
À propos de la mission

En tant que Vendeur en Sanitaire, vous conseillez et accompagnez les clients dans leurs projets d'aménagement ou de rénovation de salles de bains. Vous assurez la présentation attractive des produits, la gestion des stocks et la réalisation des ventes, en veillant à la satisfaction client. 
- Accueillir et conseiller les clients sur les produits sanitaires.
- Présenter les caractéristiques techniques des produits et proposer des solutions adaptées.
- Établir des devis et conclure des ventes.
- Assurer la mise en rayon et la présentation des produits.
- Gérer les stocks et les commandes.
- Participer à la fidélisation de la clientèle.

Ce poste requiert un excellent sens du relationnel, une connaissance des produits sanitaires et une aptitude à la vente.

Rythme de travail :

- Travail en journée


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,57 EUR par heure
Avantages :
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Profil recherché

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée


Certificats requis

- Aucun certificat requis


1. Le pilotage de projets
- Piloter des réponses à appels d'offre,
- Etablir le déroulement d'un projet : élaboration et gestion du planning de réalisation en adéquation avec les jalons contractuels,
- Coordonner les études, le chantier et les achats relatifs à vos projets,
- Être garant du respect des indicateurs Qualité Coût Délai et des règles de prévention et sécurité jusqu'à la réception (visites chantier, animation ¼ heure sécurité, etc)
- Mettre en place un reporting et des indicateurs pour la garantie des livrables (indicateurs QCD, animation des revues de projet, etc.),
- Animer les revues de projets relatives à vos dossiers,
- Assurer l'interface entre les différentes parties prenantes aux projets (clients, fournisseurs, sous traitants, .).
2. Le Marketing et Commercial
- Participer à la prospection de nouveaux marchés/clients
- Participer à la construction des offres techniques et financières remises aux clients
- Assurer une veille concurrentielle

**POSTE A POURVOIR en CDD**
Au sein d'une crèche de quartier de 26 enfants , vous intégrez une équipe de 9 personnes.

Vos missions:

- Prendre soin et accueillir chaque enfant et sa famille dans le respect de son histoire et de sa culture ;
- Penser la place de l'enfant au cœur du lieu d'accueil ;
- Accompagner chaque enfant à grandir et à se développer en confiance, dans un cadre bientraitant et sécurisant ;

Vous travaillez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 7h45 à 19h avec un planning établi en amont. 

Crèche accessible en transport en commun  (bus et tram) et stationnement gratuit

La MDA Saint Etienne de notre Association recherche un.e éducateur.trice spécialisé.e en CDI temps plein.

Le.la professionnel(le) membre de l'équipe de la MDA de Saint Etienne, aura une double mission :

- à 0,5 ETP : rencontrer les adolescent.es et les familles en difficultés sur le territoire du Centre Loire afin de proposer des réponses aux situations et/ou accompagner vers la MDA si besoin. Cet ETP constituera un binôme d'intervention sur ce territoire avec le 0,5 ETP déployé par la MDA de Roanne.

- à 0,5 ETP : dans un premier temps, assurer l'accompagnement socio-éducatif des adolescent.es et de leur entourage dans les locaux de la MDA, puis évolution du poste vers de la mobilité et la rencontre de jeunes n'ayant pas recours à la MDA sur les territoires proches de Saint-Etienne.

Compétences souhaitées :
- Capacité d'aller-vers à la rencontre de publics cible de la MDA, à intervenir hors cadre institutionnel et à adopter une posture proactive, inconditionnelle et non jugeante
- Compétences relationnelles et création du lien
- Capacité à instaurer une relation de confiance avec des jeunes en situation de vulnérabilité
- Capacité d'orientation et de travail en réseau partenarial, connaissance du territoire
- Aptitude à mobiliser les acteurs du territoire, à orienter les personnes vers les dispositifs adaptés et à assurer une continuité de parcours.

Les déplacements seront fréquents vers les territoires d'activité.
Pour candidater avant le 16 octobre adresser une lettre de motivation + CV par mail

Vous dispenserez un accompagnement en Français et en Mathématiques dans le cadre de soutien scolaire à domicile pour un élève en CM1

Mise en place au plus vite. Suivi hebdomadaire.

Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

Rejoignez Vitalliance, le leader de l'aide à domicile en France ! Avec plus de 180 agences et 10000 collaborateurs.Vitalliance est une société à mission notre raison d'être est :
"Prendre soin des personnes en perte d'autonomie et bâtir ensemble une société du mieux vivre à domicile accessible à tous."
Notre mot d'ordre : Savoir être là. 
Votre mission, en tant qu'auxiliaire de vie (ADV), vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées.
Concrètement, vous serez amené(e) à :
Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral.
Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité.
Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie.
Incarner au quotidien notre raison d'être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance.
Vous avez 3 ans d'expérience ou diplômée dans le secteur du médico-social. Chez Vitalliance, vos qualités humaines sont aussi importantes que vos compétences. Nous recherchons des personnes capables de :
Faire preuve d'empathie, de patience et de respect
Être à l'écoute et savoir s'adapter aux situations imprévues
Être fiable, ponctuel(le) et responsable
Travailler en équipe et cultiver la solidarité
CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et 
évolution possible selon vos disponibilités
Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes.
Remboursement des frais de transport en commun à 100%.
Prise en charge des indemnités kilométriques (selon règles internes)
Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives.
Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne.
Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
Formation au titre d'Auxiliaire de vie à domicile.
Rejoindre Vitalliance, c'est intégrer une équipe engagée, humaine et solidaire.
C'est donner du sens à votre métier, et participer à une aventure collective : construire une société plus inclusive et bienveillante.

Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons l

Présence Verte, leader de la téléassistance et acteur majeur en forte croissance dans les établissements médico-sociaux ainsi que dans la Protection du Travailleur Isolé, place l'humain et la proximité au cœur de son engagement. Grâce à un réseau national de structures locales, nous assurons un accompagnement de qualité sur tout le territoire.
Avec plus de 150 000 abonnés, 60 agences locales et un maillage national solide, Présence Verte est un acteur incontournable du secteur. 
Rattaché à l'association Présence Verte Centre Nord basée à Evreux (27), vous interviendrez principalement sur le secteur des HAUTS DE FRANCE.
Missions : Effectuer des installations et dépannages au domicile des abonnés

Profil recherché :

- Autonomie,
- Rigueur,
- Sens de l'organisation,
- Très bon relationnel

Nepsod, un centre de formation ancré sur son territoire. 
Centre de formation et CFA (Centre de Formation d'Apprentis) spécialisé dans la formation professionnelle en alternance et en continu, notre mission est de vous offrir les moyens de monter en compétences, et vous accompagner dans l'emploi ! 

Nepsod développe son offre de formations et d'accompagnement professionnel afin de s'adresser à tous les publics : particuliers (jeunes, adultes et séniors), entreprises, salariés, demandeurs d'emploi et personnes en situation de handicap. 
Dans une démarche de proximité et une volonté d'être au plus près des besoins de nos apprenants et des entreprises de la région, nos sites de formation sont implantés dans de grandes agglomérations aussi bien que dans des zones péri-urbaines et plus rurales.

Nepsod souhaite renforcer son équipe en recrutant un(e) formateur(trice)-coach spécialisé(e) en Français Langue Étrangère (FLE).

Vos missions en tant formateur(trice) FLE
- Animation & Pédagogie : Animer des sessions en présentiel en utilisant des méthodes actives (mises en situation, jeux de rôles, animation de groupe).
- Individualisation : Adapter les parcours aux besoins spécifiques, notamment pour les personnes en situation de handicap.
- Évaluation : Assurer le suivi complet (évaluations initiales, formatives et sommatives).
- Assurer le suivi de la formation de chaque stagiaire sur les outils interne.
- Gérer l'ensemble des documents de suivi des parcours dans le cadre d'une démarche qualité.
- Suivre le stage en entreprise de chaque stagiaire, depuis la recherche de stage jusqu'au bilan final avec le tuteur.
- Assurer le suivi des progrès des apprenants et leur fournir un retour d'information personnalisé.
- Adapter les programmes existants aux parcours individuels.
- Mettre en œuvre des modalités pédagogiques adaptées et individualisées, notamment pour les adultes en difficulté d'apprentissage, afin de prévenir le décrochage.
- Amélioration continue : Participer activement aux réunions pédagogiques avec la coordination pour faire évoluer nos outils.
- Collaborer avec l'équipe afin de développer de nouvelles formations et d'améliorer les programmes existants.

