoluer des agents d'intelligence artificielle pour des cas d'usage internes (Holenek) et clients (par ex. automatisation de tâches, assistants virtuels métiers, pilotage intelligent, recommandations, etc.).
 * Piloter et structurer la demande d'obtention d'agrément CIR. 
 * Piloter la cellule R&D IA de Holenek : organisation de l'intercontrat, définition de la roadmap IA, prototypage, expérimentation, transfert vers production.
 * Concevoir et dispenser des formations internes et externes à l'IA : montée en compétence des collaborateurs Holenek, sensibilisation des clients, animation d'ateliers, retours d'expérience.
 * Accompagner la conduite du changement liée à l'implantation des agents IA et des nouvelles pratiques : communication, mobilisation des parties prenantes, appropriation des outils, suivi d'adoption.
 * Structurer et enrichir des référentiels, méthodes et outils collaboratifs pour l'intégration des agents IA dans des environnements métier.
 * Identifier et valoriser des leviers d'innovation complémentaires : automatisation, data, optimisation des processus, agents intelligents, IA embarquée, pilotage décisionnel.

 * Diplôme de niveau : Doctorat (ou équivalent) en informatique, science des données, intelligence artificielle, ou domaine connexe.
 * Forte appétence pour l'IA (machine learning, deep learning, agents autonomes, recommandation, NLP, visualisation).
 * Compétences en développement logiciel (PHP, Python, frameworks IA tels que PyTorch, TensorFlow, outils de data, API, micro-services).
 * Sensibilité à la conduite du changement, à l'animation de formations, à la pédagogie et à la montée en compétence.
 * Bon niveau d'anglais écrit et oral (publication, conférences possibles).
 * Autonomie, rigueur, créativité, esprit d'équipe et goût de l'innovation

En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont :

- Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.

- Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel.

- Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.

- Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste.

- Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche.

- Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche.

Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants :
- CAP/BEP Petite Enfance
- BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales
- BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP)
- Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile
- Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale
- Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum
- Titre professionnel Assistant de vie aux familles
- Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
- Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants


Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe.
Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts.

Le Cabinet de recrutement Manpower Normandie recrute pour son entreprise partenaire, reconnue dans le domaine de l'assurance, un Conseiller commercial en assurance à distance (H/F) en CDI.
Votre rôle : 
-Gérer principalement des appels entrants, ainsi que des appels sortants déjà ciblés et qualifiés. 
-Être l'interlocuteur privilégié des assurés et prospects. 
-Identifier les besoins, apporter un conseil personnalisé et proposer des solutions d'assurance adaptées. 
-Valoriser les offres en cohérence avec la stratégie commerciale de l'entreprise. 
-Assurer une remontée efficace des informations utiles à l'équipe et à la hiérarchie. 
 
Accompagnement / Formation : 
-Une formation interne complète sur plusieurs semaines, animée par le service formation interne, pour vous transmettre toutes les clés du métier. 
-Une prise de poste progressive, accompagnée par un tuteur dédié pour vous guider au quotidien. 
-Un accompagnement personnalisé tout au long de votre intégration, pour garantir votre réussite et votre montée en compétences. 
 
 
-Vous avez une appétence pour la relation client et la vente, et vous aimez relever des défis commerciaux. 
-Vous êtes à l'écoute, empathique, et savez créer un lien de confiance avec vos interlocuteurs. 
-Vous maîtrisez l'art de détecter les besoins, de proposer des solutions pertinentes et de conclure avec efficacité, tout en conservant une approche bienveillante. 
-Vous êtes adaptable, réactif(ve) et à l'aise dans un environnement dynamique. 
-Une première expérience en vente par téléphone ou dans le secteur de l'assurance est un plus, mais nous recrutons avant tout des personnalités commerciales motivées. 
 
Conditions de travail : 
-Poste basé à Pont-Audemer 
-CDI 35H 
-Horaires en roulement : 
Semaine A : lundi - samedi avec un journée de repos dans la semaine 9h/18h 
Semaine B : lundi - vendredi 10h30/19h 
 
 
Rémunération & avantages 
-Salaire fixe  variable déplafonné motivant. 
-Titre restaurants, forfait mobilité durable 
-Mutuelle (option famille gratuite), prévoyance 
-Intéressement, CSE 


VULCA SERVICE, recrute un(e) vulcanisateur technicien de maintenance (H/F) pour intervenir sur des sites industriels en Ile de France et au sein de l'atelier situé à St Ouen l'Aumône dans le Val d'Oise. 

Vos missions : 

- INTERVENTIONS SUR LES BANDES TRANSPORTEUSES EN CAOUTCHOUC et PVC : REMPLACEMENT OU REPARATION.

- Effectuer le montage, l'installation et les réglages de bandes transporteuses et d'accessoires s'y rattachant (rouleaux, racleurs, tambours, paliers, montage d'éléments de convoyeurs / trémie,.). Ces interventions sont réalisées en travaux planifiés ou en dépannage.

