
* Maintenir les voies ferrées en parfait état 

 * Surveiller et contrôler les composants de la voie (ballast, rails, traverses)

 * Entretenir les abords des voies, et contenir la végétation 

Vos interventions se dérouleront dans des environnements variés, en extérieur comme en tunnel, avec des équipements et procédures assurant votre sécurité. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction des priorités, offrant rythme et diversité à votre activité.

Profil recherché :
* Appétence pour les métiers techniques et manuels en équipe et en extérieur

 * Débutant accepté, formation assurée à l'embauche.

* Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable

Ce que nous offrons:

 * CDI dès l'embauche - salaire de 24650 EUR brut/an à 28700 EUR brut/an (accessible via un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation en alternance, avec une rémunération avantageuse et adaptée à votre profil).

 * Une formation certifiante (titre RNCP) dès l'embauche et un accompagnement continu avec de réelles perspectives (manager, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite

 * Primes (astreinte, nuit, week-end)

 * Prime individuelle, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime d'exploitation  o Indemnités locales

 * Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille

 * Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise

 * Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise

Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à consulter nos vidéos métiers Grands talents, grands projets (https://www.youtube.com/playlist?list=PL_foZsEmOjt_gQxdAjBVoAAVkIkNczb36)et contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses ())

Candidatez dès maintenant et rejoignez SNCF Réseau pour contribuer à la performance et à la sécurité du réseau ferroviaire.

Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne conduite de SNCF Réseau (https://www.sncf-reseau.com/fr/documents-institutionnels/code-bonne-conduite-sncf-reseau)



Vous aimez le contact, les métiers de terrain et les journées qui ne se ressemblent pas ? Rejoignez SNCF Voyageurs Loire Océan et accompagnez chaque jour les voyageurs à bord des trains régionaux.

Véritable représentant ou représentante de l'entreprise, vous contribuez à la sécurité, au confort et à la satisfaction de nos clients tout au long de leur voyage.

Votre mission

Dans le cadre de la mise en exploitation des lignes Sud Loire, nous recrutons des agents et agentes du service commercial trains pour la résidence de Cholet.

À quai comme à bord, vous accompagnez les voyageurs TER et veillez au bon déroulement de leur trajet. Vous contribuez directement à la qualité du service et au respect des engagements pris auprès de la Région Pays de la Loire.

Au quotidien, vous :

-         accueillez, informez, orientez et accompagnez les voyageurs dans toute leur diversité ;

-         veillez à leur sécurité et appliquez les procédures prévues en situation normale ou perturbée ;

-         vérifiez le bon fonctionnement des équipements et la propreté des espaces à bord ;

-         contrôlez la conformité des titres de transport ;

-         régularisez les voyageurs lorsque cela est nécessaire et assurez la vente de titres à bord ;

-         présentez les produits et services de SNCF Voyageurs Loire Océan et contribuez à fidéliser nos clients ;

-         prévenez et gérez les situations sensibles, les incidents liés à la clientèle et les actes d'incivilité ;

-         participez à la préservation des recettes de l'entreprise.

Pour exercer ces missions, vous serez assermenté(e) et agréé(e). Vous porterez une tenue professionnelle vous permettant d'être facilement identifiable par les voyageurs.

Pourquoi nous rejoindre ?

En choisissant ce métier, vous :

-         exercez une mission concrète et utile au quotidien ;

-         contribuez à la sécurité et à la satisfaction des voyageurs ;

-         rejoignez un collectif engagé au service de la mobilité régionale ;

-         développez des compétences variées dans un environnement vivant ;

-         participez au développement d'un mode de transport durable.

Contexte :

Le métier s'exerce au rythme de la circulation ferroviaire :

-         horaires variables et décalés ;

-         prises de service tôt le matin ou fins de service tardives ;

-         travail certains week-ends et jours fériés ;

-         déplacements quotidiens ;

-         des repos hors domicile par mois (environ 4 à 6), pris en charge par l'entreprise.

