Le SESSAD L'Envol Site de CARVIN recherche un Educateur spécialisé (H/F) en Contrat à Durée Déterminée.

Le Service d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile L'Envol propose une aide et un accompagnement médico-social aux enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans, en situation de handicap scolarisés en milieu ordinaire.

Missions principales :

- Savoir-faire :

- Elaborer et mettre en oeuvre le Projet Individuel d'Accompagnement en lien avec le jeune et sa famille
- Favoriser l'épanouissement du jeune et développer ses compétences
- Aider les jeunes à développer leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne
- Proposer, animer et mettre en oeuvre des activités spécifiques
- Prendre en compte le bien-être et la sécurité des jeunes accompagnés
- Construire et animer des séances éducatives en individuel ou en petit groupe
- Aider et préparer les orientations futures.
- Participer aux réunions de travail avec l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires.

- Savoir-être :

- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité à gérer les situations complexes
- Faculté d'adaptation et travail interdisciplinaire indispensable
- Capacité d'observation et d'analyse
- Evaluation des besoins
- Aisance et rigueur rédactionnelles

Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé exigé
Expérience récente sur un poste similaire souhaitée
Permis B exigé

l'EAM COS AMIS DE PIERRE recherche un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) en CDI à temps partiel,

Sa mission consistera principalement à assurer l'accompagnement et le suivi quotidien des résidents..

Salaire de base suivant CCN51 : 351 points + primes Laforcade, ancienneté, fonctionnelle (11pts) et 5% décentralisée)
Titulaire du Diplôme d'Etat exigé.
Première expérience appréciée.

Plus que jamais, nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise ADOMILIS accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. 

Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne. 

- Aide à domicile H/F : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide aux courses, promenade.
ET/OU 
- Auxiliaire de vie H/F : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide aux levers et au couchers, aide aux repas, discussion.
ET/OU 
- Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans 

Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés !

Secteur d'intervention : Chaponost, Thurins, Messimy, Brindas, Soucieu en Jarrest, Rontalon, Saint Martin en Haut, Vaugneray, Grézieu la Varenne.

Vos avantages à nous faire confiance : 
- Prime d'assiduité et revalorisation des salaires 
- Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet 
- Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) 
- Majoration des dimanches et jours fériés à 50%
- Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver) 
- Mutuelle d'entreprise 
- Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers 
- Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, sabots, gants, masques. 

Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.

L'Association Aide à domicile 71 intervient auprès des personnes âgées, en situation de handicap et des familles. Nous apportons aide et soutien dans divers domaines tels que l'aide-ménagère, l'aide aux repas, l'éducation, et bien plus encore. Notre mission est d'accompagner des publics en difficulté tout au long de leur vie.

Vos missions :
En tant que Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale, vous aurez pour missions de :

Intervenir auprès de familles, enfants et personnes en situation de handicap en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique.
Effectuer des interventions sociales préventives et réparatrices.
Accompagner les familles pour qu'elles retrouvent leur autonomie.
Favoriser l'insertion des personnes et leur maintien dans l'environnement.
Soutenir la fonction parentale.

Vos horaires :
Travail du lundi au vendredi, en journée.

Votre rémunération :

Sur la base d'un temps plein : 2 227 € brut mensuel.
Indemnités kilométriques à 0.50€ / km.
Reprise d'ancienneté selon convention collective.

Votre savoir-être :
Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, vos qualités humaines et votre implication. La rigueur, le sens de l'investissement et le respect des consignes vous caractérisent. Vous êtes discret(e) et attachez une grande importance à la dignité des personnes aidées. Vous aimez travailler en réseau et vous avez des qualités d'adaptation.

Conditions requises :

Diplôme de Travailleur Familial, Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF), Conseillère en Economie Sociale et Familiale (CESF), BTS en Economie Sociale et Familiale (ESF) ou diplôme de Moniteur Educateur.
Permis B + véhicule indispensable pour assurer les déplacements auprès des usagers.




Au sein d'une entreprise en fort développement, vous serez chargé de :
- la gestion des commandes
- la relation avec les clients par mail et par téléphone
- la gestion des litiges
- la relation avec les commerciaux

Vos qualités principales sont :
- le goût du travail en équipe
- l'aisance relationnelle
- la facilité d'expression, une bonne élocution
- la maîtrise de l'outil informatique

Travail du lundi au vendredi, de 9h à 17h

L'entreprise est ouverte aux candidatures de débutants mais des connaissances en B to B seront très appréciées.

