***Rencontrez l'employeur au Forum Littoral de l'Emploi Saisonnier le vendredi 27 FEVRIER de 14h30 à 18H30 au Palais des Congrès, Avenue Jean Béne 34280 LA GRANDE MOTTE*** Venez avec plusieurs exemplaires de votre CV actualisé pour réaliser des entretiens en direct !

MISSIONS PRINCIPALES : 
- La/le Gouvernant(e) a pour missions principales de : 
- Contrôle des chambres en départ, en recouches et en couvertures 
- Management et encadrement des équipes
- Organisation du travail dans les étages
- Distribution des tâches pour les équipes
- Coordination des équipes
- Contrôle et suivi des problèmes techniques
- Coordination des différents services en intervention dans les chambres
- Gestion des demandes et préférences clients
- Résolution et suivi des plaintes clients
- Accueil, préparation et suivi des chambres pour les specials guests 
- Gestion des objets trouvés
- Contrôle des offices et des couloirs
- Passation des consignes pour la gouvernante d'ouverture et mail de consignes pour le lendemain

PROFIL RECHERCHÉ : 
- Aptitude et expérience managériale
- Présentation impeccable
- Bonnes connaissance techniques
- Polyvalence (atout majeur) 
- Réactivité et rigueur
- Un sens naturel de l'accueil et des responsabilités
- Expériences solides à un poste similaire exigée 
- Capacité d'adaptation, flexibilité

CDD du 24 juin au 04 novembre 2026

Votre Rôle : Accompagner des personnes en FHTH
- Garantir la sécurité et le bien-être des personnes vieillissantes accompagnées.
- Savoir mettre en place un accompagnement adapté dans les moments de la vie quotidienne et prenant en compte l'avancée en âge des personnes.
- Induire des situations et conduire des actions d'accompagnement favorisant le maintien de leur autonomie.
- Être en capacité d'assurer la mise en place et le suivi du Projet Personnalisé.
- Collaborer à diverses activités culturelles et sportives adaptées avec le droit commun.
- Concevoir et animer des activités de groupes ou individuelles.


Profil recherché :

Formation :
- Diplôme de Moniteur Educateur
- Permis B boîte manuelle

Savoir-faire :
- Connaissance du secteur du médico-social et du handicap psychique souhaité 
- Connaissance des problématiques des personnes en situation de handicap vieillissantes et des conséquences sur le quotidien

Savoir-être :
Eléments particulièrement importants pour nous :
- Capacité d'observation et d'écoute 
- Capacité d'adaptation et de médiation
- Bientraitance et maîtrise de soi

Le contrat : CDD, Temps plein, basé sur Coulaines 
- Temps plein, horaires d'internat
- Intervention sur les levers, en journée et en soirée 
- Intervention les week-ends et jours fériés
- Poste basé au sein de l'UPV La Maisonneraie
- Rémunération indexée sur la CCN 66. Selon l'expérience dans le métier (2055€ à 2600€ brut mensuel)
- Besoin d'adaptations pour l'entretien ? au poste ? Parlons-en

Révélez votre talent chez Qipao! 

Et si vous mettiez votre expérience au service d'un institut moderne qui valorise réellement votre savoir-faire ?

Ce que nous vous apportons : 
- Un CDI 35h (possibilité d'organisation sur 4 jours) ou un temps partiel
- 1 week-end complet garanti par mois (samedi et dimanche)
- Une entreprise moderne, dynamique et bienveillante
- Des primes sur chiffre d'affaire soins et ventes
- Des challenges réguliers avec récompenses
- Des formations continues pour développer vos compétences
- Prise en charge de 50 % de la mutuelle pris en charge
- Prise en charge de 50 % du transport en commun 
- Un accompagnement quotidien avec la supervision d'un(e) manager

Chez Qipao, vous serez en charge des missions suivantes : 
- Accueillir chaque client/e avec professionnalisme et bienveillance, réaliser des soins visage et corps de qualité, assurer les épilations et les prestations d'onglerie avec maîtrise et précision.
- Vous aurez également un rôle clé dans le conseil et la fidélisation : comprendre les besoins de vos client/e(s), leur proposer des soins et produits adaptés, contribuer activement au développement du chiffre d'affaires et à la satisfaction durable de votre clientèle.
- Vous participerez pleinement à la vie de l'institut en veillant à la qualité des prestations, au respect des protocoles et au maintien d'un environnement irréprochable, tout en travaillant en équipe sous la supervision d'un(e) manager.