Ces contraintes font pleinement partie du métier. Elles nécessitent une bonne organisation personnelle et une réelle disponibilité.

Formation :

Plus qu'un métier, un tremplin

 * Votre CDI commencera par une formation interne rémunérée de 2 à 4 mois environ, dans un de nos centres de formation situé en France. Cette formation, alternant théorie et pratique sur le terrain, demande un fort investissement avec un contrôle continu et un examen final permettant

 * d'être habilité à exercer le métier.

 * Plusieurs modules couvrent l'ensemble des compétences et des missions pour le poste tel que : les fondamentaux de la relation client et de l'information voyageurs, l'utilisation des outils et des applications spécifiques, les règles et procédures de sécurité, la sûreté et la lutte anti -fraude...

 * Au sein du groupe SNCF, vous pouvez profiter de réelles perspectives de formation et d'évolution tout au long de votre carrière.

Profil recherché :
Vous souhaitez exercer un métier utile, mobile et sans routine, qui demande à la fois de l'autonomie, de la rigueur et un excellent sens du contact.

Une première expérience dans la relation client ou dans un environnement de service constitue un atout : commerce, vente, hôtellerie, tourisme, animation, médiation, sécurité, gendarmerie, armée ou domaine comparable.

Les compétences et qualités :

-         ...



Assurer la maintenance et/ou la vérification des travaux (signaux, systèmes de détection et d'espacement des trains, systèmes d'enclenchement, etc....) 

-       Manager une équipe de techniciens en assurant leur sécurité et celles des chantiers 

-       S'assurer de la réalisation des travaux menés par les agents SNCF et/ou les entreprises externes

Vous aurez la charge de garantir que les opérations de maintenance des installations électriques se réalisent en sécurité, dans le respect des directives techniques SNCF et dans le délai convenu grâce à votre rigueur à toute épreuve !

Vous travaillez principalement en extérieur au sein d'une équipe ou en autonomie pour assurer vos missions et prendrez rapidement des responsabilités managériales.

Votre planning de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction des priorités, offrant rythme et diversité à votre activité.

Profil recherché :
* BTS/BUT/ Licence de spécialité Génie Civil, travaux, publics, Bâtiment, Mécanique, Maintenance...

 * Débutant accepté, formation assurée à l'embauche.

* Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable

Ce que nous offrons:

 * CDI dès l'embauche - salaire de 29 700 EUR brut/an à 38 100 EUR brut/an (accessible via un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation en alternance, avec une rémunération avantageuse et adaptée à votre profil).

 * Une formation certifiante (titre RNCP) dès l'embauche et un accompagnement continu avec de réelles perspectives (manager, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite

 * Primes (astreinte, nuit, week-end)

 * prime individuelle, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime d'exploitation

 * Indemnités locales

 * Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille

 * Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise

 * Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise

Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à consulter nos vidéos métiers Grands talents, grands projets (https://www.youtube.com/playlist?list=PL_foZsEmOjt_gQxdAjBVoAAVkIkNczb36)et contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses ())

Candidatez dès maintenant et rejoignez SNCF Réseau pour contribuer à la performance et à la sécurité du réseau ferroviaire.

Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne conduite de SNCF Réseau (https://www.sncf-reseau.com/fr/documents-institutionnels/code-bonne-conduite-sncf-reseau)


Nous recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) en boulangerie 
Au sein d'une boulangerie artisanale, vous participez activement au bon fonctionnement du point de vente.