Dans le cadre de son développement, le centre AUTOSUR à Vernouillet 28, recherche un contrôleur / contrôleuse technique
avec agrément et formation à jour 
Vos missions :
- accueil des clients
- prise de rendez-vous et organisation de l'agenda
- réalisations des contrôles techniques dans le respect de la règlementation
- remise des procès verbaux et explications aux clients
- participation à la gestion administrative
Le candidat(e) doit être motivé(e),ponctuel, autonome et ayant le sens du relationnel.



Nous recherchons un/e agent d'entretien pour effectuer l'entretien  de locaux professionnels.
Horaires : du mardi au vendredi de 17h30 à 18h30 et samedi de 11h30 à 12h30
CDD du 14/09/2026 au 31/10/2026

Tâches à effectuer :
- vidage des corbeilles
- dépoussiérage des meubles et objets meublants
- nettoyage des sanitaires
- aspiration et lavage des sols

Il n'y a pas de port de charges, le matériel est sur place.

A compétences égales, la priorité sera donnée à une personne en situation de handicap.

Unaide est un service d'aide à domicile présent partout en France. La mission de Unaide est de permettre aux personnes fragilisées de continuer à vivre chez elles grâce à un service de qualité premium et valorisant pour les professionnels du domicile.

Accompagner d'un gestionnaire titulaire, tes objectifs seront les suivants. Lancer l'activité en tant qu'intermédiaire: Développer et gérer des bénéficiaires, structurer et animer une équipe d'auxiliaires de vie, créer et animer un réseau de prescripteurs et garantir  la qualité du service Unaide.

Au sein de la plateforme téléphonique de l'entreprise, en collaboration avec vos collègues coordinateur/trices, vos missions seront les suivantes :

Vous assurez un accueil téléphonique des clients, aidants, et intervenants à domicile. 

Vous évaluez des situations et proposez des solutions adaptées.

Vous contribuez au développement d'un secteur géographique attitré en suivant les objectifs fixés.

Vous animez des équipes autonomes d'aides à domicile : orientation et organisation des présentations avec les intervenants, en vue de la mise en place des services et  suivi de la qualité.

Vous préparez, réalisez et validez la facturation client, les bulletins de paie des intervenants. Vous suivez également les règlements.

Vous montez et supervisez les démarches administratives en tenant à jour les dossiers administratifs, vous êtes garant(e) de la conformité des dossiers, vous établissez les contrats de travail et veillez au respect de la législation.
Vous vous posez en tant que conseil et accompagnant(e) auprès des intervenants à domicile et couple aidant/aidé, 

Vous participez à la vie et la croissance de l'entreprise en contribuant à la définition de la politique générale de la structure, en participant à des réunions mensuelles. Vous suivez la stratégie de développement de l'activité.

Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et le téléphone, dont dépendent beaucoup de vos activités du quotidien.

Qualités relationnelles, ambition, audace et autonomie sont indispensables pour occuper ce poste.

Une formation en parallèle de votre contrat est proposée en partenariat avec l'organisme de Formation Evie (organisme interne), spécialiste des métiers du service à la personne, afin d'être formé aux spécificités du poste et de l'entreprise. 

Parlons de votre mission



De par notre croissance forte et continue, nous recherchons un(e) Talent Recruiter (H/F) pour rejoindre nos équipes au sein de nos locaux à Lyon.



Vous intégrerez une équipe recrutement dynamique et motivée, composée de personnes situées dans la France entière.

Vous serez accompagné(e) d'un responsable recrutement qui vous fera monter en compétences dans ce métier.



Au sein de cette équipe, vous jouez un rôle clé dans l'identification de nos futurs talents en participant à toutes les étapes du processus de recrutement.

Ainsi, votre fonction consistera à mener chaque étape du processus de recrutement, de A à Z et à contribuer activement à la politique de recrutement de nos profils stratégiques pour l'agence Clermontoise.



Pour cela, vous serez amené(e) à :

Utiliser les techniques de sourcing et de chasse grâce aux outils les plus performants du marché afin d'identifier les profils convoités
Réaliser la pré-qualification des profils sélectionnés
Assurer les entretiens
Assurer les propositions d'embauches et la finalisation de vos recrutements
Assurer le suivi d'intégration de nos futurs consultants
Participer à l'étude du savoir-être de nos talents
Assurer un reporting des actions menées auprès de la Direction du Recrutement



Parlons de vous



Issu(e) de formation supérieure Bac +4/5 en Ressources Humaines ou Commerce, vous justifiez d'une première expérience en recrutement soit en ESN ou au sein d'un cabinet de recrutement.

