Nous recherchons pour notre client, un industriel de renom sur Colmar, des mécaniciens monteurs (prémontage et montage) (H/F) pour longues missions.

Vous réaliserez le montage des sous ensembles et du moteur série, dans le respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité et des impératifs de production.
Travail en équipe 2*8 - 36 heures par semaine

Vos missions :

- Monter et assembler des pièces mécaniques selon les plans et les instructions techniques
- Effectuer les réglages et les ajustements nécessaires
- Contrôler la conformité des pièces assemblées
- Respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur
- Organiser le poste de travail et réaliser la maintenance de premier niveau du matériel

Vous disposerez aussi des avantages CRIT : 
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
 - De formation BAC PRO maintenance, expérience dans les domaines de la mécanique moteur/bloc moteur, automobile, engin agricole, engin de chantier
- Etre titulaire du CACES pont roulant est un avantage supplémentaire (formation possible)
- Débutant accepté
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du travail bien fait
- Appétence pour la mécanique

Vous avez une forte sensibilité à la sécurité et aux normes de qualité. Vous êtes une personne flexible au niveau des horaires (horaires d'équipe et heures supplémentaires). 



Pour renforcer notre équipe nous cherchons un conseiller / Maitre de cérémonie funéraire / porteur (H/F),
Poste polyvalent vous serez en charge de :
- Accueillir les familles les informer les conseiller sur le choix des prestations funéraire,
- Déterminer avec la famille l'organisation et les conditions de la prestation funéraire, 
- Superviser, organiser les obsèques et les cérémonies funéraires de défunts selon les souhaits de la famille, les protocoles, les cultes, les rites funéraires et la réglementation de santé publique et des collectivités territoriales, 
- Accompagner et guider des personnes, la famille, le cortège le jour des obsèques, 
- Réaliser la cérémonie funéraire et contrôler la conformité de son déroulement.

Autres fonctions :
-  Préparation des cercueils,
-  Porter le  cercueil selon la règlementation en vigueur.

Une immersion préalable au recrutement " PMSMP" d'une semaine sera à effectuer avant le recrutement ( l'immersion se fait avant le contrat de travail, à l'aide d'une convention France travail, elle n'est donc pas rémunérée par l'entreprise).

Notre établissement d'Aubenas recherche un(e) Agent(e) de nettoyage dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe.

Mission principale :

L'agent de nettoyage sera responsable de l'entretien et du nettoyage afin d'assurer un environnement propre et agréable chez nos clients.

Tâches :
Nettoyer et entretenir les bureaux, les espaces communs, les sanitaires et autres zones spécifiques.
Veiller au vidage régulier des poubelles.
Veiller à la gestion et à l'entretien du matériel de nettoyage.
Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. 

Profil recherché :
Expérience préalable en nettoyage souhaitée mais non obligatoire.
Autonomie et rigueur dans le travail.
Sens de l'organisation et du détail.
Ponctualité et respect des horaires de travail.

Type de contrat :
CDI temps partiel 
HORAIRES: 
Lundis au vendredi 6.00 a 7.30

12 mois d'intérim renouvelable, 39 heures par semaine. Salaire en fonction de vos compétences, paniers repas, indemnités de fin de mission et congés payés. 

Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans le domaine de génie climatique. Avec l'appui de la Direction, vous avez pour mission : 
Seul ou en binôme, vous devrez interviendrez sur divers chantiers pour :
- Lire les plans, utiliser des appareils de mesure électrique.
-  Installer et mettre en service les équipements et le matériel (climatisation, ventilation et chauffage)
- Vérifier la conformité des matériaux installés
- Rendre compte des tâches menées au chef d'équipe ou conducteur de travaux
- Respecter les règles de sécurité

 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- (Compétences/expériences/formations/traits de personnalité ...)

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! 
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie sociale, Aide à domicile,  pour intervenir sur le secteur de SAINT-QUENTIN.
Poste à pourvoir immédiatement en CDI de 151 h 67 par mois soit 35 h 00 par semaine. Reprise d'ancienneté.
Travail en équipe avec réunion hebdomadaire afin d'être impliqué(e) dans la construction du planning pour permettre une meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle / 10 kms max / défraiement / expérience SAP souhaitée
Vous travaillez 1 week-end sur 2 et un jour de repos fixe par semaine.
Vous êtes obligatoirement mobile pour vous déplacer à domicile -  Vos frais de déplacements sont remboursés à hauteur de 0.40 € du Km 
Missions : aide à la personne, préparation des repas et entretien du cadre de vie, du linge.
Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul).

