Léo Lagrange Petite Enfance recrute !

Rejoignez un acteur humain et engagé de la petite enfance !

Léo Lagrange Petite Enfance, partenaire de confiance des collectivités locales, est un acteur reconnu dans le secteur de la petite enfance avec plus de 2 600 berceaux répartis dans 80 établissements à travers la France, dont 11 en Île-de-France.

Notre engagement :
-Une éducation respectueuse et inclusive,
-Un accompagnement bienveillant des familles,
-Une démarche écoresponsable,
-L'accueil d'enfants en situation de handicap,
-Un fort ancrage territorial au service de la cohésion sociale.

Chez Léo Lagrange Petite Enfance, vous êtes soutenu-e, formé-e et valorisé-e.

Notre promesse employeur et vos avantages :

Travail en réseau et dynamique de terrain
Formations tout au long de l'année
Chèques vacances et cadeaux
Plan d'épargne entreprise
7 semaines de congés payés/an
. et une équipe investie, à taille humaine.
Profil recherché

Titulaire du Diplôme DEEJE (diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants), vous avez une bonne capacité relationnelle, vous êtes attentive et vous possédez des solides connaissances de la petite enfance. Vous faites preuve d'engagement, de disponibilité et de discrétion. La patience et l'écoute sont des qualités requises pour ce poste, elles favorisent un lien de confiance avec les enfants, les parents et l'équipe.

Compétences

Savoirs

Étapes du développement du jeune enfant sur le plan psychopédagogique, somatique, psychomoteur, affectif, et social
Politiques familiales et dispositifs d'accompagnement social
Droit de l'enfant et de la famille
Techniques d'animation pédagogiques, éducatives, créatives et d'expression
Principes et règles en matière de santé, d'hygiène et de sécurité

Savoir-faire

Élaborer, animer et évaluer un projet éducatif et pédagogique en lien avec les parents en s'appuyant sur la méthodologie de projet
Coordonner les équipes autour du projet
Identifier les besoins des enfants et des familles
Animer des réunions d'échanges et d'information notamment autour de la parentalité
Développer et animer des partenariats
Travailler en équipe

Savoir-être

Patience
Disponibilité
Écoute
Discrétion
Sens des relations humaines
Qui sommes-nous ?

Acteur majeur de l'Économie sociale et solidaire (ESS), l'entreprise sociale Léo Lagrange, plus de 6500 salariés, reconnue d'utilité publique, intervient dans les champs de la petite enfance, l'animation pédagogique, l'action sociale et la formation professionnelle. Partenaire privilégié de plus de 500 collectivités territoriales, nous œuvrons pour plus de 900 000 usagers sur tout le territoire national. A travers l'accompagnement éducatif à tous les âges de la vie, la Fédération Léo Lagrange agit pour l'émancipation de chacun et participe à la construction de citoyens impliqués dans la société civile.

Vous aurez pour mission d'accompagner dans les gestes de la vie quotidienne une personne en situation de handicap moteur. 
Vos tâches : 
- Entretien du cadre de vie
- Transfert et soins
- Aide au lever et à l'habillage
- Toilette à la douche
- Préparation des repas et vaisselle
- Etc...

Formation assurée par l'auxiliaire de vie actuellement en place.

PORT DU MASQUE OBLIGATOIRE

Horaire : 8h-11h30/12h30-14h/15h-17h (2 pauses d'1h dans la journée)

En véritable bras droit du Chef, vous participez activement à la production culinaire et veillez au bon fonctionnement de la cuisine. Vous êtes garant(e) de la qualité des plats servis et du respect des standards de l'établissement.

Vos missions

Assister le Chef dans l'élaboration des plats et des menus
Superviser et coordonner l'équipe en son absence
Participer à la production culinaire (chaud & froid)
Contrôler la qualité des préparations et leur conformité aux standards
Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP)
Gérer les stocks : réception, contrôle, rangement, inventaires
Former et accompagner les commis et apprentis
Contribuer à l'optimisation des coûts matière et à la réduction du gaspillage
Être force de proposition pour l'organisation et la carte
Maintenir un environnement de travail propre, organisé et motivant
Profil recherché

Expérience confirmée en restauration traditionnelle ou gastronomique
Maîtrise des bases culinaires et des règles HACCP
Sens des responsabilités, rigueur et organisation
Esprit d'équipe et capacité à encadrer
Créativité et passion pour la cuisine

Dans le cadre de sa réouverture après travaux, la thalasso de Carnac recherche des Employé(e) Polyvalent(e) en thalassothérapie.
CDI temps partiel à pourvoir à partir d'octobre, non logé.