Chez nous, vous êtes bien plus qu'un(e) esthéticien(ne) : vous êtes un(e) expert(e) beauté, un(e) professionnel(le) reconnu(e) pour son savoir-faire et son engagement.

Le profil que nous recherchons : 
Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) au minimum d'un CAP Esthétique, avec une expérience confirmée en institut. Vous maîtrisez les soins visage et corps, les épilations ainsi que l'onglerie.
Vous avez le sens du conseil et de la satisfaction client(e). Autonome, organisé(e) et fiable, vous aimez le travail bien fait et savez évoluer dans un esprit d'équipe tout en respectant un cadre structuré.

Qui sommes-nous ?
Notre institut fait partie du réseau Qipao, enseigne française reconnue dans l'univers de la beauté accessible et qualitative (soins, épilations, onglerie, minceur.).
Nous sommes une franchise indépendante, bénéficiant de la force d'un réseau national tout en conservant un esprit d'équipe local, engagé et proche de ses collaborateur/rice(s)

Envie d'un poste stable, motivant et valorisant dans un cadre moderne ?
Envoyez-nous votre candidature et venez révéler votre talent avec nous.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un cariste titulaire du CACES 5 pour une mission en intérim de 6 mois à Hénin-Beaumont - 62110.L'agence CRIT Hénin-Beaumont recherche des caristes titulaires du CACES 5 sur le secteur de Courcelles les Lens. Si vous avez de l'expérience dans le gerbage de grande hauteur et la conduite du CACES 5, cette offre devrait vous intéresser ! Vos missions : - Transport des marchandises à l'aide de chariot 5 - Stockage des produits - Gerbage en très grande hauteur (jusqu'à 10 mètres) Horaires : - Horaires postés une semaine en matinée et une semaine en après-midi Salaire : - Taux horaire : Entre 11.65 et 11.65EUR (SMIC + 10% IFM + 10% CP) Type de contrat : - Intérim Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Rigoureux, organisé, motivé, ponctuel - Capacité à s'adapter à différents services - Expérience de 6 mois minimum sur la conduite de chariot élévateur (CACES 5) Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée, n'hésitez plus, postulez dès maintenant !

Chauffeur-Receveur
Le Chauffeur-Receveur est à la fois un conducteur professionnel et un agent commercial, assurant le transport des passagers dans des conditions optimales de sécurité, de confort et de ponctualité, tout en gérant les aspects liés à la billetterie et à l'information des usagers.

1. ?? Missions Principales
Les responsabilités de ce poste se divisent en deux grands axes :

A. Conduite et Sécurité
Conduire un véhicule de transport en commun (bus, car) dans le respect strict du Code de la route, de la réglementation du transport et des consignes d'exploitation de l'entreprise.

Assurer la sécurité des passagers à bord, pendant la montée et la descente, ainsi qu'autour du véhicule.

Respecter les horaires et les itinéraires définis, en adaptant sa conduite aux conditions de circulation.

Signaler tout incident, panne ou anomalie sur le véhicule ou sur le parcours à l'exploitation.

Vérifier l'état du véhicule (niveaux, pneus, freins, propreté, etc.) avant la prise de service (la "prise de poste").

B. Relation Client et Commercial
Accueillir et informer la clientèle (horaires, trajets, tarifs, correspondances).

Vendre des titres de transport (tickets, abonnements) et gérer l'encaissement (monnaie, TPE).

Contrôler la validité des titres de transport des passagers.

Gérer les situations conflictuelles ou les demandes spécifiques des usagers avec professionnalisme.

