Notre magasin recrute des loueurs(ses) de vélos pour la saison d'avril à novembre.

Vos missions : Vous serez chargé d'accueillir, de conseiller les clients et leur proposer des vélos selon leurs besoins, d'établir les contrats de location, de faire les encaissements et l'entretien des vélos. Des compétences en mécanique cycle serait un plus.
Le travail s'effectuera en journée, les jours fériés et possibilité d'effectuer des heures supplémentaires.
Le poste est NON logé

Une formation est prévue du 23 février au 3 avril. Postulez auprès de l'employeur par mail et inscrivez-vous sur une des réunions d'information d'Andernos ou la teste de Buch

https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/569010/se-former-et-travailler-pour-un-loueur-ou-une-boutique-de-velo-la-teste-de-buch

https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/564341/se-former-et-travailler-pour-un-loueur-ou-une-boutique-de-velo-andernos-les-bains



NOUNOU ADOM MAYENNE, expert de la garde d'enfants à domicile, recrute des gardes d'enfants à domicile en CDI à temps partiel (environ 5h/semaine).
 
→ Besoin pour une famille (planning fixe) le lundi, mardi, jeudi et vendredi

→ De 7h15 à 9h et le mercredi de 7h à 9h (semaines paires)

Les tâches sont variées et incluent notamment :

- Faire prendre le goûter / repas

- Activités d'éveils et stimuler l'enfant

- Surveillance temps de sieste

Notre équipe NOUNOU ADOM vous propose :

- Un planning adapté selon vos disponibilités

- Un complément de revenu 

- Un accompagnement métier et tout au long de vos missions 

- Une équipe à votre écoute et à vos côtés 
 

Le plus ? La possibilité de combiner un poste et de la garde d'enfants à domicile.

Notre établissement recherche un.e Agent.e de Service Hospitalier au sein de notre site Hôpital de Lorient
Poste à pourvoir immédiatement

Vous aurez pour mission  :
Bio nettoyage des communs et des salles de consultation.

Horaires de travail du lundi au vendredi :
Lundi repos
Mardi 12h/20h
Mercredi 12h/20h
Jeudi 12h/20h
Vendredi 10h/18h
Un week end sur 2 samedi et dimanche 10h/18h

Pour intervention en chambre, le vaccin de l'hépatite B est obligatoire pour ce poste et à jour. 

La formation sera effectuée en interne.


Description du poste :
Reconnue comme une véritable école du management opérationnel, Burger King offre des parcours évolutifs aux collaborateurs qui ont envie de réussir et d'entreprendre.
En tant qu'équipier polyvalent, vous débuterez avec un contrat de 24h hebdomadaire en CDI dans notre restaurant de Jaux. Une formation en interne de 300h sera effectuée en amont. 


Mission
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :

- User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
- Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
- Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)
- Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)

Profil
Vous avez :

-Un esprit d'équipe bien cuit
- Un sourire à point
- Une capacité d'adaptation saignante
- Une envie bleue de grandir 
- Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé

Nous avons :

- Une ambiance de feu 
- Notre délicieux WHOPPER
- Des emplois du temps flexibles
- De belles opportunités d'évolution

Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !

Pssst. ! Comme le WHOPPER, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.

Sachez que chez BURGER KING on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Restaurant basé sur la bistronomie, ambiance familiale.
Vous devez être capable d'épauler le chef de cuisine et de le remplacer si besoin.
Vous serez principalement sur le point chaud
Restaurant fermé le dimanche - Service tous les midis du lundi au samedi et le soir du mercredi au samedi
Esprit d'équipe et esprit créatif
repos 2 jours 1/2 par semaine

La Maison Henri Morel cherche ses nouveaux collaborateurs pour son laboratoire à Tourgéville, à côté de Deauville pour la saison 2026, et qui sait, peut être plus !!

Venez rejoindre une équipe de professionnels jeunes et dynamiques !

Nous travaillons en fonction de la saisonnalité, en circuit court, dans la logique du 100 % fait maison.

Nous recherchons à compléter les équipes du garde-manger et du chaud.