Notre histoire

Fondé en 2004, COMEARTH est un centre d'externalisation de la Relation Client B2B et B2C, qui accompagne PME et grands groupes tous secteurs confondus.

- Notre expertise : un modèle unique et sur mesure de gestion de la relation client, multicanal, innovant, et 100 % Made in France.
- Nos atouts : plus de 380 collaborateurs engagés, 90 % en CDI, une formation continue, un label RSE confirmé, et des valeurs fortes : Excellence, Innovation, Engagement, Responsabilité.
-  Notre promesse : créer un environnement de travail positif et stimulant pour nos collaborateurs, car nous sommes convaincus que leur bonheur se traduit par des clients satisfaits.
Et si vous faisiez équipe avec nous ?
Aujourd'hui, nous renforçons nos équipes avec un nouveau projet à fort impact social, en partenariat avec un ESAT (Établissement et Service d'Aide par le Travail).

Télévendeur BtoB - Projet solidaire H/F
Poste basé à Paris, Porte de Versailles, 75015
CDI, prise de poste 17/11/2025

Prêt pour l'aventure Comearth ?

Votre mission :
Au sein d'une équipe dynamique qui partage vos valeurs solidaire et encadrée par un superviseur expérimenté, votre rôle sera de :
- Contacter et convaincre des entreprises dans le cadre d'une activité commerciale à forte valeur ajoutée - 80 % prospection / 20 % suivi client dans un premier temps,
- Présenter et promouvoir une gamme d'articles de papeterie et de bureautique, tout en mettant en avant l'impact positif du projet : des produits préparés avec soin par des personnes en situation de handicap,
- Créer une relation de confiance durable avec vos interlocuteurs, assurer le suivi des ventes et fidéliser vos clients,
- Contribuer activement au développement commercial d'un projet engagé et porteur de sens.

Votre profil :
- Vous avez une expérience confirmée en télévente BtoB ou dans une fonction commerciale BtoB sédentaire.
- Vous êtes à l'aise au téléphone, vous aimez convaincre, relever des challenges et atteindre (voir dépasser) vos objectifs.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre persévérance et votre sens de la relation client.
- Vous souhaitez donner du sens à votre métier en participant à un projet utile, combinant performance commerciale et impact social positif.
- Une expérience dans le secteur adapté ou solidaire est un plus.
Nous vous proposons :
- CDI - 35h/semaine - du lundi au vendredi (amplitude 8h-20h)
- Statut Agent de Maîtrise
- Rémunération attractive :
- 1 933 € brut fixe mensuel
- + 300 € brut de variable mensuel (productivité et objectifs atteignables)
- + 160 € brut de panier repas mensuel
Vos avantages
- Remboursement à 50 % du titre de transport
- Mutuelle & Prévoyance
- Un environnement bienveillant, humain et stable
Notre process de recrutement rapide et transparent
1. Entretien téléphonique de préqualification
2. Test + entretien visio
3. Rencontre avec vos managers dans nos locaux
Durée globale : 1 à 2 semaines

Chez COMEARTH, nous croyons à la richesse des parcours, à la diversité des talents et à la puissance du collectif.

Entreprise authentiquement accueillante, ouverte aux singularités, nous portons l'inclusion comme une réalité du quotidien, bien au-delà des mots.

Rejoignez une aventure humaine où performance et bienveillance avancent main dans la main.
Postulez en un clic et rejoignez l'aventure COMEARTH

Nous renforçons notre équipe pour un acteur majeur de la mobilité et de la location multimarques d'entreprise, reconnu pour son exigence et son excellence opérationnelle. Dans ce contexte, nous recrutons :

Chargé de contentieux BtoB - Procédures collectives H/F
Poste basé à Orsay (91400, Essonne) à 3 minutes à pied de la gare RER B Orsay-Ville
CDI - Prise de poste le 03/11/2025

Prêt pour l'aventure Comearth ?
Envie de mettre votre expertise en contentieux au service d'une entreprise solide et bienveillante ? Rejoignez une équipe structurée, au cœur de la relation
Votre Mission :
Au sein d'une équipe à taille humaine et sous la responsabilité de votre manager, vous contribuerez à la gestion structurée des dossiers contentieux BtoB, en veillant au respect des délais légaux et au bon suivi des actions.
Vos principales missions :
- Assurer le suivi complet et rigoureux des procédures collectives, de l'alerte à la clôture du dossier,
- Rédiger et transmettre les courriers liés aux déclarations de créance et aux relances contentieuses,
- Effectuer des relances téléphoniques auprès des interlocuteurs concernés (mandataires, administrateurs judiciaires, avocats.),
- Participer activement à la sécurisation financière de notre client partenaire grâce à la bonne tenue des échéances et des procédures.
Une formation est prévue dès votre arrivée pour vous former à nos méthodes et outils internes.