Aider les personnes à mobilité réduite (PMR) à monter et descendre, si nécessaire, et s'assurer de leur confort et sécurité. Profil recherché : 
Permis D, Carte de Qualification Conducteur (CQC) ou FIMO et carte chronotachygraphe à jour; 
Vous avez une bonne maîtrise du français oral et écrit; 
Vous êtes à l'aise avec le calcul mental; 
Vous êtes Ponctuel(le), autonome et doté(e) d'un excellent sens du contact ; 
Vous avez un bon relationnel ; 
Vous êtes en capacité à rejoindre le dépôt par vos propres moyens (absence de transports en commun). 
Ce que nous offrons :
Un management de proximité, bienveillant et disponible ; 
Un contrat 108h mensuel. 
Une salle de repos conviviale et des collègues motivés. 
Le processus de recrutement :
Échange téléphonique avec un membre de l'équipe RH, si votre candidature est retenue ; 
Un entretien et un test de conduite avec l'équipe RH et un responsable de l'exploitation. 


***Rencontrez l'employeur au Forum Littoral de l'Emploi Saisonnier le vendredi 27 FEVRIER de 14h30 à 18H30 au Palais des Congrès, Avenue Jean Béne 34280 LA GRANDE MOTTE*** Venez avec plusieurs exemplaires de votre CV actualisé pour réaliser des entretiens en direct !

Le 1er Chef de partie a pour mission principale de s'assurer la préparation et une bonne présentation de la nourriture.
Vous devez également être capable de superviser vos commis, d'appliquer des règles d'hygiène H.A.C.C.P, de planifier des tâches et de veiller au bon maintien des stocks et approvisionnement.

PROFIL RECHERCHÉ :
- Première expérience souhaitée sur un poste similaire
- Posséder un esprit d'équipe, travailler en collaboration avec d'autre services

AUTRES TÂCHES :
- Veille sur une parfaite collaboration avec les autres sections de la cuisine et services de l'hôtel
- Doit connaître parfaitement les menus et les cartes des restaurants
- Prépare et supervise la préparation des plats de sa section
- Responsable du maintien de sa section, zones de travail et matériel dans de parfaites conditions d'hygiène et de propreté y compris les réfrigérateurs et chambres froides conformément aux standards d'hygiène de l'établissement et à la législation locale

Poste à pourvoir courant avril, début mai


La résidence médicalisée (EHPAD), "La Bastide des Cayrons" est située à 5 minutes de Cagnes-sur-Mer.

L'établissement propose des prestations de service de qualité notamment au niveau de la prise en charge de ses patients, tout en apportant une attention toute particulière à la qualité de vie au travail de ses collaborateurs/collaboratrices. 

Elle accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, et dispose d'une unité de soins adaptés, un secteur grand dépendant. L'établissement possède un réseau impliqué composé d'équipes pluridisciplinaires comprenant un médecin coordinateur, d'une infirmière de coordination, d'une psychologue, d'une ergothérapeute, de médecins spécialisés et de libéraux, afin de toujours veiller au bien-être de ses résidents.

Le Poste : 

Auxiliaire de vie  

Les missions : 

-Assurer l'entretien de l'hôtellerie, des activités lingerie et maintenance

-Assurer la sécurité des personnes et des biens

-Assurer les activités de restauration

Conducteur d'Installation Automatisée (H/F) - Rejoignez un leader de l'agroalimentaire !

Envie d'un poste stable, évolutif et stimulant  ?
Rejoignez une entreprise agroalimentaire innovante spécialisée dans la fabrication de poudres laitières et devenez un acteur clé de la production automatisée !

Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :

- Pilotage des installations : surveiller et optimiser les équipements automatisés tout au long du process.
- Réglages et ajustements : contrôler les paramètres de production (température, pression, etc.) pour garantir une qualité constante.
- Analyses qualité : vérifier les matières premières et les produits finis via des contrôles rigoureux.
- Maintenance de premier niveau : détecter, diagnostiquer et intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement.
- Amélioration continue : contribuer à l'optimisation des performances de l'atelier.

Un poste technique, rythmé, où entraide, sécurité et qualité sont les piliers de la réussite collective !

