 Assurer l'accompagnement technique et professionnel d'un public en parcours d'insertion dans la réalisation d'une activité de production 
 Assurer la gestion de l'activité : réalisation des devis, planification et suivi des chantiers 
 Participer à l'élaboration des projets professionnels. Favoriser l'accès à l'emploi durable par la mise en œuvre d'action de médiation entreprise 
 Expérience souhaitée dans l'encadrement de salariés en poste d'insertion
Connaissances et expériences exigées dans les activités d'entretien espaces verts/Naturels et aménagement paysagers.
Si vous n'avez pas l'expérience en encadrement technique de chantier d'insertion, nous pouvons vous former. Immersion possible.
Convention collective 66, reprise ancienneté selon expérience,  congés trimestriels

VOS MISSIONS DANS LE POSTE : 
Afin de renforcer son équipe et accompagner son développement Synergies Tech recherche des : 
Techniciens de Maintenance SAV Itinérants (H/F) 
Dans le secteur de Orléan (45)

Placer sous la responsabilité de notre coordinateurs région, vos missions seront les suivantes : 
- Effectuer la maintenance et le dépannage de systèmes automatisés sur le terrain
- Installer des machines chez le client
- Garantir la satisfaction client grâce à votre expertise technique
- Assurer la hotline et apporter un support technique à distance
- Amélioration de l'organisation interne et préconisation sur les systèmes

Vous interviendrez dans un environnement de Haute technologie, sur des systèmes automatisés tel que : des robots de pharmacie, des distributeurs automatiques ou encore magasins automatisés.

Savoir et savoir-faire
- Réaliser les pâtes à pain,
- Diviser, façonner et surveiller les étapes de fermentation
- Procéder à la cuisson des pains 
- Assurer la propreté de votre poste et matériel de travail, ainsi que du laboratoire de production, conformément aux procédures d'hygiène et aux normes HACCP.
Savoir-être 
- Motivation pour le métier et dynamisme au quotidien
- Rigueur et habileté manuelle
- Capacité à faire face aux situations de stress et à prioriser votre travail
- Travail en équipe
Information complémentaire :
- rythme de 4 jours par semaine et un salaire justifié
- Paniers repas
- Mutuelle


Les missions du technicien de maintenance aura pour missions :
- Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements et tenir compte du planning assigné par le Superviseur de
Maintenance et/ou le Responsable Maintenance et Infrastructures (Total Preventive Maintenance niveau 1 et 2) et des
procédures
- Détecter l'origine d'une panne (sur son site) et établir un diagnostic sous la tutelle d'un Technicien N2, N3 ou d'un
Responsable de service
- Réaliser les interventions sous le contrôle d'un Technicien N2 ou N3
- Reporter toutes les interventions dans le logiciel de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
- Réaliser et/ou participer aux opérations de levage et de manutention conformément à ses habilitations
Il sera :
- Responsable de la bonne exécution de l'ensemble des travaux de réparation, de remise en état, en conformité, ou entretien
qui lui sont confiés par le Superviseur de Maintenance et/ou le Responsable de Maintenance et d'Infrastructures
- Garant de la sécurité de son intervention (la sienne et celle des autres) et du respect des règles HSE (Hygiène Sécurité
Environnement)
- Travaille à partir des demandes d'intervention, consignes et plannings
- Contrôlé très fréquemment par les Techniciens N2, N3 ou le Responsable de service


Les connaissances professionnelles attendues :
- Lire un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique
- Utiliser des appareils de tests et de mesures électriques
- Identifier et remplacer les éléments simples d'une installation (filtres, roulements, joints, etc.)
- Rédiger un rapport d'intervention
- Connaître le fonctionnement normal d'un moyen de production (manuel technique)


SBC Intérim et Recrutement recherche pour l'un de ses clients un Électromécanicien Engins H/F

Poste basé sur MARSEILLE.

