L'APF France Handicap est une association nationale engagée dans la défense des droits, l'accompagnement et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Fondée en 1933, elle œuvre à améliorer la qualité de vie de ses bénéficiaires tout en favorisant leur autonomie, leur intégration sociale et leur participation citoyenne. Aujourd'hui, l'association est reconnue comme acteur majeur du maintien dans l'emploi et l'insertion professionnelle de travailleurs en situation de handicap.

L'antenne APF France Handicap de Villeurbanne s'inscrit pleinement dans cette mission. Nous sommes spécialisés dans l'industrie et les prestations de service et proposons des postes dans divers domaines tels que l'accueil, le nettoyage, le transport et d'autres !

Pourquoi rejoindre l'APF France Handicap à Villeurbanne ?

En intégrant l'APF France Handicap, vous rejoignez une organisation :
Engagée pour l'égalité et la solidarité.
Porteuse de valeurs humaines fortes : respect, inclusion, et coopération.
Offrant des opportunités de contribuer à des projets qui font une réelle différence dans la vie des personnes en situation de handicap.

En tant que chauffeur-accompagnateur (H/F), vous aurez comme missions :

- Assurer les remplacements de nos conducteurs titulaires (congés, maladie.)
- Récupérer les enfants en situation de polyhandicap au domicile de leurs parents
- Sécuriser les fauteuils des enfants dans le véhicule avant le départ
- Etre attentif à la sécurité et au confort des enfants durant le trajet
- Etre en interaction avec les enfants pour rester en veille
- Avoir une conduite de bon père/mère de famille
- Relayer les enfants à l'équipe éducative
- Respecter le protocole en cas de problème technique du véhicule pendant ou hors trajet Maintenir la propreté du véhicule qui vous sera délégué (intérieur/extérieur)

Profil recherché :

Nous recherchons une personne :
- Ayant la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)
- Titulaire d'un permis B valide avec une expérience de conduite de 3 ans minimum (obligatoire)
- Une bonne condition physique est nécessaire pour réaliser ces tâches de manière régulière (lié à un port de charge)
- Avec un casier judiciaire vierge (extrait demandé à l'embauche)
- Ayant une excellente présentation, un bon relationnel et un sens aigu des responsabilités
- Disponible, ponctuelle et rigoureuse
- Sensible aux problématiques des publics vulnérables ou nécessitant un accompagnement spécifique

Atouts supplémentaires :
- Une expérience préalable dans un poste similaire 
- Titulaire d'une certification en transport de personnes
- Connaissance des itinéraires et des réseaux routiers de la région Auvergne Rhône-Alpes

Informations complémentaires
Conditions de travail :
Horaires : Principalement en matinée (7h-10h) et fin d'après-midi (15h-18h)
Véhicule fourni
Poste à temps partiel


APF Villeurbanne vous propose les avantages suivants  :
Téléphone professionnel
Mutuelle d'entreprise, Prévoyance, 1% logement
Assistance sociale à disposition
CE (Chèques cadeau...)
Tickets restaurant à 7,90 €

*** Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) OBLIGATOIRE***

Dans le cadre du renforcement de son équipe, Relay H, leader de la vente de presse et de produits de commodité à l'aéroport, recrute  un Gestionnaire de Presse (h/f)  situé à Roissy CDG Terminal 2A.

Vous avez une bonne culture générale de la presse, êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler de manière autonome ?

Vos missions principales :

- Gérer la réception et la mise en rayon de la presse et des livres
- Assurer le ravitaillement des deux magasins depuis la réserve (travail physique, déplacements fréquents à pied)
- Contrôler les stocks et effectuer les inventaires réguliers
- Renvoyer les magazines invendus
- Éviter la mise en vente de magazines périmés ou trop anciens
- Vérifier l'étiquetage des prix
- Encaisser les ventes et renseigner les clients

Profil recherché:
-Vous êtes autonome, organisé(e) ponctuel(le) et dynamique
-Vous aimez le travail en mouvement et la gestion de stock
- Une première expérience en point presse ou en vente serait un plus

Prise de poste de 06h30 à 14h00  (temps d'anticipation nécessaire pour le passage au poste d'inspection filtrage)

Salaire : SMIC + majorations les dimanches, les jours fériés et les heures de nuit éventuelles.

Être éligible au badge aéroportuaire (casier judiciaire vierge)

Prise en charge à 100% du forfait Navigo ou gratuité de la carte de parking si vous êtes véhiculé.