Les infos pratiques :
- Horaires : travail en 3x8 avec roulement sur les week-ends


Le processus de recrutement :
- Un premier échange en agence avec Emmy, votre recruteuse
- Entretien avec l'entreprise utilisatrice

Vous êtes prêt à faire tourner les installations comme personne ? Postulez dès maintenant et donnez du goût à votre carrière avec CRIT Mayenne ! Le Profil Idéal : C'est Vous !

Vous aimez comprendre comment fonctionnent les machines ? Vous êtes à l'aise avec les outils numériques, observateur et réactif ? Ce poste est fait pour vous !

- Autonomie, curiosité et réactivité
- Intérêt marqué pour la technique et les environnements industriels
- Goût du travail bien fait et sens des responsabilités

Ce poste est une belle opportunité pour développer vos compétences tout en évoluant dans un environnement dynamique et professionnalisant.

N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement.







MONTEUR EN ÉQUIPEMENTS D'ÉLEVAGE (H/F) - Rejoignez une entreprise experte au service des éleveurs !

Depuis plus de 50 ans, notre client accompagne les producteurs de lait dans la vente, l'installation et le service après-vente des équipements d'élevage : salles et robots de traite, électricité, plomberie, automatismes...

Au quotidien, l'équipe met en avant proximité, professionnalisme et qualité de service pour répondre aux besoins des clients éleveurs.

Dans le cadre du développement de l'activité, nous recrutons leur futur Monteur en Équipements d'Élevage (H/F) en CDI.

Vos missions :

- Identifier les fournitures et pièces nécessaires aux installations
- Monter et assembler les équipements d'élevage dans les exploitations agricoles
- Réaliser l'installation électrique, paramétrer et mettre en service les équipements
- Effectuer les essais de fonctionnement et assurer les réparations si nécessaire
- Suivre la partie administrative liée au chantier

Les infos pratiques :

- Poste en CDI -chantiers sur le 35 et le 53
- Horaires : poste de journée + astreintes semaine (selon planning)
- Déplacements ponctuels à la semaine selon chantiers
- Rémunération : fixe sur 13 mois + heures supplémentaires majorées
- Avantages : intéressement, participation, PEE avec abondement, mutuelle avantageuse, véhicule de service, tablette, outillage complet

Le processus de recrutement :

- Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
- Un entretien avec le service RH de l'entreprise Profil recherché :

De formation technique type Bac Pro / BTS Maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent, vous avez envie de travailler sur le terrain et de contribuer à l'amélioration des exploitations agricoles.
Une expérience en milieu agricole ou sur un poste similaire est un vrai plus.

Vos atouts : écoute, rigueur, organisation, autonomie et attrait pour les métiers techniques.

Ce poste est une belle opportunité pour rejoindre une entreprise à taille humaine, solide et tournée vers l'avenir.

N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement.

Rejoignez une entreprise agroalimentaire innovante en tant que Conducteur d'Installation Automatisée ! (CDI - Mayenne 53100)

Vous avez envie d'un poste stable, évolutif et dynamique ? Vous aimez travailler avec des équipements modernes et automatisés ? Cette opportunité est faite pour vous !

Ce qui vous attend au quotidien :

- Piloter et surveiller les installations automatisées pour la production de poudres laitières
- Contrôler et ajuster les paramètres clés (température, pression...)
-Vérifier la qualité des matières premières via des analyses
- Diagnostiquer les pannes et assurer l'entretien des machines
- Participer à l'amélioration continue de l'atelier

Un environnement stimulant où entraide et savoir-faire sont au coeur de la production.

Horaires en 3*8 avec weekend

Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe engagée dans la qualité et l'innovation ! Le Profil Idéal : C'est Vous !

Que vous soyez débutant, en reconversion ou déjà un expert, nous croyons en votre potentiel !

- Autonome, curieux et toujours prêt à relever de nouveaux défis
- Passionné par la technique, avec une envie d'apprendre et d'évoluer
-En quête d'un environnement bienveillant et formateur

Ici, on vous accompagne pour développer vos compétences et vous donner toutes les clés de la réussite.