Votre mission :
Prendre soin de nos clients en les chouchoutant, eux et leurs espaces de vie lors de leur séjour.
Au quotidien, il s'agira d'effectuer le nettoyage de la thalassothérapie : zones sèches et zones humides.
Nous vous proposons :
2 jours de repos hebdomadaires, par roulement (établissement ouvert 7j/7
Horaires de 18h à 22h
Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande, des avantages tickets restaurant et chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus!
Des tarifs préférentiels dans notre réseau d'établissements
Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d'attraction, courses alimentaires, salles de sport.
uniforme et blanchissage compris
parking privé pour le personnel
Votre profil :
Attentif(ve) aux détails, vous aimez quand les choses sont bien faites et appréciez le contact client
Première expérience souhaitée, qualités relationnelles, envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle.
Rigueur , organisation et esprit d'équipe.
Présentation soignée et attitude professionnelle.


Vous êtes en charge de l'accueil de la clientèle, de la vente  et de l'encaissement des produits de la  boulangerie et de pâtisserie;
Vous disposez d'une expérience professionnelle en boulangerie pâtisserie ou en vente alimentation;
Vous travaillez selon un planning hebdomadaire par roulement du lundi au samedi  selon les horaires suivants:
-le matin :06h00-12h00 ou 06h30-12h30;
-l'après-midi: 12h30-18h00 ou 13H00-19h00;
-le dimanche: 06h00-12h00;
Vous bénéficiez d'un jour de repos en semaine et d'un dimanche sur 2;
Vous assurez également l'entretien du magasin;


Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous !
Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repas. L'entretien du cadre de vie. L'accompagnements aux promenades, sorties culturelles. L'accompagnements aux rendez-vous médicaux. L'accompagnement post hospitalisation. Les échanges, jeux et autres activités de stimulation

Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul(e) non !

En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez :
 - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,88 et 12,20 EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications
- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet
- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement
Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
- Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.
Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.

Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :

Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle
Expérimenté(es) avec soit :
Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-sociale
Ou au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées

Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients.


Missions:
Vous gérez le contact avec les adhérents
Vous assurez la réception, le contrôle qualité, le classement, le stockage et l'expédition des céréales
Vous suivez et contrôlez les stocks
Vous distribuez les produits d'approvisionnement : semences, engrais, produits phytopharmaceutiques, aliments
Vous veillez au bon fonctionnement du silo à travers une maintenance régulière des installations et du matériel
Durant la moisson vous organisez le travail des saisonniers affectés au site

Compétences:
Bonnes connaissances du milieu agricole surtout dans le domaine des céréales
Dynamisme, très bon relationnel et esprit d'équipe
Rigueur et sens de l'organisation

Formation et expériences:
Titulaire minimum d'un Bac dans le domaine agricole et/ou la maintenance Bâtiment ou expérience dans les métiers du grain

Déplacements à prévoir sur les silos alentours

Avantages:
13ème mois, Mutuelle familiale, tickets restaurant, avantages CSE

La SARL Rodier & Co., Réseau Pro Antenne, située à Saint-Jean-de-Monts, recherche un(e) Secrétaire Comptable H/F pour rejoindre son équipe.

Missions :

Accueil physique des clients et visiteurs.
Réception et gestion des appels téléphoniques.
Enregistrement des factures sur le logiciel Sage Comptabilité.
Élaboration des devis, bons de commande et factures.
Planification des rendez-vous.
Gestion de la TVA jusqu'à la préparation du bilan comptable.

NETTOYAGE DES LOCAUX,
DU LUNDI AU VENDREDI
DE 8h à 12H
Chantier sécurisé

Nous recrutons pour octobre 2 vendeurs en  Fromagerie Traditionnelle H/F pour le magasin de Besse et Saint Anastaise.