Travail en journée / matinée selon planning
Travail week-end et jours fériés possible
Poste demandant dynamisme et polyvalence

Missions principales : Accueil et vente, production légère et préparation, hygiène et entretien

Accueil & Vente : 
Accueillir et conseiller la clientèle
Encaissement et gestion de la caisse
Prise de commandes sur place et à emporter
Participation à la fidélisation client

Production légère & préparation :
Préparation des sandwichs et produits snacking
Cuisson de certains produits (viennoiseries, mets salés/sucrés)
Réassort et achalandage des vitrines

Hygiène & entretien : 
Application stricte des règles HACCP
Nettoyage des vitrines et espaces de vente
Maintien constant de la propreté du poste de travail

Profil recherché : 
Expérience en vente alimentaire appréciée
Notions d'anglais souhaitées (clientèle touristique)
Sens du service et rapidité d'exécution
Organisation et autonomie
Respect rigoureux des règles d'hygiène

Qualités attendues : 
Ponctualité
Esprit d'équipe
Présentation soignée
Capacité à travailler en environnement dynamique


L2R, auto-école et centre de formation, recherche un assistant / une assistante de direction en contrat d'apprentissage.

IMPORTANT : cette offre s'adresse exclusivement aux personnes souhaitant préparer le Titre professionnel Assistant de direction au sein de notre centre de formation L2R. Elle ne concerne pas les candidats recherchant uniquement une entreprise d'accueil pour une formation suivie dans un autre établissement (BTS, BUT, licence, master ou autre cursus).

Vous souhaitez vous former aux métiers de l'assistanat et développer vos compétences au sein d'un centre de formation ? Rejoignez notre équipe.

Vos missions, réalisées avec l'accompagnement de votre tuteur :
- Accueillir et renseigner les élèves, stagiaires et partenaires.
- Participer au suivi administratif des inscriptions et des dossiers de formation.
- Organiser les rendez-vous, plannings et réunions.
- Préparer des documents, courriers et tableaux de suivi.
- Participer au suivi des dossiers de financement.
- Contribuer à la coordination administrative et à l'organisation du centre.

Profil recherché :
- Intérêt pour l'assistanat de direction et le secteur de la formation.
- Organisation, rigueur et respect de la confidentialité.
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
- Aisance avec les outils informatiques et la rédaction de courriels.
- Motivation pour suivre le TP Assistant de direction chez L2R.

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Vos missions principales :


En tant qu'expert(e) polyvalent(e), vous garantissez la fiabilité des données sociales dans les outils SIRH du groupe (Workday et ADP) et assurez l'intégralité du processus de paie ainsi que le suivi administratif d'un portefeuille de salariés.


Projet SIRH & Gestion des Temps (GTA) : Vous contribuez activement au paramétrage des badgeuses, suivez les cycles horaires, corrigez les anomalies et gérez les compteurs.
Gestion de la Paie : Vous prenez en charge le cycle complet de production de la paie (collecte, saisie, import des variables) dans un environnement complexe (multi-conventions, accords d'entreprise, usages).
Contrôle & Validation : Vous vérifiez les bulletins, analysez et justifiez les écarts mensuels, validez les virements et suivez les provisions (CP, RTT, primes).
Administration du Personnel : Vous gérez les mouvements de personnel (entrées, sorties, mutations), rédigez les contrats de travail, les avenants, et assurez la tenue des dossiers d'embauche.
Charges Sociales & Déclaratif : Vous pilotez la DSN en collaboration avec ADP, contrôlez les paiements et gérez les dossiers de maladie et de prévoyance.
Processus Spécifiques et Annuels : Vous participez aux campagnes d'épargne salariale, aux révisions salariales, ainsi qu'aux déclarations obligatoires (DOETH, Index Égalité H/F, etc.).


 


 

Vous possédez de solides connaissances en paie, droit du travail et législation sociale.



Vous avez une maîtrise opérationnelle des outils ADP et Workday, ainsi qu'une bonne pratique d'Excel (tableaux croisés dynamiques) et de Google Workspace.



Doté(e) d'un fort esprit d'analyse et du sens du détail, vous faites preuve d'une grande rigueur et d'un excellent sens de l'organisation.



Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre discrétion absolue (confidentialité des données) et votre réactivité face aux changements.

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Notre site SAM situé à Neuves-Maisons (54) recrute un(e) Responsable Maintenance Électrique H/F - CDI


Plus de 5 000 collaborateurs, une production fondée sur des matières premières recyclables à l'infini, une industrie qui se réinvente. Bienvenue chez Riva.