Ce poste est taillé pour vous ? Il ne vous reste plus qu'à postuler ! 

Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » !

Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !


Prenez les rênes d'une équipe qui met la main à la pâte !

Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialiste des plats préparés savoureux (pizzas, quiches, pâtes...), recherche un Chef d'équipe H/F à Gorron.

Votre recette du succès ?

- Supervision et intégration : Comme un chef en cuisine, vous encadrez et intégrez votre brigade pour une production aux petits oignons.
- Suivi de fabrication : Vous veillez à ce que chaque plat soit préparé avec rigueur, en respectant les normes de qualité et les délais, pour que tout soit servi à point.
- Gestion des dysfonctionnements : Un pépin en production ? Vous avez toujours la bonne recette pour résoudre les problèmes et garder les lignes en pleine effervescence.
- Respect des normes : Hygiène, sécurité, qualité... vous veillez à ce que tout soit conforme, pour une production irréprochable.
- Maintenance préventive : Vous anticipez les pannes et assurez la maintenance des équipements pour éviter que la production ne reste sur le feu trop longtemps.
- Amélioration continue : Toujours en quête de la meilleure recette, vous participez aux actions d'optimisation des processus de production.

Modalités du contrat:
-Type de contrat : CDI
-Durée hebdomadaire de travail : 35 heures (05h00-12h30 / 12h30-20h00)

Salaire :
-Rémunération selon profil

Prêt à relever le défi et à mijoter une belle carrière ? Postulez dès maintenant !
 Vous êtes un véritable chef d'orchestre de la production et savez allier rigueur, organisation et esprit d'équipe ? Alors cette opportunité est faite pour vous !

Vous avez une première expérience en management d'équipe, idéalement en industrie agroalimentaire.
Vous savez motiver et fédérer vos collaborateurs pour atteindre les objectifs de production.
Vous êtes à l'aise avec les outils et procédures de contrôle qualité, hygiène et sécurité.
Vous êtes réactif et savez gérer les imprévus avec sang-froid.
Vous avez un esprit d'analyse et êtes force de proposition pour améliorer continuellement les process.
Vous êtes à l'aise avec le travail en horaires postés (matin ou après-midi).

Si vous avez envie de donner du goût à votre carrière et de rejoindre une entreprise en pleine croissance, n'attendez plus et postulez !

Vous souhaitez être un maillon essentiel à la réussite de chantiers ambitieux ?

Rejoignez une entreprise reconnue dans le secteur du BTP et pilotez des projets passionnants alliant qualité, respect des délais et sécurité !

Pour relever ce défi, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Chef d'Équipe BTP (H/F).

Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :

Préparer le chantier:

Prendre connaissance du chantier (réunion de lancement, dossiers techniques, consignes QSE...).
Planifier et coordonner les différentes phases de travaux.
Proposer des solutions optimisées pour améliorer les modes opératoires.
Identifier et mobiliser les moyens humains et matériels nécessaires.
Préparer la base vie (installations sanitaires, espaces de vie, etc.).
Gérer les approvisionnements pour garantir la bonne marche du chantier.

Piloter le chantier:

Transmettre les consignes et organiser le travail de votre équipe.
Planifier l'activité, répartir les tâches et affecter les ressources.
Organiser l'approvisionnement en matériel et matériaux, gérer les zones de stockage.
Veiller au respect des procédures QSE (Qualité, Sécurité, Environnement).
Analyser les incidents et mettre en place des mesures correctives adaptées.
Contrôler l'avancement et la qualité des travaux réalisés.
Gérer les documents administratifs : pointages, autorisations, rapports, etc.
Assurer la communication entre l'équipe, la hiérarchie et les autres intervenants.
Participer aux réceptions de chantier et aux levées de réserves.
Assurer la relation avec le client et les riverains si besoin.

Manager les équipes:

Accueillir les nouveaux arrivants et assurer leur intégration.
Encadrer, motiver et fédérer votre équipe au quotidien.
Développer les compétences de chacun et assurer le transfert de savoir-faire.
Réaliser ou contribuer aux entretiens individuels et professionnels.