Votre Profil :
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous avez une première expérience significative en recouvrement contentieux BtoB ou en traitement des procédures collectives dans un environnement juridique/financier.
- Vous maîtrisez les bases des procédures collectives (déclarations de créance, forclusion, délais légaux.).
- Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente expression écrite, votre capacité d'analyse et de synthèse et votre aisance téléphonique à communiquer avec différents interlocuteurs, avec une posture ferme et diplomate 
- Vous aimez suivre vos dossiers de A à Z, dans un environnement clair et bien organisé.
- Rigueur, autonomie et fiabilité sont vos maîtres mots, tout comme le respect des process.
- Vous maîtrisez le Pack Office (notamment Excel & Word).

Nous vous proposons :
- CDI, 35h/semaine, du lundi au vendredi, amplitude 9h-18h (journée de 8h dont 1h de pause déjeuner),
- Rémunération mensuelle : 2 300 € brut
o 2 000 € brut fixe,
o 300 € de prime mensuelle (productivité et mission),
- Un espace repas convivial pour déjeuner sur place et profiter de vraies pauses agréables,
- Un cadre de travail agréable et stimulant, avec une salle de détente où s'affrontent nos meilleurs joueurs de ping-pong et de babyfoot, dans un environnement verdoyant.
- Des animations organisées tout au long de l'année,
- 50 % de remboursement de votre abonnement transport (RER B à 3 min à pied),
- Mutuelle & prévoyance,
- Accès à un CSE dynamique (loisirs, culture, événements),
- Un process de recrutement simple et rapide, avec une prise de poste concrète et accompagnée.

Ce poste vous permettra de mettre en valeur votre expertise, de renforcer vos compétences techniques et d'évoluer dans une équipe stable et bienveillante dans un environnement où la précision juridique fait vraiment la différence.

Chez COMEARTH nous croyons à la richesse des parcours, à la diversité des talents et à la puissance du collectif.
Prêt(e) à relever ce nouveau défi ? 
Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure Comearth !

Notre établissement d'Aubenas recherche deux(e) Agent(e) de nettoyage dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe.

Mission principale :

L'agent de nettoyage sera responsable de l'entretien de plusieurs de nos clients basés sur Aubenas et Lalevade d'Ardéche


vos prestations à réaliser seront les suivantes:
Nettoyer et entretenir les bureaux, les espaces communs, les sanitaires et autres zones spécifiques.
Veiller au vidage des corbeilles à papier.
Veiller à la gestion et à l'entretien du matériel de nettoyage.
Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. 

Profil recherché :

Expérience préalable en nettoyage (souhaitée mais non obligatoire).
Autonomie et rigueur dans le travail.
Sens de l'organisation et du détail.
Ponctualité et respect des horaires de travail.

Type de contrat :

CDI  
Temps partiel site basé sur Aubenas.

MISSION :  
- Assurer la préparation et la cuisson des produits (pain, viennoiserie, pâtisserie, sandwichs et produits traiteur) en garantissant la qualité et en respectant les process de fabrication et les règles d'hygiène.
- Accueillir, conseiller les clients et vendre ces produits en utilisant les techniques de vente La Mie Caline.

PROFIL : 
- Dynamisme, aisance relationnelle, adaptabilité, sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe.
- Débutant accepté (formation assurée)

CONDITIONS D'EMPLOI :
-  Travail certains week-ends et jours fériés
-       Horaires : de 04h30 à 12h30 
-       Manutention d'objets lourds
-  Station debout prolongée


AVANTAGES: 
- 30 % de réduction sur l'achat des produits 
- Espace privilèges avantages CE (en local et national)


Nous recherchons un cuisinier H/F pour un remplacement. Les horaires seront de 7h à 15h avec une pause de 30 minutes. Le poste concerne une cuisine collective pour un restaurant d'entreprise à Bourg-en-Bresse.
Les jours travaillés : Lun/Mar/Mer/Jeu/Vend

Vous disposerez aussi des avantages CRIT : 
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
 - Expérience en restauration ou restauration collective
- Travail en équipe
- Disponibilité sur les dates de mission
- Autonomie en gestion de la cuisine

Si vous possédez ces compétences et que vous êtes disponible pour les dates de mission, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de cuisinier en intérim à Bourg-en-Bresse.


