L'entreprise, Carrières de Noyant existe depuis presque 40 ans et travaille à extraire et scier une pierre calcaire tendre de qualité pour le marché du bâtiment. Son savoir faire, fruit du travail d'une trentaine de salariés, se transmet de génération en génération ; le secret réside ainsi dans la transmission des "règles de l'Art".

Votre mission : Garant de la fluidité de la production

Au sein de notre atelier de sciage, vous jouerez un rôle clé dans l'approvisionnement et la gestion des flux de matériaux. Votre mission principale consistera à manipuler des tranches de pierres (pièces lourdes et de géométrie variable) pour alimenter le poste de débit.

Vos responsabilités quotidiennes :

 - Manutention de précision : Approvisionner le poste de débit et décharger les tables à l'aide de ponts roulants radio-commandés.
 - Gestion des flux : Manipuler les plateaux, les palettes et les bennes de rebuts avec agilité.
 - Sécurité opérationnelle : Assurer vos manœuvres avec une vigilance constante pour garantir la sécurité de vous-même, de vos collègues, du matériel et des visiteurs.
 - Maintenance et contrôle : Réaliser la maintenance de premier niveau et contrôler la conformité des équipements de levage.

Votre profil : 
Expertise et Vigilance
Vous êtes un professionnel de la manutention, reconnu pour votre rigueur et votre capacité à travailler avec précision dans un environnement technique.

Expérience : 
Vous justifiez d'une première expérience réussie (environ 1 an) dans un poste similaire.

Compétences techniques : Vous maîtrisez les opérations de levage, la manipulation d'engins de manutention et le contrôle d'équipements.

Atout majeur : La détention du CACES R484 catégorie 1 est fortement souhaitée. Une connaissance du secteur de la pierre est un plus.

Savoir-être : Vous faites preuve d'une grande concentration et d'un respect strict des consignes de sécurité.

Mobilité : Le permis B est indispensable pour vous rendre sur le site de Septmonts.

Conditions de travail et Avantages
Nous valorisons votre engagement en vous proposant des conditions de travail claires et des avantages concrets :

Rémunération attractive : 12,31 € brut / heure.
Gestion du temps : Semaine de 40h (base 39h + 4h supplémentaires payées et 1h sur compteur de modulation).
Primes de performance :
Prime mensuelle d'assiduité.
Prime de panier par jour travaillé.
Prime de carrière (selon conditions).
Protection sociale : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % par l'employeur.
Horaires : Travail en alternance hebdomadaire (matin / après-midi) ou en journée selon les périodes.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe !

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients 
un(e) Aide ménager(e) 

Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la  discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi  d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat'Air


QUI SOMMES-NOUS

Altémed est un groupe public réunissant ACM HABITAT, la SERM, la SA3M et leurs filiales, au service de la Métropole de Montpellier et de ses 31 communes.

Nous rassemblons les métiers de l'aménagement urbain, du logement, de l'énergie et de la construction pour concevoir et réaliser des projets durables au service de la ville de demain.

Groupe de 550 collaborateur-trice-s, Altémed intervient sur le grand territoire de Montpellier, incluant Montpellier Méditerranée Métropole et les intercommunalités voisines, l'un des territoires les plus attractifs de France. Outil des collectivités, nous les accompagnons dans le développement et la mise en œuvre de leurs projets en matière d'aménagement, de construction, d'habitat et de transition énergétique.

Nos métiers

Aménagement urbain
Premier aménageur d'Occitanie, Altémed conçoit des projets urbains durables : (ré-aménagement de quartiers anciens et en difficulté, de nouveaux quartiers, création d'espaces et équipements publics à destination de programmes d'habitation (tout public) et de développement économique diversifiés (activité, bureaux, commerces - cessions et locations).

Logement social
Avec près de 23 000 logements, ACM HABITAT loge environ 55 000 personnes, soit plus de 10 % de la population métropolitaine, en proposant un habitat accessible, de qualité et durable.

Énergie
Fort de plus de 30 ans d'expertise, Altémed développe et exploite des solutions de chaleur, froid et électricité à partir d'énergies renouvelables. Le groupe est premier producteur d'énergie renouvelable de la métropole de Montpellier.

Construction 
Altémed assure la maîtrise d'opérations de construction et de réhabilitation de logements, de bureaux et d'équipements publics et privés, en garantissant qualité, performance environnementale, délais et coûts sur l'ensemble de ses projets.

Notre ambition
Porté par son Plan stratégique A30, Altémed affirme une ambition claire : être un acteur public de référence sur ses métiers, innovant et engagé, au service du territoire, ses communes et leurs habitants.