 Les infos :

Grand déplacement départ de Mayenne 
Entretien avec CRIT/ entreprise Profil recherché:

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre leadership ?
Vous savez fédérer une équipe et travailler dans le respect des consignes de sécurité ?
Votre rigueur et votre sens des responsabilités font votre différence !

Vos atouts :

- Expérience significative sur chantiers BTP (construction, gros oeuvre ou second oeuvre)
- Bon relationnel, autonomie et esprit d'initiative
- Maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques

Opérateur Machines sur Commande Numérique (H/F) - Donnez vie aux pièces plastiques de demain !

Rejoignez une entreprise innovante et participez à la fabrication d'équipements de qualité destinés aux secteurs de l'élevage et de l'industrie !

Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Opérateur Machines sur Commande Numérique (H/F).

Vos missions :

- Alimenter, programmer, régler et lancer les machines de découpe à commande numérique
- Lire et sélectionner les plans, puis les transformer en parcours d'outils
- Monter les outillages, préparer et lancer la production
- Contrôler la conformité des pièces produites
- Utiliser divers outils et machines de découpe (scie, défonceuse, outillage électroportatif)
- Assembler des pièces plastiques par polyfusion et soudure
- Respecter le planning et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

Les infos pratiques :

- Lieu : Gorron (53) - à 20 min d'Ernée, 25 min de Mayenne et 30 min de Fougères
- Horaires : en journée
- Rémunération : selon profil et expérience
- Avantages : titres-restaurant, mutuelle attractive, café offert, plateforme de réductions

Le processus de recrutement :

- Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
- Un entretien avec le service RH de l'entreprise
 Vous aimez le travail manuel et êtes à l'aise avec les machines à commande numérique ?
Votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation font de vous un(e) candidat(e) idéal(e).

Vos atouts :

- Formation Bac Pro ou équivalent
- Expérience réussie sur un poste similaire (3 ans souhaités)
- Lecture de plans et utilisation d'outillages maîtrisées

Ce poste est une belle opportunité pour développer vos compétences tout en évoluant dans un environnement dynamique et professionnalisant.

N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement.


Constitution du Dossier Administratif (Candidature)
- Préparer et consolider les formulaires administratifs types (DC1, DC2, DC4 pour la sous-traitance).
- Gérer le Document Unique de Marché Européen (DUME).
- Collecter et mettre à jour les pièces administratives obligatoires (attestations fiscales et sociales, Kbis, assurances).
- Assurer la cohérence et la complétude du dossier de candidature avant dépôt.
3. Élaboration de l'Offre Technique et Financière
- Participer à la rédaction du mémoire technique en personnalisant l'argumentaire (moyens humains, matériels, méthodologie).
- Développer les volets Qualité, Sécurité (PPSPS) et Environnement (RSE) de l'offre.
- Assister à l'élaboration des pièces de prix : Décomposition du Prix Global et Forfaitaire (DPGF) ou Bordereau des Prix Unitaires (BPU).
- Vérifier la parfaite adéquation entre l'offre technique et l'offre financière (DQE simulé).
4. Gestion de la Dématérialisation et Dépôt
- Manipuler les plateformes de réponse et les coffres-forts électroniques.
- Gérer les certificats de signature électronique et assurer le dépôt des plis dans les délais impartis.
- Assurer le suivi des échanges avec les acheteurs publics (questions/réponses pendant la consultation).
5. Suivi Post-Attribution et Analyse
- Gérer les demandes de précisions ou les phases de négociation (en procédure MAPA).
- En cas de rejet, solliciter les rapports d'analyse des offres et demander les motivations détaillées de l'acheteur.
- Archiver les dossiers et mettre à jour les bibliothèques de documents (références chantiers, CV d'équipe).
Compétences requises
Savoirs et connaissances
- Maîtrise des fondamentaux du Code de la commande publique (seuils, procédures, principes).
- Connaissance des documents types (DC, DUME) et de la terminologie juridique associée.
- Maîtrise avancée des outils de bureautique (Pack Office) et des outils de PAO pour la mise en forme.

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