Rattaché(e) au sous-chef et chef de partie du garde-manger, vos principales fonctions et responsabilités sont :

- Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison
- Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats
- Réalisation des préparations préliminaires (épluchage et taillage des légumes.)
- Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires
- Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel
- Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité.
- Faire preuve de curiosité et avoir le sens de l'observation
- Réaliser des activités dans les temps impartis et aux moments opportuns
- S'adapter à la variété des tâches et des rythmes de travail
- S'intégrer dans une équipe hiérarchisée

Dynamique, efficace, rigoureux, et ponctuel, sont des qualités essentielles et nécessaires.

Courant Avril 2026 jusque début Novembre 2026
Contrat de 39 h / semaine annualisé en journée continue
2 jours offs par semaine
2 semaines de congés payés fin juillet 2026
Salaire à partir de 1800 € net soit 2308 € brut selon profil
Rejoignez nous !

02.31.65.16.83

contact@henri-morel.com

Définition du poste
Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, l'auxiliaire de vie sociale (h/f) effectue un accompagnement social et un soutien auprès des résident.es dans la vie quotidienne. Il.elle stimule, accompagne et aide les résident.es à réaliser les actes ordinaires de la vie courante.

Missions
- Avoir des connaissances dans le domaine gériatrique (accompagnement du vieillissement),
- Appréhender les incidences des pathologies, handicaps et déficiences dans la vie quotidienne,
- Connaître les règles et les protocoles d'hygiène,
- Assurer le confort, la sécurité et l'aide aux activités motrices et aux déplacements,
- Etablir une relation d'aide en stimulant l'autonomie des personnes,
- Repérer et évaluer les besoins et les capacités de chaque résident.e,
- Recueillir le consentement de la personne,
- Gérer son temps et définir les priorités,
- Développer une communication adaptée à la personne,
- Contribuer à la satisfaction des besoins fondamentaux, afin d'assurer une bonne hygiène de vie,
- Rédiger des écrits professionnels,
- Utiliser des outils de transmission des informations (logiciel métier utilisé : Netsoins),
- Connaître les limites de son champ d'intervention parmi les dispositifs et acteurs du champ de l'action sociale et médico-sociale,
- Contribuer à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet individualisé de chaque résident.e.

Compétences et profil
- Être en capacité d'établir une relation d'aide en stimulant l'autonomie des personnes
- Savoir réaliser des transmissions écrites (logiciel métier utilisé : Netsoins)
- Appétence pour le travail en équipe
- Être à l'écoute des personnes et de leurs besoins
- Faire preuve de discrétion professionnelle
- Être en conformité avec les vaccinations obligatoires en EHPAD

Classification et Rémunération :
Convention Collective Nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951, filière éducative et sociale, coefficient 306 + prime décentralisée de 5% + indemnités « Ségur » + indemnités de dimanches et jours fériés (selon plannings)

Métier, fonction et statut : agent des services éducatifs et sociaux, auxiliaire de vie, non cadre
Horaires : temps partiel (130H/mois), 1 week-end sur deux travaillé
Lieu d'exercice : EHPAD « La Salamandre » à Lusigny-Sur-Barse

Dans le cadre d'une évolution de poste, nous recrutons un Pilote Process H/F en CDD de 6 mois, pour rejoindre notre site de Nantes (44) spécialisé dans la production de pièces en titane pour l'industrie aéronautique. Vous serez en charge d'optimiser l'utilisation de notre matière première, et de participer au déploiement d'une solution automatisée, en respectant nos exigences de sécurité, qualité, coûts et délais. 

Vous rejoindrez l'équipe méthodes, et serez amené à échanger avec l'ensemble des services. 

Les missions : 
- Réaliser le planning hebdo du 2D et le mettre à disposition de la production sur base des besoins de la planification ;
- Optimiser la consommation matière en choisissant les meilleures imbrications disponibles ou en créant des imbrications spécifiques ;
- Calculer les indicateurs de pilotage de l'activité ;
- Participer aux routines liées au prévisionnel d'achat de tôles.

Amélioration continue :
- Être l'acteur privilégié du déploiement de la solution d'imbrication dynamique au sein d'Aries Manufacturing. A ce titre :
- Être l'interlocuteur privilégié des équipes développement externe  ; 
- Participer aux points de coordination avec les équipes externes et internes ;
- Participer à la formation des utilisateurs internes ;
- Tester la solution et remonter les problèmes rencontrés ;
- Être force de proposition sur l'amélioration de l'outil ;
- Participer aux actions d'amélioration continue en lien avec l'activité 2D/imbrication.