Commercial chez Thévenin SA, c'est bien plus que vendre ; c'est accompagner, avec expertise nos clients dans la transformation de leur maison. Vous représentez l'entreprise en renforçant notre présence sur le terrain et en instaurant une relation de confiance durable avec chaque client.

A ce titre, vos principales missions sont :
- Prospecter activement pour identifier et générer de nouvelles opportunités commerciales dans votre secteur.
- Commercialiser nos produits pour la rénovation de l'habitat directement auprès d'une clientèle de particuliers.
- Conseiller et accompagner nos clients pour évaluer leurs besoins en rénovation, en leur présentant des solutions personnalisées.
- Assurer le suivi commercial et administratif de nos clients pour garantir leur satisfaction et favoriser la fidélisation.
- Assurer la bonne réputation de l'entreprise en incarnant nos valeurs dans vos échanges avec les clients.
- Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir le bon déroulement des projets de rénovation de vos clients.

Profil :
- Déplacement dans l'ensemble du département au volant du véhicule de société.
- Une expérience similaire dans la prospection ou la commercialisation auprès des particuliers (notamment à domicile).
- Un talent relationnel et une aptitude à établir rapidement un climat de confiance.
- Une véritable fibre commerciale, avec un goût pour le défi et l'atteinte d'objectifs ambitieux.
- Une forte capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins des clients.
- De l'autonomie et de la rigueur dans la gestion des rendez-vous et du suivi client.

Salaire et avantages :
- Avantages : Formation initiale rémunérée à Orléans, Possibilité d'évolution, équipements fournis (tablette), véhicule de société, chèques déjeuner, mutuelle d'entreprise avantageuse, défis motivants (voyages, bons d'achats, cadeaux.), CSE (vacances, billetterie, évènements, .).

Si vous êtes prêt à relever le défi et à rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !

***poste à pourvoir en urgence***
Vous travaillerez sur deux magasins.
Etre titulaire impérativement de la carte prof. agent de surveillance, du CQP,  et du S.S.T.
Vous assurerez :
- Le présentiel en magasin.
- Les interpellations en partenariat avec les forces de l'ordre.

Vous effectuerez un contrat de 2 semaines sur SEZANNE.
Horaires de 13h00 à 20h00 du lundi au samedi.

POUR L OUVERTURE D UN NOUVEAU RESTAURANT CUISINE TRADITIONNELLE, nous recherchons des serveurs :
Votre rôle :
Accueillir et installer les clients à leur table avec courtoisie
Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons
Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité
Réaliser des cocktails (formation en interne)
Gérer les encaissements 
Veiller à la propreté et à la bonne présentation des tables

RESTAURANT OUVERT DU LUNDI AU SAMEDI  deux services le midi et le soir
40 COUVERTS

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e), dynamique et sérieux(se) pour rejoindre l'equipe ChickenStreet !

Vos missions :

* Accueillir et servir les clients avec le sourire
* Prendre et préparer les commandes
* Participer à la préparation des produits
* Assurer l'encaissement
* Maintenir la propreté et l'organisation du restaurant
* Travailler en équipe dans une ambiance dynamique

Profil recherché :

* Motivé(e), ponctuel(le) et sérieux(se)
* Rapide, organisé(e) et à l'aise avec la clientèle
* Esprit d'équipe indispensable
* Une première expérience en restauration rapide est appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus

À la Ligue de l'enseignement de la Haute-Loire, le poste de référent-e Service Civique est rattaché à une mission de chargé-e de développement Laïcité. Pour le volet service civique, ce poste consiste à coordonner le dispositif d'intermédiation pour les structures affiliées, assurer l'accompagnement des volontaires (entretiens de suivi, projet d'avenir) et animer les formations civiques et citoyennes. Pour le volet, ce poste consiste à animer des interventions avec d'autres partenaires autour des valeurs de la République et de la Laïcité.

Mission Service civique
Au sein de notre association et en étroite coordination avec les services de l'Etat, votre objectif sera de développer le nombre de jeunes engagés dans le dispositif « service civique » dans le département.
Les principales missions sont :
- Etablir la cartographie des structures susceptibles d'accueillir des volontaires en service civique (collectivités, associations)
- Aller à la rencontre des structures et les convaincre d'accueillir des jeunes en Service Civique - Initier et porter davantage d'actions de promotions du Service Civique (séances d'information collective)
- Accompagner ou orienter vers un accompagnement ad hoc les structures ayant besoin d'appui pour lancer leurs missions.
- Mettre en place et animer des sessions de formations civiques et citoyenne auprès des jeunes volontaires
- Participer aux temps forts de l'année.

Mission Laïcité
- Animer des interventions autour de la Laïcité : interventions valeurs de la République.
- Coordonner, animer les interventions dans le cadre du CTAI
- Animer différents temps formations ou d'animations mises en place par la Ligue de l'Enseignement.