- Identifier, réparer ou remplacer les éléments défectueux sur les installations.

- Présenter les spécificités techniques aux clients et aux utilisateurs et les accompagner dans la prise en main de l'installation.

- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné.

- Assurer une permanence.

- Travail en atelier sur de la confection d'éléments en caoutchouc.

- Travail à l'atelier en collaboration avec le magasinier et le responsable production.

Profil recherché : 

Vous avez des compétences relationnelles pour le travail en équipe et la relation client. 
Vous êtes disponible pour travailler sur des horaires décalés si nécessaire en fonction des sites d'intervention et des week-end. 
Rédaction de compte rendu d'intervention
Ecouter pour apprendre et reproduire les gestes d'intervention sur les bandes transporteuses
Faire preuve d'initiatives, esprit chantier
Travail en hauteur à prévoir
Vous avez le permis B, véhicule mis à disposition par l'employeur dans le cadre des déplacements chez les clients. 

Vous êtes idéalement diplômé(e) d'un Bac Pro mécanique / MSMA / Maintenance. Vous possédez des compétences en maintenance mécanique soudure chaudronnerie. 

Pour être autonome sur la partie bande transporteuse, nous considérons qu'il faut un an de formation. Cette formation est assurée en interne.

OFFRE D'ALTERNANCE - ANIMATEUR COMMERCIAL (H/F)

 Lieu : Île de La Réunion
 Démarrage : Selon disponibilités
 Contrat : Alternance

 Notre activité

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des animateurs commerciaux en alternance pour intervenir sur des stands commerciaux (centres commerciaux, foires, événements, opérations terrain).

Votre mission principale : aller à la rencontre du public et collecter des prises de contact qualifiées.

 Vos missions

Animer des stands lors d'opérations commerciales

Aller à la rencontre du public avec dynamisme et professionnalisme

Présenter simplement nos services

Susciter l'intérêt et collecter des prises de contact

Représenter l'image et les valeurs du groupe sur le terrain

Remonter quotidiennement les informations terrain

 Profil recherché

Vous préparez un diplôme en commerce, vente, relation client ou communication

Vous êtes à l'aise à l'oral, souriant(e) et dynamique

Vous aimez le contact humain et le travail de terrain

Vous avez un bon esprit d'équipe et le goût du challenge

Débutant accepté - formation assurée

 Ce que nous offrons

Une vraie expérience terrain en animation commerciale

Un accompagnement et une formation aux techniques de communication

Un cadre structuré et bienveillant

Des perspectives d'évolution selon implication et résultats

Une alternance valorisante, orientée employabilité

Vous dispenserez des cours de françaisn à domicile pour un élève de 5ème.

Mise en place dès que possible. 

Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

NORAUTO Vauvert qui effectue des réparations automobiles toutes marques recrute 1 MECANICIEN POUR MECANIQUE RAPIDE(H/F) qui sera amené(e) à effectuer les vidanges, plaquettes, pneumatique etc)

***Prise de poste IMMEDIATE***

Vous travaillerez du lundi au samedi avec 1 jour de repos fixe par semaine de 9h à 12h et de 14h  à 18h et intégrerez une équipe de 4 mécaniciens et 3 vendeurs

Polisseur Mécanique (H/F) - CDI 

CONDITIONS :

Contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein / 37h50
Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée 8h00-12h00 / 13h00-17h00
Salaire : À partir de 12.50 € brut / heure, selon profil et expérience
Date de début : 01 septembre 2026
Lieu : Le Mans 72
Environnement : Travail en atelier
Primes : Participation + Intéressement

Vous êtes précis(e), manuel(le) et attaché(e) au travail de qualité ? Ce poste est fait pour vous 

VOS MISSIONS :

Réaliser des opérations de polissage mécanique sur pièces métalliques
Préparer les pièces avant traitement : ébavurage, nettoyage, contrôle visuel
Utiliser et régler les machines de polissage et outils adaptés
Effectuer le contrôle qualité des pièces finies (aspect, finitions)
Respecter les consignes de sécurité et les délais de production
Port de charge d'environ 15kg

PROFIL RECHERCHE :

Expérience en polissage mécanique, finition ou métier similaire appréciée
Bonne habileté manuelle et sens du détail
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Goût pour le travail soigné et bien fait
Envie de s'inscrire dans un poste stable en CDI

Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur du textile et de l'habillement, un Assistant administration des ventes sur place (ADV) (H/F) situé dans le VAR (83) parlant couramment ESPAGNOL et ANGLAIS
 

En tant qu'Assistant ADV, vous jouerez un rôle clé dans le développement stratégique de l'entreprise : 
 
Le  de ce poste ? Vous aurez aussi des missions transversales dans le recrutement en accompagnant la direction sur les besoins de l'entreprise. 
 