Vous êtes issu d'une formation de niveau BAC+2, dans le domaine des méthodes ou de la gestion de production, et disposez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste identique. 
 
Vous êtes autonome, rigoureux, disposez d'un bon sens de l'organisation et de capacités d'analyse. 

Compétences :
- Utilisation d'un ERP, utilisation avancée d'Excel
- Compréhension des données techniques et des enjeux de planification
- Utilisation du logiciel d'imbrication, compréhension des interfaces machines

Vous aurez pour tâches principales :
- Vous accueillez et renseignez les clients ;
- Vente des produits du point de vente (cigarettes électroniques et accessoires, etc.) ;
- Tenue et entretien quotidien du magasin ;
- Assurer le service de reprographies / photocopies.

Vous avez de l'expérience en milieu commercial, vous savez travaillez en toute autonomie, et vous maitrisez impérativement l'outil informatique et les réseaux sociaux.

Cherche Chauffeur Demenageur (H/F)
Pour un contrat CDI 35 heures, expérience exigée minimum deux ans , salaire, net. 1600 €.

Vous avez entre 15 et 30 ans ?
Vous aimez le contact et souhaitez vous former à l'aide à la personne ?
Vous recherchez un titre professionnel qualifiant, alliant théorie et pratique ?

Notre formation ADVF (Assistant.e de Vie Aux Familles) vous attend !

La formation Titre Professionnel ADVF démarre le 2 février 2026 jusqu'au 10 juillet 2026.

Au programme : 13 semaines de formation à l'UFA de Radinghem et le reste dans notre entreprise partenaire de services à la personne sur le secteur de Cléty et environs, sous contrat d'apprentissage.

Vous serez formé.e aux services à la personne à domicile tels que l'assistance pour l'hygiène corporelle, l'alimentation, les déplacements, le bien-vivre dans la société, l'entretien du cadre de vie ; gestes et postures que vous pourrez mettre en pratique directement dans l'entreprise.

La formation est composée de 3 Certificats de Compétences Professionnelles :
CCP 1 : entretenir le logement et le linge d'un particulier.
CCP 2 : accompagner les personnes dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets.
CCP 3 : assurer le relai du parent dans la garde de l'enfant à domicile.
et des enseignements généraux et savoirs de base :
français-communication, mathématiques, déontologie, prévention des risques et préparation aux examens.

L'Assistante de Vie aux Familles intervient essentiellement aux domiciles de particuliers afin d'améliorer leur vie quotidienne auprès d'un public de personnes âgées, malades, de jeunes enfants ou de personnes en situation de handicap. Il/elle fait preuve d'autonomie et d'organisation. 
Polyvalent.e, l'ADVF se montre à l'écoute des besoins des usagers.

La formation est ouverte aux personnes justifiant d'un niveau 3e. 
Si vous vous retrouvez dans ce profil et ce métier, nous vous mettrons en contact avec notre partenaire couvrant le secteur de Cléty et environs pour un entretien d'embauche.


100% de nos candidats de la dernière promotion ont été diplômés, serez-vous les prochains ?

En tant que Plongeur / Aide cuisine, vous intégrez la brigade du Chef de Cuisine et assurez le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine utilisés durant les services.

Vous contribuez activement à la propreté et à l'organisation des espaces de travail, indispensables au bon fonctionnement de la cuisine et au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Missions
Plonge & nettoyage
Assurer le lavage et le rangement de la vaisselle, des couverts et des ustensiles

Nettoyer le matériel utilisé en cuisine

Maintenir la propreté des locaux de cuisine et des espaces annexes

Assurer l'évacuation des déchets et le débarrassage des poubelles

Organisation & hygiène
Veiller à la propreté quotidienne du poste de plonge

Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Contrôler les stocks de produits d'entretien

Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement du matériel

Soutien à la brigade
Apporter un soutien ponctuel aux équipes de cuisine selon les besoins

Participer au bon déroulement des services


PROFIL RECHERCHÉ

Compétences requises
Rigueur, organisation et efficacité

Capacité à travailler en équipe

Disponibilité et fiabilité

Savoir-être
Souci de la propreté et du respect des consignes

Sens des priorités

Attitude professionnelle et positive


AVANTAGES
2 jours de repos consécutifs

Repas fournis pendant les heures de service

Uniforme fourni et blanchi

Poste non logé

Vous assurez l'accueil physique et téléphonique ainsi que la vente de billets. Vous effectuez des tâches administratives courantes et utilisez les outils bureautiques.