Vous avez une appétence pour le monde de l'IT et en particulier pour les métiers de la Data et du DevOps.



Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes une personne impliquée, adaptable, curieuse et réactive.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre goût du challenge, votre dynamisme ainsi que pour votre excellent relationnel.




Pourquoi nous ?



En 2025, Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d'un projet d'entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value.

Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l'IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement.

Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services.

ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents !



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Pourquoi nous rejoindre ?



Rejoindre Synchrone, c'est être au centre de notre projet d'entreprise Impluse value. C'est choisir un parcours conseil riche en expériences et un chemin de carrière guidé par la montée en compétences.



C'est impulser sa valeur au cœur d'un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients.



Level Up / Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur.



Développement des compétences / Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d'expertise.



United Heroes x Synchrone / Un programme sport & bien-être pour s'engager ensemble autour de challenges, sessions de coaching, webinaires (.) via une app dédiée et des récompenses toute l'année.



RSE / Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité.) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées).



Avantages RH / Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, .





Rencontrons-nous !

Surveillance d'un internat.
Missions principales :  
- Assurer une surveillance active et une veille durant le sommeil des internes
- Encadrer les élèves sur les temps d'étude, de temps libres et des repas
- Veiller à la bonne tenue de l'internat, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité qui s'imposent en internat
- Travailler en équipe et en confiance avec le responsable d'internat, dans une ambiance sereine, à la fois studieuse et conviviale

Qualités humaines et compétences requises : 
- Être à l'écoute
- Faire preuve à la fois de rigueur et d'empathie
- Etre calme, rigoureuse, assidue
- Disposer d'une autorité naturelle permettant de faire appliquer le règlement intérieur, les consignes de sécurité et les règles de vie collective, avec justesse et sans autoritarisme
- Savoir travailler en équipe et en concertation

Poste à pourvoir le 1er septembre 2026

Plus que jamais, nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise ADOMILIS accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. 

Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne. 

- Aide à domicile H/F : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide aux courses, promenade.
ET/OU 
- Auxiliaire de vie H/F : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide aux levers et au couchers, aide aux repas, discussion.
ET/OU 
- Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans 

Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés !

Secteur d'intervention : Mornant, Chaussan, Rontalon, Riverie, Sainte Catherine, Saint Didier sous Riverie, Saint Maurice sur Dargoire, Chabanière, Saint André la Côté, Saint Martin en Haut.

Vos avantages à nous faire confiance : 
- Prime d'assiduité et revalorisation des salaires 
- Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet 
- Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) 
- Majoration des dimanches et jours fériés à 50%
- Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver) 
- Mutuelle d'entreprise 
- Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers 
- Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, sabots, gants, masques. 

Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant préparer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC - RNCP37098) sur un poste d'Employé de commerce (H/F) rayon frais, en alternance.
Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026.

Vos missions seront : 
- Réception et mise en rayon des produits frais
- Gestion et attractivité du rayon
- Conseil et accompagnement client
- Préparation des commandes Drive
- Suivi des stocks

Profil : 
- Sens du service client
- Rigueur et organisation
- Esprit d'équipe
- Dynamisme et réactivité

Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi). 

Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. 
- Inscription et scolarité gratuite 
- Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP
- Conditions d'admission : Titulaire d'un CAP ou avoir validé une seconde, dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. 

Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. 

Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.

Les missions du poste
- Réceptionner les marchandises et gérer les bons de commande, contrôler les quantités, les lots et les qualités des produits et les mettre en stock.
- Préparer les commandes destinées aux chargements des camions.
- Effectuer les chargements et déchargements de tous les camions et pour tout type de produits (frais-sous vide-surgelés) en tenant un décompte des palettes et dans le strict respect des règles de sécurité.
- Respecter les D.L.C (Méthode FIFO).
- Veiller à la qualité des palettes et du chargement.
- Approvisionner les lignes de production en cartons et/ou films d'emballage.
- Veiller à la propreté de son environnement de travail.
- Respecter et entretenir le matériel mis à disposition (chariot élévateur, batterie de chariot, vestiaire, etc.)

Le profil recherché
- Être en possession du CACES 1-3 et 5
- Dynamique et organisé.