Actual recherche un Agent de production (h/f) pour l'un de ses clients à Monceaux sur Dordogne. Ce poste implique la mise en sac des produits (engrais).
Si vous possédez le CACES R489 Cat 3 c'est un plus.
Nous recherchons une personne dynamique, motivée et prête à s'investir dans les tâches assignées. Si vous êtes passionné par l'environnement et les activités liées à la transformation des produits organiques, ce poste est fait pour vous.

N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour cette opportunité passionnante chez Actual!

 Expérience : Dans un environnement de production industrielle. 

Rigueur : Capacité à respecter les normes de qualité et les délais de production. 

Esprit d'équipe : Aptitude à travailler en collaboration avec ses collègues pour atteindre les objectifs fixés. 

Polyvalence : Capacité à s'adapter à différents postes au sein de la chaîne de production.

Vous devez préparer des plats du jour et un peu de brasserie à la carte.
Vous produisez entre 15 et 30 couverts par jour. Vous devez travailler seul et donc être autonome.
Travail du lundi au vendredi de 9h00 à 15h00.

Poste à pourvoir de suite  en Remplacement d'un congés maladie .
Cdd minimum de 8 jours (prolongement à prévoir jusqu'au retour du titulaire du poste) 


Nous recherchons un agent d'entretien (H/F) pour un remplacement du 11/05/2026 au 20/05/2026

Missions
Nettoyage  d'un laboratoire (partie réception client, bureau, réfectoire...)
Entretien des sols (balayage, lavage) et du mobilier
Remplacement sacs poubelles.
Respect des règles d'hygiène

Profil recherché
Personne sérieuse, ponctuelle et autonome

Lieu de travail : 40 - SOUSTON (UNILAB)
Expérience : Débutant accepté
Contrat : CDD - 6 Jour(s)
Horaire : Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée; Travail le samedi



Votre mission : Dans un environnement innovant et en pleine évolution, vous assurez le fonctionnement de notre centre de découpe laser, en temps que membre de l'équipe Tôlerie.

Description du poste et principales missions :
- Etablir les priorités à partir du planning de production,
- Réaliser les programmes en temps masqué, les charger dans la machine et apporter les modifications nécessaires,
- Régler la machine suivant la matière à couper par rapport aux conditions de coupe,
- Suivre le bon déroulement du programme
- Décharger la tôle, vérifier l'absence de bavure sur les pièces découpées puis les repartir par modèle sur les palettes,
- Remplir la gamme de fabrication et saisir les sorties matière dans l'ERP,
- Assurer la traçabilité de la matière et le rangement des chutes.

Conditions :
- CDI 35 h sur 4.5 jours, du lundi au vendredi, modulable en fonction de la charge de travail,
- Annualisation du temps de travail,
- Horaire de journée, 7h à 12h et 13h à 16h30,
Avantages :
- Prime de 13ième mois de salaire,
- Prime d'intéressement,
- Ticket restaurant,
- Chèque cadeaux à Noel,
- Mutuelle et prévoyance,
- Participation aux évènements de l'entreprise (soirée de Noel, barbecue vacances d'été .) Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Conditions :
Nous recherchons un professionnel passionné, rigoureux et prêt à s'impliquer pleinement dans nos projets.

Compétences requises et expérience :
- Maitrise du langage ISO et de la lecture de plan.
- Expérience sur un poste similaire.
- Esprit d'analyse et de synthèse.

Expérience: 6 Mois

Compétences: 
- Charger, décharger, manutentionner des produits, 
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,
- Identifier des non-conformités,
- Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe,
- Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes,
- Maîtrise du langage ISO et de la lecture de plan,
- Expérience sur un poste similaire,
- Esprit d'analyse et de synthèse






Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

L'aide à domicile est présent(e) aux côtés des personnes qui ne peuvent plus réaliser seules les actes ordinaires de la vie courante. Il/elle peut intervenir auprès de différents publics : personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles. Le/la salarié(e) travaille de façon autonome au domicile. C'est un métier enrichissant à travers lequel se développe des valeurs telles que la confiance, le respect, la reconnaissance. 

Vos missions principales - entretien courant de la maison : entretien du logement, du linge - aide dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever-coucher, habillage-déshabillage, change de protection, aide aux transferts, confection des repas, transport accompagné. 