Vos missions principales :

- Réaliser les interventions planifiées par le chef d'atelier
- Assurer la maintenance préventive et curative des engins de voirie 
- Diagnostiquer les pannes électriques, électroniques et mécaniques
- Intervenir sur les systèmes électriques, hydrauliques et électromécaniques
- Préparer, remettre en état et reconditionner des matériels neufs ou d'occasion
- Contrôler et valider le bon fonctionnement des équipements avant leur mise en service, selon les procédures en vigueur
- Rédiger des comptes rendus d'intervention précis
- Réaliser les vérifications générales périodiques 

Rémunération : selon profil et expérience

N'hésitez pas à envoyer votre candidature !

Vous êtes passionné(e) par la technique, rigoureux(se) et motivé(e) ? Ce poste est fait pour vous !

A minima titulaire d'un Bac+2 dans le domaine commercial, vous préparez une licence pro (ou plus selon profil) en alternance au sein d'un syndicat professionnel d'entreprises du bâtiment. 

Missions :
Définit et met en œuvre un plan de prospection auprès des artisans et entreprises du bâtiment en vue de recruter de nouveaux adhérents ainsi que des actions de fidélisation, dans le respect de la stratégie et des objectifs définis par les élus. 
Peut aussi mettre en œuvre un plan d'actions commerciales en vue d'assurer la commercialisation de différentes prestations ou produits ou de développer des partenariats et identifier les besoins des adhérents en information, accompagnement et formation.

Activités:
- Elaboration d'une stratégie de développement commercial en lien avec le / la Secrétaire Général(e)
- Prospection commerciale (prospection physique, téléphonique, visites en entreprise, dans les locaux des partenaires, .)
- Conduite d'actions de fidélisation (visites périodiques chez les adhérents, .)
- Mise en œuvre d'actions commerciales et de fidélisation collectives (organisation ou participation à des salons, événements collectifs, .)
- Enregistrement des activités dans le fichier entreprises
- Suivi et analyse de ses performances commerciales
- Développement et animation de partenariats et de réseaux de professionnels

Relations professionnelles : Prospects, Partenaires, Réseau CAPEB

Compétences :
- Stratégie et actions de prospection et fidélisation :
- Elaborer une stratégie de développement commercial et de fidélisation en lien avec le Secrétaire Général
- Mettre en œuvre des actions de prospection et de fidélisation individuelles
- Mettre en œuvre des actions commerciales et de fidélisation collectives

- Partenariats, réseaux, communautés :
- Construire des partenariats, des réseaux, des communautés dans son domaine d'activité
- Animer un partenariat / un réseau / une communauté dans la durée

- Autres compétences
- Préparer une réunion d'information dans son domaine d'activité
- Réaliser l'animation d'une réunion d'information collective
- Repérer de manière globale les besoins d'un adhérent
- Présenter l'offre de services de la CAPEB auprès des adhérents et des prospects
- Réaliser une veille sur l'action syndicale de la CAPEB
- Expliciter et valoriser à l'oral à un premier niveau les positions syndicales de la CAPEB

Compétences transverses : 
Accueil physique et téléphonique
Travail en équipe et communication interne
Organisation et reporting de ses activités
Amélioration continue
Outils informatiques / numériques

MOBITIC'S, grossiste spécialisé dans les équipements numériques et mobilier professionnel située à St Ouen l'Aumône, recrute un(e) commercial(e) sédentaire (H/F) à destination des revendeurs.

Sous l'encadrement du Directeur Général, vous serez amené(e) à proposer les produits de la société autour de l'informatique l'audiovisuel et le mobilier, et ce aussi bien pour les produits de notre catalogue que pour toutes autres demandes. Une période de formation aux produits et d'intégration est prévue pour ce poste.

Missions principales :

- Traiter les demandes entrantes par téléphone et e-mail (20% du temps) 
- Animer le réseau de 1200 revendeurs dans les trois domaines (informatique, audiovisuel et mobilier) : relance téléphonique, visio, terrain (moins de 5%) => 70% du temps 
- Suivi des commandes (10% du temps) 

Votre profil:
Titulaire d'un Bac+2 minimum vous avez une première expérience réussie dans la relation commerciale dans la vente de produits techniques en B to B . Vous avez une forte appétence pour les produits liés à l'informatique, audiovisuel et le mobilier. 
Esprit commercial sédentaire, vous êtes dynamique et vous aimez le challenge.
Vous avez un très bon niveau de discours et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
La relance téléphonique fait partie de vos points forts.