Vos Missions :
 - Accueil des usagers/clients
 - Vente de billets
 - Standard téléphonique
 - Saisie administrative
 - Utilisation de Word et Excel

Compétences requises :
 - Maîtrise de Word et Excel
 - Bonne élocution
 - Bonne orthographe
 - Réactivité, polyvalence, sens du service
 - Débrouillardise

Profil :
 - 1 an d'expérience minimum exigé
 - BEP Secrétariat exigé

Conditions de travail :
 - CDD de remplacement jusqu'au 24 janvier
 - 1 poste à pourvoir
 - Temps plein 35h/semaine

Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8h - 16h (20 min de pause)
Mercredi : 13h30 - 16h30

Rémunération : SMIC + Tickets Restaurant

Site avec parking

Lieu de travail : Perpignan - Zone Saint-Charles

Nexus Recrutement recherche un chauffeur poids lourd H/F pour un de ses clients situé à Bonneuil-sur-Marne. Vous serez responsable du transport de bennes à chaîne en toute sécurité et dans le respect des délais. Ce poste est essentiel pour assurer la satisfaction de nos clients et le bon fonctionnement de notre logistique.

Responsabilités:

-Conduire un véhicule poids lourd en respectant les règles de sécurité routière et les réglementations en vigueur
-Effectuer des contrôles réguliers du véhicule pour garantir son bon état de fonctionnement
-Maintenir une documentation précise concernant les livraisons et les trajets effectués
-Collaborer avec l'équipe logistique pour optimiser les itinéraires et les délais de livraison

Profil recherché:

-Permis de conduire poids lourd valide (C ou CE)
-FIMO
-FCO
-Expérience significative en tant que chauffeur-livreur ou dans un poste similaire
-Connaissances en mécanique automobile pour effectuer des vérifications basiques sur le véhicule
-Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes d'équipe
-Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Type d'emploi : CDI

Lieu du poste : En présentiel

Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Pour soutenir notre croissance, nous recherchons nos futur(es) Aide-ménager(ères) !

POSTE DE JOURNEE EN SEMAINE UNIQUEMENT ( pas de week-end, ni de jours fériés), horaires de journée. 
Votre rôle sera d'assurer auprès de clients les tâches quotidiennes de l'entretien de leur domicile (ménage, entretien du linge et repassage, courses). Votre intervention liée à votre savoir être permet aussi d'apporter un soutien moral aux clients les plus isolés. Enfin, vous serez une aide précieuse pour les clients plus actifs en améliorant leur qualité de vie au quotidien et en leur permettant de dégager du temps précieux pour leurs proches ou leurs activités favorites.  Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ?En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au SMIC :  12,02EUR brut de l'heure- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajets payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement (Action Logement) Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...
- Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Gestes et Postures, Hygiène, Alimentation, Prévention des chutes, etc...).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons la possibilité de développer vos compétences en passant des formations diplômantes et devenir, pourquoi pas, Auxiliaire de vie !
Chez ONELA, nous considérons toutes les candidatures : avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience !Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !



Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

213668 offres d‘emplois

Agent de location de vélos saison H/F

Garde d'enfants à domicile - Parigné-sur-Braye (H/F)

Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

Équipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F)

Second / Seconde de cuisine (H/F)

Cuisinier / Cuisinière (H/F)

Auxiliaire de vie de jour en EHPAD (h/f) (H/F)

Pilote Process H/F (H/F)

Assistant commercial / Assistante commerciale

Déménageur / Déménageuse (H/F)

Assistant.e de Vie aux Familles en Apprentissage (H/F)

Plongeur / Aide cuisine (H/F)

Secrétaire (H/F)

Chauffeur/Chauffeuse de poids lourd (H/F)

Aide-Ménager(ère) F/H

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