1 poste 36H/hebdo lundi + mardi + jeudi  + vendredi de 9h à 18h.
1 poste 18H/hebdo les WE + vacances scolaires.

Votre profil :

Idéalement, vous avez une expérience de vente réussie  et avez une affinité pour l'univers du fromage.
Vous avez le sens du commerce et la passion du fromage, vous avez à cœur de fidéliser et développer la clientèle de la Fromagerie. Vous savez travailler en équipe, vous êtes dynamique, souriant(e) et autonome, port de marchandise/station debout

Vos missions :

- Assurer la bonne tenue, la fraicheur du comptoir et de la partie libre-service.
- Conseiller et servir la clientèle.
- Préparation, réception et contrôle des commandes fournisseurs.
- Respect des normes d'hygiènes et de traçabilité.
- Nettoyage du magasin.

Merci d'appeler directement et laisser un message.

Au sein de chez Gamm vert de BAR LE DUC et rattaché(e) au Responsable du magasin, vous aurez pour principales missions :

- Assurer la réparation, l'entretien et la mise en service des outillages distribués par l'enseigne .
- Conseiller et accompagner la clientèle dans le choix et l'utilisation du matériel .
- Participer à la vie du magasin : mise en rayon, réassort, accueil et orientation des clients.

Un véritable goût pour le jardinage et le commerce sera un atout indispensable pour réussir dans ce poste.

Votre Profil :
 

Formation Bac Pro (ou équivalent) ou expérience significative dans la mécanique parcs et jardins.
Vous aimez travailler en équipe et avez déjà une expérience réussie en contact client, idéalement en jardinerie ou dans le commerce spécialisé.

Vous maîtrisez les techniques de vente et avez un fort sens du service client (écoute, disponibilité, qualité de conseil).

Vous êtes à l'aise avec la manutention (port de charges) et appréciez le travail manuel. 

Votre environnement et vos conditions de travail :
Lieu du poste : Bar le Duc (55)
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 35h modulation - Travail le samedi
Poste à pourvoir : dés que possible
Rémunération : à définir selon expérience + intéressement basé sur différents critères
Mutuelle prise en charge à 100 %, prévoyance, CSE, etc.
 

Vous aimez relever les défis, et le contact est votre terrain de jeu ! Nous avons une opportunité pour vous !

RENO-BAT 71 est une entreprise spécialisée dans le secteur de l'amélioration de l'habitat et de la rénovation énergétique.

Nous recherchons actuellement des animateurs(trices) terrains (porte à porte, stands salons & galeries marchandes), afin de prendre des rendez-vous qualifiés pour nos technico-commerciaux pour Mâcon et les villes avoisinantes (01 jusqu'à Bourg en bresse,  69 jusqu'à Villefranche sur Saône).

Votre mission:
Prospecter une cible de particuliers.

Vos qualités:
Énergique et dynamique, vous avez une vraie aisance relationnelle et aimez le contact direct avec les particuliers.
Chez RENO-BAT 71, nous croyons en la force du collectif: esprit d'équipe et entraide sont au cœur de notre réussite.

Salaire fixe + commissions + primes
Temps de travail 20 heures par semaine (pouvant évoluer vers 30 ou 35 heures par semaine.)
Possibilité d'évolution vers un rôle de commercial terrain.

Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Prise en charge des frais de déplacements.

Disposition à l'égard des déplacements professionnels:
100% (Requis)

 Vous souhaitez exercer vos compétences de chargé-e de projet dans une structure régionale œuvrant pour la prévention et la promotion de la santé ?
Pour assurer la continuité de nos missions d'éducation et promotion de la santé et la mise en œuvre de projets régionaux, nous recrutons, un-e chargé-e de projet/référent-e territorial-e pour l'Ariège (09) pour une durée de 11 mois

 
Les missions et activités sont réalisées en binôme avec une 2e chargée de projet Référente Territoriale.
- Accompagner la délégation départementale de l'ARS dans la conception, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation de projets en santé publique (promotion/éducation pour la santé/prévention/dépistage et articulation avec le soin)
- Apporter un appui méthodologique à l'ensemble des porteurs de projet du département
- Accompagner la réalisation d'états des lieux de dispositifs et de diagnostics territoriaux de santé
- Piloter et coordonner des actions en promotion de la santé auprès des professionnels
- Animer des groupes de travail et des réunions de partenaires
- Participer à des groupes de travail et développer le réseau de partenariat de Promotion Santé Occitanie
- Réaliser et animer, selon les profils et besoins, des interventions et/ou des formations en éducation et promotion de la santé auprès des professionnels.