Votre mission


Rattaché(e) au Responsable de l'Aciérie, le/la Responsable Maintenance Électrique a pour mission principale de garantir le bon fonctionnement et la disponibilité en toute sécurité des installations et équipements électriques de l'unité Aciérie, dans le respect des exigences environnementales.


Planification et organisation


Établir le programme de maintenance du secteur ;
Planifier les interventions et les programmes lors des arrêts techniques, en liaison avec le Responsable Production, les responsables techniques fours et coulée continue et le bureau technique ;
Participer aux réunions de production quotidiennes.


Suivi technique des installations


Superviser le dépannage et le suivi des installations ;
Définir et gérer les visites d'entretien préventif ;
S'assurer de la bonne marche des équipements nécessaires au respect des exigences environnementales.


Analyse et amélioration


Analyser les pannes récurrentes ;
Proposer des mesures de non-récurrence ;
Réaliser, à la demande du chef de service, les études et actions décidées à la suite des visites de la CSSCT et des audits internes ou externes.


Travaux neufs et investissements


Superviser les travaux neufs et d'investissement lors des arrêts techniques ;
Élaborer les plans de prévention et les mesures s'y afférant ;
Assurer le suivi des entreprises extérieures et l'ordonnancement des travaux ;
Contrôler les consignes ;
Garantir le respect des règles en matière de réception : rédaction des PV et levée des réserves ;
Déclencher les demandes de modification de plans et schémas auprès du bureau technique.


Conformité réglementaire


Faire réaliser par des organismes agréés les contrôles de conformité réglementaires ;
Organiser les épreuves par des organismes agréés ;
Remédier aux non-conformités relevées.


Management et développement des compétences


Gérer le personnel affecté à la maintenance électrique de l'aciérie ;
Garantir le suivi du plan de développement des compétences de son équipe ;
Choisir, parmi les candidats sélectionnés par le Responsable du service du personnel, le personnel à embaucher (intérimaires, CDD ou CDI).


Astreinte et disponibilité


Participer à l'astreinte technique pour l'entretien électrique selon le planning défini du service maintenance électrique ;
Assurer la continuité de service en cas d'urgence.

- Titulaire d'une formation BTS à Bac +5 en électrotechnique ou maintenance des systèmes ;
- Justifier d'une expérience significative sur un poste équivalent ;
- Disposer de solides connaissances en électricité et en automatisme ;
- Être titulaire des habilitations électriques basse et haute tension ;
- Maîtriser les outils informatiques courants ;
- Savoir faire preuve de discrétion ;
- Force de proposition, doté(e) d'un bon relationnel et du sens des responsabilités.


Ce que nous vous offrons


Mensuel : majoration de poste (nuit, weekend, jours fériés), prise en charge transport, prime présence, prime de production.
Annuel : prime de vacances, 13ème mois, prime Saint-Éloi.


Avantages : prise en charge employeur partielle mutuelle/prévoyance, Plan Épargne Entreprise, abondement, participation, intéressement, restaurant d'entreprise, CSE, mobilité interne au sein du Groupe.


La fourchette salariale peut évoluer en fonction de l'expérience professionnelle du candidat.

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Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) Tourneur-Fraiseur expérimenté(e) capable de travailler avec autonomie sur des pièces unitaires et des petites séries.


Nous recherchons avant tout un professionnel confirmé de l'usinage (conventionnelle et numérique), disposant d'une bonne maîtrise technique et capable de s'adapter à des demandes spécifiques. Au-delà de l'exécution des opérations d'usinage, vous êtes capable d'analyser un plan, de définir et ajuster vos réglages et de trouver les solutions techniques adaptées aux pièces à réaliser.


Vos missions


Au sein de l'atelier, vous prenez en charge la réalisation des pièces à partir des plans et dossiers techniques établis par notre Bureau d'Études.