Missions ADV : 
- Assurer la gestion logistique et commerciale des clients 
- Contribuer au développement des ventes en collaboration avec les équipes commerciales internationales 
- Gérer la facturation ainsi que le suivi et la résolution des litiges 
- Organiser et suivre les réassorts auprès des points de vente 
- Analyser et suivre les données chiffrées liées aux ventes et aux stocks 
- Établir des reportings réguliers à destination de la direction 
- Suivre les livraisons et garantir leur bonne exécution 
- Participer à l'organisation de salons professionnels et de voyages 
- Effectuer ponctuellement des déplacements à l'étranger 
 
Missions Recrutement : 
- Rédiger et publier des annonces sur différents supports 
- Effectuer le tri et la présélection des candidatures reçues 
- Assurer la communication et le suivi auprès des candidats 
- Conduire des entretiens en visioconférence 
- Organiser les rendez-vous candidats/direction 
- Réaliser des reportings réguliers à la direction 
 

Profil recherché : 
- Vous faites preuve de persévérance et appréciez relever des défis 
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation 
- Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. 
- Vous êtes autonome, polyvalent(e) et faites preuve d'une grande disponibilité. 
- Vous maîtrisez le Pack Office notamment Excel. 
- Vous êtes bilingue espagnol et anglais. 
- Horaires : du lundi au vendredi 
 
Poste en présentiel : CDI; Salaire en fonction de l'expérience et du profil.

Implanté à Fougères notre client, un garage est spécialisé dans l'entretien, la réparation et le suivi technique de véhicules poids lourds pour les professionnels du transport recherche un mécanicien PL. 
 
À seulement 10 minutes de Fougères, une ville dynamique et agréable à vivre, avec ses commerces, ses équipements modernes et son riche patrimoine. Un cadre idéal pour allier travail et qualité de vie.
Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous assurez l'entretien, le diagnostic et la réparation des véhicules poids lourds et de semis. 
 
Vos missions principales seront les suivantes : 
Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les poids lourds (vidanges, freins, suspensions, moteurs, boîtes de vitesses, etc.). 
 
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou électroniques. 
 
Effectuer les réparations nécessaires. 
 
Assurer le contrôle et la remise en conformité des véhicules. 
 
Participer à la gestion des pièces détachées et veiller à la bonne tenue de l'atelier.
Vous êtes issu(e) d'une formation de type Bac ou BTS en mécanique, et vous justifiez d'une première expérience en mécanique poids lourds ou agricole. 
 
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre motivation et votre curiosité. Toutes ces qualités seront de réels atouts pour monter en compétences. 
 
Conditions de salaire : Vous pourrez envisager l'avenir en toute confiance grâce à une rémunération valorisant votre engagement : salaire entre 1 970  et 2 600  brut mensuel sur 13 mois, prime d'astreinte, prime de sortie, mutuelle familiale, heures supplémentaires payées. 
 
Si ce nouveau défi vous tente, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature ! 
 
À bientôt, 
Sabrina Larguier

En intégrant l'un de nos restaurants, vous serez formé.e en occupant un poste d'équipier.ère .e de restauration. Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action.

Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout...

Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de :


User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients

Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant

Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)

Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)

Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands.

Ce parcours a pour but de vous former mais pas que !

Au choix à la carte :


Continuer vos études à nos côtés

De belles perspectives d'évolution

Pourquoi pas un CDI à la clé chez nous

Pas la peine de rougir, vous le méritez.


PROFIL :

Vous préparez un niveau de diplôme type CAP orienté restauration, cuisine, commerce ou services et vous êtes attiré.e par le secteur de la restauration rapide ?



OK, on adore déjà !

Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ?



Ça tombe bien, c'est tout nous !

Nous ne cherchons pas des gens parfaits, nous ne le sommes pas non plus (quoi que, c'est vite dit), nous cherchons des personnalités, qui ont soif d'apprendre et faim de réussite.

Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi....

-               Quelqu'un de rigoureux et de réactif

-               Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe

-               Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez Burger King quand même !

Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 mois minimum, voir plus.

Rémunération selon la grille collective.

«Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

207497 offres d‘emplois

Assistant Manager (Shift Leader) - H/F (H/F)

Opérateur / Opératrice sur centre d'usinage de menuiserie PVC (H/F)

Poseur / Poseuse en fermetures de bâtiment (H/F)

Maçon / Maçonne

Docteur en IA et Ingénierie Logicielle (H/F)

Assistant accueil petite enfance (H/F)

Conseiller clientèle assurances (H/F)

Technicien de maintenance / atelier (H/F)

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Professeur / Professeure de français (H/F)

Mécanicien / Mécanicienne AUTO SERVICE RAPIDE (H/F)

POLISSEUR MECANIQUE (H/F)

Assistant administration des ventes (ADV) (H/F)

Mécanicien Auto/PL/TP (H/F)

Alternance - Equipier polyvalent (CAP) - H/F (H/F)

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