Profil :
- Connaître les théories de l'apprentissage chez l'adulte ainsi que les freins à l'apprentissage.
- Être titulaire d'une licence FLE, d'un master FLE (M1 ou M2), notamment dans le domaine du FOS, ou du DAEFLE.
- Justifier d'au moins une première d'expérience en tant que formateur(trice) de FLE.
- Disposer d'une expérience dans la formation aux techniques de recherche d'emploi (atout apprécié).
- Respecter les horaires, être organisé, discret, patient et à l'écoute des stagiaires..

Le poste :
Votre agence PROMAN de VANNES recherche pour un site de production de granulats, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F). Missions principales : Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriels en partant d'un cahier des charges, de plans, schémas ou documents constructeur Veiller au respect des différentes normes régissant l'activité Détecter les dysfonctionnements Assurer un diagnostic et remédier aux défauts constatés Participer à la gestion de la gestion de la GMAO Apporter une assistance technique aux mécaniciens et électro-mécaniciens du service Assister, voir remplacer le responsable maintenance Dans certains cas, assurer seul la responsabilité de la maintenance d'un petit site. Poste en alternance 5h-12h30 / 12h30-22h. 
Le poste est à pourvoir dès que possible sur le secteur de Grand Champ. 

 


Profil recherché :
Formation de type BAC + 2 ou équivalent Bonne connaissance du parc machine Connaissance des langages de programmation utilisée sur le site Connaître l'informatique Connaître les normes de sécurité Aptitude éventuelle au management des hommes Savoir lire, interpréter un plan, un schéma, en respectant les différentes normes Savoir analyser des situations et prendre des décisions rapides Savoir s'adapter à des interlocuteurs divers et variés Capacité à s'adapter de manière permanente aux nouvelles technologies Capacité à développer des liaisons permanentes et fonctionnelles internes ou externes à l'entreprise. 
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Leader mondial de l'enjoliveur de roues, la société Zanini est un acteur incontournable de l'industrie automobile. Implantés à Oyonnax, nous sommes spécialisés dans la conception et la fabrication d'enjoliveurs et de composants intérieurs en plastique pour les plus grands constructeurs mondiaux. Rejoindre Zanini, c'est intégrer un environnement industriel de pointe et participer à des projets d'envergure internationale.

Votre mission
Au sein de notre site de production, vous jouerez un rôle clé dans la disponibilité et la performance de nos outils de fabrication. Vous assurerez la maintenance des outillages afin de garantir la continuité et la qualité de nos processus industriels.

Profil recherché
Nous recherchons un profil technique passionné, doté d'une réelle capacité d'analyse et souhaitant s'investir dans la maintenance spécialisée.

Formation & Expérience :
Vous êtes issu(e) d'une formation technique en maintenance, mécanique ou outillage.
Vous êtes déjà Technicien(ne) ou Agent de maintenance expérimenté(e) et vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre carrière en évoluant vers la maintenance outillage.

Compétences techniques :
Vous avez un goût prononcé pour la mécanique de précision.
Vous maîtrisez les opérations de démontage et possédez de solides capacités d'analyse technique pour diagnostiquer les anomalies.

Qualités personnelles :
Rigueur : Vous travaillez avec précision et respectez les standards de qualité.
Autonomie : Vous savez gérer vos interventions de manière efficace.
Sens de l'organisation : Vous savez prioriser vos tâches pour optimiser la disponibilité des outils.

Pour un poste en CDD à compter du 14 octobre 2026 et jusqu'au 29 janvier 2027, nous recherchons un agent d'entretien expérimenté H/F

Les missions sont:

- Vidage de corbeilles à papier

- Dépoussiérage de meubles tels que tables basses de salon, tables a manger, buffet, objets décoratifs

- Nettoyage de la partie réfectoire (tables, chaises, évier)

- Nettoyage des appareils sanitaire

- Aspiration de tapis

- Aspiration et lavage de l'ensemble des sols

Les horaires sont 
Mardi de 14h à 16h30
Mercredi de 10h à 12h30
Vendredi de 10h à 12h15

Nous recherchons une personne avec au moins un an d'expérience, volontaire et motivée.