À ce titre, vos principales missions seront de :


Préparer votre environnement de travail ainsi que les équipements nécessaires à la réalisation des pièces ;
Régler et configurer les machines de production ;
Lire et interpréter des plans et schémas techniques mécaniques ;
Définir et régler les paramètres d'usinage en fonction des pièces à réaliser ;
Programmer et utiliser les machines à Commande Numérique (CN) ;
Réaliser les différentes opérations de tournage et de fraisage ;
Usiner des pièces unitaires et/ou des petites séries, dans le respect des plans et des exigences techniques ;
Vous adapter aux spécificités des pièces et aux différents besoins de production ;
Contrôler les pièces réalisées et garantir leur conformité dimensionnelle ;
Utiliser et maîtriser les différents moyens de contrôle et respecter les règles de métrologie ;
Veiller au respect des exigences de qualité et de sécurité ;
Assurer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements.

10 ans d'expérience minimum en tournage/fraisage (CN et conventionnel)
Excellente maîtrise de la lecture de plans et de la métrologie
Maîtrise de la programmation CN
CAP/BEP Fraiseur, Usinage ou équivalent
Autonomie, rigueur et capacité à s'adapter à des besoins techniques spécifiques

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L'équipe R&D Cybersécurité est responsable de la conception, du codage, de la fourniture et de la maintenance des applications logicielles et des micro-services de cybersécurité à haut niveau de qualité, ainsi que de la conception d'infrastructures de déploiement sécurisées dans les environnements de transmission et de distribution d'énergie.
Relevant du chef de l'équipe R&D Cybersécurité, il/elle sera impliqué(e) dans la conception, le développement et le support des logiciels et microservices de cybersécurité, et participera également au déploiement des produits et solutions.


 


Missions :


- Conception et développement des fonctionnalités de cybersécurité, sous forme de microservices et/ou de composants partageables multiplateformes, avec une conception de haute qualité et démontrant des pratiques de développement de pointe.


- Démontrer de solides connaissances en matière d'authentification, d'autorisation, de gestion des certificats et de cryptographie.


- Appliquer les principes du SDLC et des méthodologies telles que Lean/Agile/XP, CI-CD, DevOps, la sécurité des logiciels et des produits, l'évolutivité, les pratiques de documentation, la refactorisation et les techniques de test automatisées.


- Prendre en charge les tâches techniques et les exécuter avec un minimum de supervision dans un environnement d'équipe.

- Bachelor en informatique ou spécialisation « STEM » (sciences, technologie, ingénierie et mathématiques)
- Expérience : + 5 ans en développement de logiciels, incluant l'architecture/design en C++
- Conception orientée objet/UML éprouvée avec une solide compréhension de l'architecture distribuée et des design patterns
- Expérience concrète de Frameworks de tests automatisés tels Gtest ou autres.
- Compétences techniques sur les domaines suivants :C++ (coding rules, packing manager, design patterns, Archi distribuée)
- Python / Linux
- Containerization (Docker CE/Kubernetes)
- Expérience concrète de design et de développement d'APIo
- Intégration continue (CI/CD)
- Excellentes capacités de communication et maîtrise de l'anglais.
- Connaissance des réglementations et normes de sécurité OT (IEC62351, IEC62443, ISO27001, NERC-CIP)
- Proposer des choix technologiques basés sur l'expérience et faire preuve d'initiative pour explorer des technologies et des approches alternatives pour résoudre les problèmes.
- Engagement à maintenir les normes les plus élevées de qualité de service dans tous les aspects de la livraison des projets.
- Comportement collaboratif, mentorat et support aux membres de l'équipe, ouverture d'esprit.



Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Un référent handicap est présent sur chaque site.