CONNAISSANCES  ET COMPETENCES ATTENDUES

- Avoir de bonnes connaissances et des compétences en promotion et éducation pour la santé 
- Avoir des compétences confirmées en gestion de projet
- Savoir animer un groupe de professionnels
- Savoir transmettre ses savoirs et son expertise - une expérience de dispensation de formation est idéalement attendue
- Savoir gérer les relations avec les institutions et les partenaires
- Savoir établir des relations de travail constructives au sein d'une équipe
- Savoir rédiger et être rigoureux dans les tâches administratives liées au poste
- Savoir travailler en autonomie et rendre compte de son travail à la direction
L'implantation locale et la connaissance du réseau dans le département est fortement souhaitée ainsi que des connaissances des dispositifs des politiques publiques de santé (CLS, CLSM, DAC.). 

/// prise de poste prévue mi-décembre  2025 /////
SALAIRE SELON GRILLE   FEDERATION PROMOTION SANTE ( entre  224 et 244  selon experience)

Vous interviendrez au sein de notre structure d'hébergement (10 places) pour assurer l'accompagnement des résidents et des personnes adhérentes ayant été accueillies en protection de l'enfance.

Accompagnement des personnes hébergées
- Accueil à l'entrée : présentation des lieux, formalités d'admission, contrat de séjour
- Gestion du quotidien : respect des règles de vie, sensibilisation à la consommation énergétique, hygiène et sécurité
- Organisation des départs : information, état des lieux, facturation

Accompagnement des adhérents issus de la protection de l'enfance
- Aide à la constitution et au suivi d'un projet d'insertion
- Participation aux obligations institutionnelles
 
Travail partenarial et missions transversales
- Animation d'ateliers collectifs et de réunions d'information
- Développement du réseau partenarial local
- Rédaction de bilans, comptes-rendus, statistiques d'activité

PROFIL RECHERCHÉ
Formation & expérience
- Une première expérience dans l'accompagnement social, la protection de l'enfance ou l'hébergement serait appréciée
- Permis B et véhicule indispensables

Compétences techniques
- Connaissance  des dispositifs sociaux
- Rédaction de bilans et comptes rendus
- Animation de réunions, travail en réseau, gestion de projets

Savoir-être
- Écoute, empathie, rigueur et autonomie
- Sens des responsabilités, patience
- Exemplarité, esprit d'initiative et d'équipe

Rattaché au chef d'équipe, vous serez chargé d'assurer une série d'opérations manuelles liées au conditionnement. Vos missions consisteront à :
- Procéder aux opérations de conditionnement en fonction des consignes,
- Préparer les produits pour l'expédition,
- Saisir informatiquement les supports de suivi,
- Contrôler l'exactitude des étiquettes,
- Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité ainsi que le règlement intérieur,
- Informer votre supérieur hiérarchique,
- Utiliser des balances, étiqueteuses, filmeuses.

Vous travaillerez en position "debout".
Matin : 05h00-13h00
Après-midi : 13h00-21h00

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

267864 offres d‘emplois

Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

Auxiliaire de vie (H/F)

SECOND DE CUISINE (H/F)

Employé(e) Polyvalent(e) en thalassothérapie (H/F)

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

Auxiliaire de vie (H/F)

Agent de collecte SILO H/F

Secrétaire comptable

Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Vendeur en fromagerie H/F

vendeur-mécanicien Parcs et jardins (H/F)

Prospecteur(trice) (H/F)

CHARGE DE PROJET SANTE / REFERENT TERRITORIAL POUR L'ARIEGE (H/F)

Chargé / Chargée d'intervention sociale (H/F)

Agent / Agente de conditionnement manuel (H/F)

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