Profil recherché : 
- Vous avez de l'expérience (6mois) auprès des jeunes (16-25ans) : animation, tutorat ou accompagnement

Conditions de travail : 
- Du lundi au vendredi
- Un jour de repos par semaine à définir ensemble
- 9h-12h et 13h-16h

Poste à pourvoir en CDD à compter du 7 au 26 septembre
Vous effectuerez des prestations de nettoyage selon le planning suivant :
Lundi de 8h à 12h30
Mardi et mercredi de 8h à 12h
Jeudi de 8h à 11h

Vos principales missions :
Vous assurerez le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail
Vous veillez à la bonne utilisation et entretien du matériel et des produits mis à disposition.

Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire.

En collaboration avec l'équipe infirmière et sous sa responsabilité, vous participez activement à la prise en charge globale des résidents :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort (toilette, habillage, aide à la mobilisation)
- Aider à la prise des repas et à l'hydratation
- Apporter une aide lors du coucher et aider les résidents à passer une nuit reposante. Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des résidents.
- Participer à la prévention des risques (escarres, chutes, dénutrition)
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne
- Maintenir un environnement propre et sécurisé
- Participer à la transmission des informations auprès de l'équipe soignante

En rejoignant notre équipe, attendez vous à :
- 1 week-end travaillé sur 2 et 3 ou 4 jour de repos fixe par semaine,
- En moyenne 15 jours de travail par mois,
- des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler,

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égal

L'Association ANTENNE recrute  pour son service hébergement relais (S.H.R). Ce service est une catégorie d'établissement social intervenant dans la mise à l'abri d'urgence de femmes isolées à la rue orientées par le SIAO 67 / 115. Le S.H.R est ouvert 7j/7, 24/24h.

Vos missions en tant qu'agent d'accueil - veilleur H/F - 2 dimanches par mois (semaine impaire) de 07h30 à 15h

- Accueillir les femmes accompagnées et hébergées au S.H.R avec possible gestion du linge
- Accompagner vers le logement (ouverture / fermeture)
- Garantir la sécurité des femmes accompagnées
- Assurer la traçabilité des absences des femmes accompagnées
- Maîtriser la gestion des conflits entre co-habitation des hébergées et prévenir l'astreinte et l'autorité ou service compétent
- Faire le lien avec les divers partenaires par téléphone ou e-mails
- Effectuer les transmissions orales et écrites avec les collègues lors du changement de tour
- Préparation du petit déjeuner aux horaires du matin

L'anglais serait un atout pour communiquer avec les femmes hébergées.

Horaires travaillés : les dimanches des semaines impaires de 07h30 à 15h

CDD 12 mois dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.

Vous voulez vous débuter une reconversion, vous former et travailler dans la vigne ou dans un chai (élaboration des vins).
Vous réaliserez les principaux travaux dans les vignes (taille, travaux en vert,...) et en chai (vendanges, vinifications, conditionnement). Conduite de tracteur.
Votre formation en alternance se fera entre la MFR de Chalonnes sur Loire et l'entreprise. Formation diplômante (Bac pro CGEVV - Conduite et Gestion d'une Entreprise Viti-Vinicole) pour devenir Salarié Qualifié.

Profil : Personne motivée, dynamique. Personne en reconversion.  Avec expérience (saisonnier, conduite d'engins,...) ou sans expérience. 
Possibilité de réaliser en immersion, un essai en tant que saisonnier (ébourgeonnage, effeuillage, palissage....) entre mai et juillet 2026


Vos missions :
Préparer, découper et désosser les viandes
Conseiller et servir la clientèle
Assurer la présentation et la mise en rayon
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité

 Profil recherché :
Sens du service et bon relationnel
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

 Nous offrons :
Une ambiance de travail conviviale
Un poste stable avec possibilité d'évolution

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

247161 offres d‘emplois

Pontier (h/f) (H/F)

AIDE A DOMICILE (H/F)

AIDE A DOMICILE (H/F)

Chargé-e de mission investissement (H/F)

COMMERCIAL (91) (H/F)

Agent / Agente de surveillance (H/F)

Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

Employé polyvalent en restauration rapide (H/F)

Référent Service Civique - Chargé de mission VRL (H/F)

COMMERCIAL (21) (H/F)

AGENT DE NETTOYAGE (H/F)

Aide soignant de jour (H/F)

Agent d'accueil et veilleur 2 dimanches par mois (H/F)

Apprenti(e) Viti-Vinicole H/F

Boucher (H/F)

Découvrez des services faits pour vous

Et si vous contactiez directement les entreprises ?

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Le Service Civique, pour acquérir de l’expérience et préparer son avenir