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Dans le cadre du développement de son lanceur, Sirius Space Services souhaite recruter un(e) Ingénieur(e) pour piloter les activités système associées à la préparation, le suivi et l'analyse d'essais de développement et de qualifications pour nos moteurs. Ceux-ci utilisent de la propulsion liquide (ergols cryogéniques, méthane et oxygène liquide)


Au sein de l'équipe Propulsion, vos missions et responsabilités seront les suivantes :


- Gestion de la configuration moteur
- Pilotage des améliorations d'architecture 
- Participer aux optimisations fonctionnelles des moteurs STAR 
- Garantir les performances attendues niveau moteur
- Participer aux analyses fonctionnelles des différentes phases de fonctionnement du moteur
- Valider la compatibilité et la cohérence des spécifications entre chaque sous système
- Support aux analyses de risques moteur (AMDEC, FMEA)
- Gérer la déclinaison des spécifications niveau moteur aux sous systèmes
- Rédiger la documentation technique associée au développement
- Communication des résultats obtenus et rédaction de la documentation technique associée ; 
- Responsable du coût, des délais et de la qualité des activités dans votre périmètre.

Diplômé d'une école d'ingénieur ou d'un master avec une spécialisation en aéronautique/aérospatial


Vous avez entre 5 et 10 années d'expérience sur plusieurs organes moteurs et/ou une expérience d'architecte moteur : 


-Maitrise des logiciels de simulation de systèmes fluides complexe. 
- Une connaissance des environnements liés aux lanceurs spatiaux est un atout
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome ; 
- Maitrise de l'anglais (lu, écrit, parlé).

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Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous serez en charge de :


- Assurer les opérations de tri, de contrôle et de retouches pièces, 
- Organiser et lancer les nouvelles missions de tris, 
- Coordonner l'équipe de contrôleur qualité (répartition des tâches et des missions),
- Assurer la formation sur les gammes de contrôle aux nouveaux arrivants,
- Réaliser les audits de contrôle des postes, 
- Informer votre responsable de l'état des prestations et de toutes non-conformités détectées non indiquées sur la gamme

Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en milieu industriel.


Vous avez une appétence en management. 


Votre rigueur, réactivité et vos qualités d'adaptation vous permettront de réussir sur les postes.


 


Conditions :


- Horaire : 2*8
- Package salariale : fixe + prime d'assiduité, de nettoyage et de participation
- Mutuelle et prévoyance
- Prime panier repas
- Compteur de récupération horaire

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Missions


- Exécuter des séries de pièces sur une ou plusieurs machines simultanément ;
- Organiser sa production à partir d'un dossier technique ;
- Assurer le suivi de production, en respectant les impératifs de qualité, de délai et de quantité ;
- Contrôler les paramètres dimensionnels des pièces en cours de série, sur le poste de travail ;
- Faire contrôler, par la personne habilitée, les paramètres géométriques des pièces ;
- Participer aux process d'amélioration continue au sein de l'atelier ;
- Réaliser la maintenance de 1er niveau.

De formation mécanique ou ayant une expérience en mécanique de précision (minimum 2 ans)


Compétences recherchées


- Connaissance en mécanique
- Connaissance des techniques de mesure et de contrôle
- Rigueur, méthode, autonomie, esprit d'équipe




Avantages - rémunération :


- Salaire brut entre 15,10 et 15,50 €/heure (primes et mutuelle incluses) selon le profil et l'expérience
- Horaires postés 2 x 8 du lundi au vendredi : 5h/13h et 13h/21h
- Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
- Intéressement et participation aux bénéfices
- Congés supplémentaires
- Atelier climatisé et propre
- CSE.


Poste en CDI à pourvoir dès que possible. 


Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une quinzaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts.


Vous cumulez ces compétences ? nos produits de haute technologie vous attirent ? envoyez dès maintenant votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour faire partie de l'aventure ADR !


 

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Missions


- Exécuter des séries de pièces sur une ou plusieurs machines simultanément ;
- Organiser sa production à partir d'un dossier technique ;
- Assurer le suivi de production, en respectant les impératifs de qualité, de délai et de quantité ;
- Contrôler les paramètres dimensionnels des pièces en cours de série, sur le poste de travail ;
- Faire contrôler, par la personne habilitée, les paramètres géométriques des pièces ;
- Participer aux process d'amélioration continue au sein de l'atelier ;
- Réaliser la maintenance de 1er niveau.