Conditions salariales : 
- Salaire : Partie fixe 32 à 36K€ brut sur 12 mois selon expérience et expertise + variable mensuel 
- 39h par semaine, flexibilité horaires : 8h-17h ou 9h-18h ;

Nous recherchons un boucher H/F pour notre enseigne partenaire spécialisée dans la grande distribution. 

Cette offre vous permet d'obtenir un CQP Boucher(ère) en 18 mois ! Afin de valider un Certificat de Qualification Professionnelle (niveau 3 - CAP) ! 

Ce poste est à pourvoir en contrat de professionnalisation uniquement, sans limite d'âge ni pré requis.

 Vos missions : 

 * Accueillir et conseiller les clients,
 * Assurer la qualité et la fraîcheur des produits,
 * Préparer les pièces de viande (désossage, découpe.),
 * Gérer les stocks et la présentation du rayon,
 * Veiller à l'hygiène et à la propreté de l'espace de vente.
   
    Pourquoi choisir l'alternance ?

 * Formation 100% prise en charge et rémunérée.
 * Formation à distance en visio (1 jour par semaine).
 * Intégration professionnelle à tout moment dans l'année
 * Permet l'attribution d'un niveau de qualification et l'acquisition d'une expérience professionnelle

 Conditions d'éligibilité :

 * Accessible quel que soit votre parcours ou niveau d'études.
 * Accessible peu importe votre âge.

 Fourchette de salaire : de 1002€ à 1823€ brut.

Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année.

Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler !

Profil recherché : 

 * Vous souhaitez préparer un CQP en alternance dans le domaine de la boucherie.
 * Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service.
 * Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, et appréciez le travail en équipe.
   Une première expérience dans la vente ou la distribution est un plus, mais n'est pas obligatoire.

Mission
*Label reconnaissant l'engagement élevé des salariés dans l'entreprise 
Ton futur club ? 
A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. 
Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l'année.  
Evolue dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et passionné qui joue collectif !   Nous t'attendons pour compléter notre équipe !  
Le plan de match 
En tant que défenseur/se latéral tu sais dresser des plats en rythme avec tes coéquipiers. Tu appliques la stratégie du chef. Tu es dynamique, énergique et garde le contrôle quand les commandes pleuvent. Ta priorité : jouer collectif. 
- Participe à la réalisation des plats pour satisfaire nos supporters 
- Maitrise les gestes techniques de cuisine  
- Soigne le matériel comme tes passes  
- Réceptionne et range les commandes  


Profil
Le meilleur club, c'est Au Bureau :  
- Une équipe bienveillante et performante   
- Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation  
- Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe  
Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire !  Tu es passionné (e) de restauration, tu as l'état d'esprit d'un champion : Au Bureau est le club qu'il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !

Société spécialisée dans l'usinage Nous recrutons pour notre client un(e) Fraiseur(se) (F/H).

Vous participez à la production et veillez au bon déroulement des opérations d'usinage en assurant la préparation des machines, les réglages et le contrôle qualité des pièces, dans le respect des consignes de sécurité.

Vos missions incluent le montage des outils coupants, le réglage des machines, la correction des outils ainsi que le pilotage de l'usinage. 

Vous réalisez également le contrôle des cotes, l'ajustage des pièces et la gestion de l'usure des outils. Vous pourrez être amené(e) à concevoir des montages d'usinage et à intervenir sur des pièces de petites et grandes dimensions, y compris des ensembles mécano-soudés allant jusqu'à 6 mètres et 10 tonnes.

Le poste est à pourvoir en CDI, à temps plein (39 heures par semaine), de journée ou en 2x8.

La rémunération est comprise entre 14EUR et 16EUR de l'heure selon votre profil, avec des avantages tels qu'un 13ème mois, 6 jours de RTT par an, une prime de participation aux bénéfices ainsi qu'une mutuelle.

La prise de poste est souhaitée dès que possible . Le profil recherché est ouvert aux candidats expérimentés comme débutants, disposant de connaissances en mécanique et faisant preuve de dextérité manuelle. Rigueur, autonomie et implication seront des atouts pour réussir sur ce poste.