Bienvenue chez Maison Menissez
Notre société :

Menissez, c'est l'histoire d'une entreprise familiale passée, en l'espace de 60 ans, d'une boulangerie artisanale à une entreprise exportant ses pains aux quatre coins du monde. Spécialisée à notre origine dans la production de pain cuit, nous proposons depuis les années 80 des pains précuits sous atmosphère protectrice et des pains précuits surgelés. Notre site unique produit aujourd'hui pas moins de 160.000 tonnes de pains par an. Notre site est basé à 25 minutes de Valenciennes, Avesnes-sur-Helpe et Mons.

Notre garage automobile recherche un mécanicien automobile H/F.

Dans le cadre de vos missions, et en fonction de vos compétences, vous serez chargé.e de :

- Effectuer les diagnostics et les interventions techniques sur les véhicules.
- Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance,
- Organiser la maintenance,
- Agencer et entretenir le poste de travail / outillage,
- Appliquer des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise,
- Établir tout document d'atelier utile

Profil Recherché :
Vous possédez le permis B, nécessaire afin de manier les différents véhicules sur lesquels vous serez amené à intervenir.
Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine.
Une expérience confirmée est fortement appréciée.

Rémunération: selon expérience + prime de fin d'année + épargne salariale

Temps de travail: 35h ou  39h

Vous scrutez les sites en espérant enfin trouver l'offre qui vous correspond ?

Récapitulons ensemble :
1.Vous recherchez un poste avec :
-De la technique : vous interviendrez sur de nombreux matériels informatiques (postes de travail, réseau, libre-service bancaire, monétique, vidéo, alarme, ) de dernière génération ;
-Du contact humain : vous accompagnerez, conseillerez, échangerez tous les jours avec nos clients et vos collègues ;
-Des déplacements : vous irez chez nos clients bancaires et commerçants ;
-Des challenges : vous installerez, diagnostiquerez et réparerez

2. Vous souhaitez rejoindre une entreprise :
-Conviviale : des équipes solidaires et bienveillantes ;
-Formatrice : des parcours de formation internes et un accompagnement tout au long de votre expérience chez EIS ;
-Avec une culture d'entreprise et des valeurs : L'esprit d'équipe, la qualité de service, l'amélioration continue, l'agilité, le développement et les compétences ;
-Avec des perspectives d'évolution et de mobilité : rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez évoluer techniquement ou vers des postes de management.

Les missions d'un(e) technicien(ne) itinérant(e) ?
-Rendez-vous au sein de votre agence chaque matin ;
-Échangez avec vos managers et vos collègues (la communication est un élément important au sein d'EIS) ;
-Analysez et préparez votre journée en fonction des interventions planifiées par votre manager (préparation du matériel, diagnostic de pannes) ;
-Intervenez au sein des agences bancaires et chez les clients commerçants pour installer ou maintenir le matériel informatique : postes de travail, imprimantes, scanners, tablettes, smartphones, libre-service bancaire, terminaux de paiement électronique, vidéo, alarme) ;
-Formez et accompagnez les clients en fonction des besoins ;
-Clôturez vos interventions (actions informatiques, logistiques, administratives).

Vous souhaitez postuler mais ne savez pas si vous avez les compétences requises ?

A partir de bonnes bases techniques, l'une des valeurs fortes de l'entreprise est le développement des compétences. A ce titre, Euro Information Services forme ses collaborateurs tout au long de leur carrière. Votre atout principal ? Votre savoir-être !

Votre motivation, votre curiosité professionnelle, votre rigueur, votre organisation, votre appétence pour l'informatique et/ou l'électronique
Le poste de Technicien de maintenance itinérant est probablement fait pour vous alors Cliquez et POSTULEZ!

Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap.

AVANTAGES :
- Rémunération fixe sur 13 mois
- Participation et intéressement aux bénéfices
- Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux
- RTT
- CSE dynamique

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) (H/F)

Assistant / Assistante de vie (H/F)

TECHNICIEN DE L'INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE (H-F) (H/F)

Assistant / Assistante administration des ventes

Contrôleur / Contrôleuse technique automobile (H/F)

Agent / Agente de propreté de locaux Tignes (H/F)

Gestionnaire administratif et médico-social (H/F)

Talent Recruiter IT (H/F)

Surveillant(e) d'internat (H/F)

Auxiliaire de vie (H/F)

Employé de commerce rayon frais en alternance (H/F)

Cariste CACES 1 3 5 (H/F)

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Technicien(ne) de Maintenance Informatique itinérant(e) (H/F)

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