De formation mécanique ou ayant une expérience en mécanique de précision (minimum 2 ans)


Compétences recherchées


- Connaissance en mécanique
- Connaissance des techniques de mesure et de contrôle
- Rigueur, méthode, autonomie, esprit d'équipe




Avantages - rémunération :


- Salaire brut pour l'horaire de nuit entre 17,37 et 18,26 €/heure (primes et mutuelle comprises) selon le profil et l'expérience
- Salaire brut pour l'horaire en 2 x 8 pendant la période de formation de plusieurs mois entre 15,10 et 15,50 €/heure (primes et mutuelle comprises) selon le profil et l'expérience
- Cotation du poste dans la CC Métallurgie : 2 A
- 35 heures en horaires de nuit du dimanche soir au vendredi matin (21h/5h) après une période de formation en horaires postés 2 x 8 du lundi au vendredi (5h/13h et 13h/21h)
- Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
- Intéressement et participation aux bénéfices
- Congés supplémentaires
- Atelier climatisé et propre
- CSE.


Poste en CDI à pourvoir dès que possible. 


Notre entreprise se situe à Thomery à 10 minutes de Fontainebleau, dans un cadre agréable et verdoyant. Vous rejoindrez une équipe d'une quinzaine de personnes avec une forte cohésion où la communication et la bonne entente sont des points forts.


Vous cumulez ces compétences ? nos produits de haute technologie vous attirent ? envoyez dès maintenant votre CV accompagné d'une lettre de motivation pour faire partie de l'aventure ADR !


 

Notre client, spécialisé dans la fabrication de jantes acier pour véhicules de tourisme et utilitaires, travaille pour tous les plus grands constructeurs automobiles mondiaux et recherche un(e) mécanicien outilleur F/H sur son site de La Chapelle Saint Luc.

Au sein de notre Service Outillage d'une dizaine de personnes, et après une période de formation et d'intégration assurée par vos homologues, vous aurez la charge de réaliser l'assemblage des pièces mécaniques :
- démontage et remontage des outillages ;
- contrôle de la conformité des différents éléments mécaniques ;
- contrôle géométrique et analyse des relevés de mesures tridimensionnelles ;
- maintenance préventive et curative des outillages ;
- gestion des pièces de rechanges ;
- recherche et analyse des causes de dysfonctionnements ;
- réalisation de la mise au point de prototypes ;
- échanges avec les techniciens du Bureau d'Etudes.

Horaires selon besoin : journée ou 2x8
Taux pour un candidat débutant : 12.32EUR/h brut
Pour un candidat confirmé :  à partir de 13.70EUR/h brut (25k/annuel)

 Primes selon tâches effectuées : 
- prime d'équipe : 3.26EUR/jour
- prime de douche : 2.06EUR/jour
- prime continu : 2.32EUR/jour
- prime 1/2 continu : 1.16EUR/jour - De formation technique (CAP, Bac Pro) ou bien bon bricoleur, vous possédez des compétences en mécanique et en lecture de plans.
- Durant votre temps libre, vous appréciez faire de la mécanique ou entretenir votre véhicule, vous savez lire un plan industriel, vous avez un goût prononcé pour le monde industrie : nous sommes prêts à étudier votre candidature même sans diplômes.

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

287380 offres d‘emplois

Technicien de la voie ferrée (F/H) - CDI - MOURMELON

Cheffe ou chef de bord TER, Cholet (H/F)

Technicien supérieur en électricité basse tension (F/H) - CDI - CHALONS

Technicien supérieur en électricité basse tension (F/H) - CDI - REIMS

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

Assistant(e) de direction en apprentissage (H/F)

Gestionnaire Paie & Administration du Personnel - H/F (CDD)

Responsable Maintenance Electrique H/F

Tourneur-Fraiseur Confirmé H/F

Développeur Cybersécurité H/F

Responsable Système Moteur H/F

Contrôleur qualité sénior (Moniteur) H/F

Agent de Production en Rectification H/F

Agent de Production en Rectification de nuit H/F

Mécanicien outilleur F/H

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