Les conditions - interventions en journée, soirée et 1 week-end sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire par semaine  - smartphone fourni - indemnités kilométriques + temps de déplacement indemnisé.  Secteur Velles, Arthon, Luant, La Pérouille

Pour sa crèche de Epiniac, le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un CDD de 4 mois un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine.

Missions générales :
Accueillir les enfants et leur famille
Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
Assurer les soins (en l'absence d'AP)
Participer au projet pédagogique de l'établissement
Accueillir et suivre les stagiaires
Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux
Aider à la préparation des repas

La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans.
Horaires atypiques du lundi au vendredi.
CAP AEPE OBLIGATOIRE

Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

L'Employé Commercial (EC) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct.

Missions :
- Agir en bon commerçant et, ainsi, être ambassadeur d'ALDI.
- Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle.
- Renseigner et orienter le client sur les produits, leurs disponibilités, les promotions et les prix (tract).
- Informer son responsable des réclamations clients.
- Veiller à la fraîcheur, la disponibilité et la qualité des produits.
- Mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur).
- Mettre en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale).
- Placer en démarque les produits qui le nécessitent.
- Appliquer les instructions de travail en caisse.
- Connaître tous les PLUs (en vrac).
- Maîtriser et respecter les process d'encaissement, remboursement, annulation des articles.
- Être responsable de son propre fond de caisse.
- Maintenir une bonne tenue de la zone caisse.
- Contrôle visuel de l'état des produits lors de l'encaissement.
- Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, etc.).
- Conditionner les produits.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Mettre en vente les produits selon la politique commerciale.
- Participer à la réalisation des inventaires.
- Renseigner ses propres heures de travail.
- Lire les notes de services et les informations de la centrale régionale.
- Participer activement à la bonne entente de l'équipe magasin.
- Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation, .).
- Effectuer le tri des cartons et des plastiques.
- Respecter et assurer la santé et sécurité du personnel et de la clientèle en respectant les procédures et les règles en vigueur.

Recruteur présent sur le salon TAF de Béziers le jeudi 16 avril 2026  (Hall 2 - stand R40 de 13h00 à 17h00 du Parc des Expositions de Béziers).
De nombreux postes à pourvoir dans tous les secteurs d'activité, venez avec plusieurs CV.

Vous accomplirez votre mission pour une personne en situation de handicap et plus particulièrement avec des troubles du comportement et troubles autistiques; vous assurerez les missions suivantes : surveillance, activités, sorties...
La durée hebdomadaire pourra évoluer en fonction de la personne accompagnée;
Vous devez être obligatoirement diplômé(e) du diplôme d'état d'éducateur spécialisé

PB Solutions recherche pour son client industriel, spécialisé dans les acier inoxydables et alliages avancés, un Ingénieur Corrosion, basé près de Nevers (58), dans le cadre d'une mission de 6 mois

MISSIONS : 
Dans un contexte de remplacement pour congé maladie, vous intervenez sur une mission à fort enjeu, au sein d'un environnement de R&D appliquée, portant sur des problématiques matériaux à haute technicité, notamment en corrosion, soudage et cryogénie. 
- Réaliser des expertises techniques et métallurgiques sur des problématiques de corrosion
- Intervenir sur des sujets liés au décapage des métaux
- Mener des études court terme sur échantillons et incidents techniques
- Analyser les causes de défaillance et proposer des recommandations
- Participer à des programmes de développement de nouveaux alliages
- Contribuer à la résolution de problématiques complexes en environnement industriel
- Participer aux travaux expérimentaux en corrosion et électrochimie

PROFIL :
Vous êtes titulaire d'un BAC+5 Ingénieur Matériaux / Métallurgie / Corrosion avec une première expérience ou spécialisation en métallurgie.
- Capacité à réaliser et interpréter des tests normalisés de corrosion, notamment type ASTM E262 mentionné dans les notes.
- Notion ou pratique en électrochimie
- Connaissances en corrosion des matériaux
- Capacité à monter rapidement en compétence dans un environnement industriel et R&D
- Bonne capacité d'analyse et de synthèse
- Vous êtes sérieux et doté d'un bon esprit d'équipe et de responsabilité
- Respect strict des règles de sécurité et des délais

Nous recherchons une personne pour effectuer le ménage de la salle du restaurant le matin.