Vous serez amené(e) à accueillir les clients, effectuer la vente (vente de jeux), faire la mise en place dans les rayons.
Poste proposé sur un temps partiel (21 heures hebdomadaire)/3 matinées semaine.
CDD de remplacement.



*******Se présenter directement AU TABAC SAINT PIERRE muni d'un CV*************

Qui sommes-nous ?
https://www.egd-desamiantage.com/
Notre groupe, composé de 5 sociétés (dont une holding qui regroupe les fonctions supports), est spécialisé dans la dépollution et le désamiantage dans le secteur du BTP. Nous plaçons l'humain, la sécurité et l'innovation au cœur de nos chantiers, et nous recherchons un chef de chantier pour la région Rhône-Alpes. 

Généralités du poste
- Contrat : CDI
- Statut : ETAM - Nivau C - 35 heures/semaine
- Salaire brut de base : 26 700 € par an
- Mobilité : déplacements fréquents en France métropolitaine
- Permis B obligatoire
- Pré-requis : attestation de Compétences aux travaux de Retrait ou d'encapsulage d'amiante et de matériaux, d'équipements et des matériels ou d'articles contenant de l'amiante : Personnel d'Encadrement de Chantier

Votre rôle
Véritable relais terrain, vous encadrez votre équipe et organisez les travaux afin de garantir le respect des délais, de la qualité d'exécution et des procédures réglementaires liées aux travaux amiante. Vous pouvez être amené(e) à diriger un chantier et à exécuter des travaux de retrait de plomb.

Vos missions
- Assurer l'installation du chantier (base vie, matériels, équipements.)
- Veiller à ce que l'équipe prenne connaissance du plan de retrait
- Transmettre les consignes orales et écrites de votre hiérarchie
- Organiser et répartir le travail au sein de l'équipe
- Animer et motiver les membres de l'équipe
- Contrôler la bonne réalisation des tâches
- Gérer et veiller à la bonne utilisation de l'outillage, des consommables et des engins
- Assurer l'exécution des travaux conformément au Plan de Retrait
- Anticiper et gérer la métrologie du chantier avec votre hiérarchie (en lien avec le responsable QSE)
- Assurer le repli du chantier
- Être responsable de la qualité du travail et du respect des horaires des équipes
- Anticiper et gérer les déchets du chantier avec votre hiérarchie
- Garantir la fermeture du chantier au public en l'absence de personnel
- Ne quitter le chantier qu'après le contrôle visuel final avec votre responsable hiérarchique

Compétences recherchées
 
Savoir-faire
- Encadrer et fédérer une équipe
- Transmettre clairement les consignes et directives
- Être à l'écoute et reformuler les besoins de son équipe
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité spécifiques amiante
Savoir-être
- Sens du contact et de l'écoute
- Forte implication personnelle
- Esprit d'équipe
- Réactivité
 
Ce que nous offrons
- Un poste responsabilisant dans un groupe dynamique en pleine croissance.
- Des moyens sereins de travail (véhicule, tablette et téléphone) et une formation pour accompagner votre évolution.
- Un environnement basé sur la confiance, la proximité et l'esprit d'équipe.

Le Groupe Olano recherche pour son site de MONTAUBAN (82), plusieurs conducteurs (trices) SPL -transport Viande pendue

- Tournée en Italie
- Départ le mardi de Montauban (82) - retour le samedi
- Permis / EC avec FIMO et FCO à jour
- Chargement / déchargement
- 186 heures mensuelles 
- connaissances Frigo exigée
- transport Viande pendue

Débutant accepté,

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

295126 offres d‘emplois

Vendeur en Sanitaire (h/f) (H/F)

CHEF DE PROJET JUNIOR (H/F)

Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

Educateur spécialisé (H/F)

Professeur / Professeure en Français (H/F)

Auxiliaire de vie à domicile (H/F)

Technicien / Technicienne d'installation en télécommunications (H/F)

Formateur FLE (H/F)

Assistant de vie aux familles (H/F)

Technicien de maintenance (H/F)

Technicien(ne) / Agent de Maintenance moules H/F

Agent de service (H/F)

Vendeur / Vendeuse en bureau de tabac (H/F)

Chef de chantier désamiantage (H/F)

Conducteurs (trices) SPL - transport Viande pendue - (H/F)

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