Sous la responsabilité du chef de cuisine et du second, vous serez en charge la réalisation de vos plats en autonomie de l'entrée au dessert. 
Idéalement vous maitrisez l'ouverture des huîtres. 
Nettoyage du poste de travail
Vous savez gérer vos stocks et passer les commandes nécessaires auprès des fournisseurs. 

Vous aurez deux jours de repos par semaine.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Gestion de copropriété H/F pour notre entreprise partenaire spécialisée dans l'immobilier. 

Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Assistant Immobilier en 12 mois ! Afin de valider un niveau 5, Bac +2 ! 

 Vos missions : 

 * Accueil et standard : accueillir, renseigner et orienter les clients.
 * Communication : rédaction d'annonces, gestion des réseaux sociaux.
 * Missions administratives: Aider à préparer les convocations d'assemblée générale
 * Gestion des sinistres: Aider à constituer les dossiers de sinistre
 * Relation avec les copropriétaires: Répondre aux demandes des co-propriétaires 

 Pourquoi choisir l'apprentissage ?

 * Formation 100% prise en charge et rémunérée.
 * Ordinateur offert (valeur 500€).
 * Formation à distance en visio (1 jour par semaine).
 * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs.

 Conditions d'éligibilité :

 * Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans.
 * Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap.

 Fourchette de salaire : de 492€ à 1823€ brut.

Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année.

Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler !

Profil recherché :

 * Vous êtes titulaire d'un Bac ou d'un diplôme de niveau Bac et souhaitez préparer un Titre Professionnel Assistant(e) Immobilier (Niveau 5 - Bac+2) en alternance.
 * Vous avez un bon relationnel, êtes rigoureux(se) et organisé(e).
 * Vous maîtrisez les outils bureautiques.

Vous n'aurez jamais autant aimé travailler Au Bureau !
L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est :
Des événements toute l'année, des équipes fun et gourmandes c'est ce qui vous attend en rejoignant l'enseigne Au Bureau.
Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème !
Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de +165 établissements !

Vos missions:
Nettoyer la vaisselle et les couverts utilisés lors du service ainsi que le matériel utilisé en cuisine
Nettoyer les locaux de cuisine 
Aider la cuisine dans des petites préparations et dans la mise en place

Profil indispensable:
Connaissance de l'hygiène et de la propreté. HACCP

« Venez rencontrer l'entreprise qui sera présente dans le cadre du Forum emploi Industrie du 16 avril de 13h30 à 17h00 à la maison de l'industrie 40 avenue Maryse Bastié 33520 Bruges. Merci de venir avec plusieurs CV. Pour plus d'informations, consulter le site https://www.uimm3340.com/agenda/forum-emploi-industrie-2026/. Privilégiez les transports en commun pour vous rendre au Forum. Tram Ligne C arrêt Garde de Bruges ou ligne de bus 29, 35, 72 »

Lancez votre carrière dans l'immobilier !  Nous recherchons un(e) Assistant commercial en Immobilier H/F pour notre entreprise partenaire spécialisée dans l'immobilier. 

Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Assistant Immobilier en 12 mois ! Afin de valider un niveau 5, Bac +2 ! 

 Vos missions :

 * Accueil et standard : accueillir, renseigner et orienter les clients.
 * Communication : rédaction d'annonces, gestion des réseaux sociaux.
 * Gestion locative : prise en charge des états des lieux.

 Pourquoi choisir l'apprentissage ?

 * Formation 100% prise en charge et rémunérée.
 * Ordinateur offert (valeur 500€).
 * Formation à distance en visio (1 jour par semaine).
 * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs.

 Conditions d'éligibilité :

 * Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans.
 * Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap.

 Fourchette de salaire : de 492€ à 1823€ brut.

Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année.

Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler !

Profil recherché :

 * Vous êtes titulaire d'un Bac ou d'un diplôme de niveau Bac et souhaitez préparer un Titre Professionnel Assistant(e) Immobilier (Niveau 5 - Bac+2) en alternance.
 * Vous avez un bon relationnel, êtes rigoureux(se) et organisé(e).
 * Vous maîtrisez les outils bureautiques.

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