Merci de vous présenter directement au restaurant le midi ou le soir du mardi au vendredi.
Immersion possible 

En rejoignant notre équipe, vous intégrerez un environnement convivial, organisé et professionnel, avec de véritables projets techniques et esthétiques.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Maçon - Plaquiste (H/F) autonome et rigoureux pour intervenir sur des chantiers de rénovation complète. Vous serez un acteur clé de la réalisation des ouvrages intérieurs et de la qualité des finitions chez nos clients.

Vos Missions principales
- Maitrise de la pose de carrelage obligatoire
- Montage de cloisons en plaques de plâtre, carreaux de plâtre, béton cellulaire, briques ou parpaing.
- Pose de complexes de doublage.
- Réalisation de joints et enduits (ratissage) pour obtenir un support prêt à peindre.
- Installation de faux plafonds suspendus sur ossature métallique.
- Pose d'isolants thermiques et acoustiques.
- Mise en œuvre de l'étanchéité à l'air (pare-vapeur).
- Réalisation de petits coffrages, ragréages et scellements.
- Mise en place du bloc-porte dans la cloison. 

Profil recherché :
- Formation dans le métier ou minimum  2 ans d'expérience sur un poste similaire
- Sérieux, autonomie et sens du travail bien fait
- Bon esprit d'équipe et capacité d'adaptation sur chantier
- Sens du détail et goût pour les travaux de qualité
- La polyvalence est un plus : la maîtrise d'autres corps de métier du bâtiment (carrelage, peinture, petite plomberie, électricité, etc.) sera fortement appréciée. 

Conditions et avantages
- Mutuelle d'entreprise
- Tickets restaurant
- Navigo
- Prime de fin de chantier selon performance

Nous recrutons, pour un de nos clients basé sur Marseille, un Manutentionnaire H/F. 

Vos missions principales seront le battage de la piste (travail manuel en extérieur).

-Vendredi 10/04/26 - 10h30 à 14h45.
-Samedi 11/04/2026 - 07h à 15h.

Port de charges lourdes sur ce poste.

Salaire 12.02 euros bruts/h + IFM + ICP.

Expérience réussie en manutention, travail manuel d'extérieur exigée. Habitude du port de charges lourdes.

Sous l'autorité du Maire, de l'élu(e) délégué(e) à la vie scolaire et du Secrétaire général de Mairie, entouré(e) d'une équipe restauration de 2 agents et d'une équipe d'animation de 10 agents, le/la responsable restauration et pause méridienne veille au bon fonctionnement du service de la pause méridienne fréquenté quotidiennement par près de 300 enfants.
Le poste est à temps non complet 80.19% annualisé.
L'agent se verra confier les missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
- Organiser le travail et la production au sein de la cuisine et du restaurant scolaire
- Responsabilité hiérarchique du service
- Réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires
- Responsabilité du plan de maîtrise sanitaire
- Gérer les approvisionnements et stockages des produits et denrées

Planning annualisé à 80,19% :
o Travail hebdomadaire en période scolaire 34h : 7h30-13h30 14h00-16h30 :
o Pas de travail les mercredis ni pendant les vacances scolaires (hormis temps de ménage périodique)
Profils recherchés
Savoir-être :
- Être rigoureux, organisé et méthodique
- Sens du service public
- Travail d'équipe
- Être patient, goût du travail avec les enfants

Savoir-faire :
- Maitriser les attentes et les besoins nutritionnels des enfants
- Connaitre les propriétés des produits agro-alimentaires, leur utilisation en restauration collective et les indicateurs de qualité
- Maitriser les techniques culinaires
- Maitriser les procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP
- Maîtriser l'outils informatique
- Connaitre et maitriser la sécurité liée aux techniques d'entretien
- Connaitre les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d'entretien des locaux
- Appliquer les techniques de base de la pédagogie et de la psychologie en rapport avec les enfants

Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

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Gestionnaire de presse h/f

Agent de production (H/F)

Cuisinier / Cuisinière (H/F)

Agent de propreté (H/F)

Technicien Decoupe Laser H/F

Aide à domicile (H/F)

Agent Educatif Petite Enfance (H/F)

Employé Commercial - Saint Bonnet de Mure (H/F)

TAF -2026 Educateur spécialisé H/F

Ingénieur Matériaux / Corrosion (H/F)

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Maçon - carreleur (H/F)

MANUTENTIONNAIRE (H/F)

Responsable de production en restauration collective (H/F)

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