La résidence Le Corbusier recherche un.e cuisnier.ère en CDI pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !

Vos missions :
Sous la responsabilités du Chef de cuisine, vous aurez pour missions principales :
- Assurer la confection des plats chauds et froids
- Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif
- Dresser les préparations en certification
- Suppléer le chef cuisinier en cas d'absences respectant les zones de fabrication
- Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures
- Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux
- Participer à la démarche de qualité

Profil :
-Niveau d'études min. requis : CAP cuisine minimum
-Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non !

Amplitude horaire : de 8h15 à 16h15 (1h de pause)
Rémunération : à partir de 2060€ brut mensuel + Ségur


Avantages : 
Prime dite de 13ème mois conventionnel
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)

Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion !  Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : 
   L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation
  
Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes.  Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non !

Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :

Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle
Expérimenté(es) avec soit :
Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-sociale
Ou au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées

Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients.

Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Rejoignez-nous ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,95 et 12,20EUR brut de l'heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement  Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...- Un parrain ou une marraine qui s'occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
- Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, ...etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d'évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos  agences.

Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Pour soutenir notre croissance, nous recherchons nos futur(es) Aide-ménager(ères) ! Votre rôle sera d'assurer auprès de clients les tâches quotidiennes de l'entretien de leur domicile (ménage, entretien du linge et repassage, courses). Votre intervention liée à votre savoir-être permet aussi d'apporter un soutien moral aux clients les plus isolés. Enfin, vous serez une aide précieuse pour les clients plus actifs en améliorant leur qualité de vie au quotidien et en leur permettant de dégager du temps précieux pour leurs proches ou leurs activités favorites.  Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ?En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au SMIC :  11,90 à 11,95EUR brut de l'heure- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajets payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement (Action Logement) Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc...
- Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Gestes et Postures, Hygiène, Alimentation, Prévention des chutes, etc...).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons la possibilité de développer vos compétences en passant des formations diplômantes et devenir, pourquoi pas, Auxiliaire de vie !
Chez ONELA, nous considérons toutes les candidatures : avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience !Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !



Nous recherchons un(e) AES, AVS, AD pour intervenir sur le secteur de TERGNIER - LA FERE, en accompagnement dédié aux personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir immédiatement en CDI de 151 h 67 par mois soit 35 h 00 par semaine. Reprise d'ancienneté.

Travail en équipe avec réunion hebdomadaire afin d'être impliqué(e) dans la construction du planning pour permettre une meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle / 10 kms max / défraiement / expérience SAP souhaitée.

Vous travaillez 1 week-end sur 2 et un jour de repos fixe par semaine.

Vous êtes obligatoirement mobile pour vous déplacer à domicile -  Vos frais de déplacements sont remboursés à hauteur de 0.40 € du Km (15 kms autour de Tergnier et 15 Kms autour de La Fère).

Missions : aide à la personne, préparation des repas et entretien du cadre de vie, du linge.

Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul).

La Clinique du château de Garches, située à Garches (92), recherche un Second de cuisine en CDI pour rejoindre ses équipes.

Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateur.trice.s une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.


CE QUE NOUS OFFRONS: 

Amplitude horaire : roulement de 8h30-19h30 avec un week-end sur 2 travaillé
Rémunération: Selon la grille conventionnelle
Type de contrat: CDI

VOS MISSIONS:

Sous la responsabilité du Chef vous aurez pour missions principales :

Participer à la réception et au rangement des livraisons
Réaliser les tâches préalables à l'élaboration des mets : éplucher et tailler les légumes, déconditionner les produits
Confectionner et dresser les préparations chaudes
Contrôler les préparations sur leur présentation et sur le plan gustatif
Contribuer au dressage des plateaux servis en chambre
Respecter les normes, les procédures ainsi que les règles d'hygiène (HACCP)
Procéder au prélèvement des échantillons de plats témoins suivant la procédure interne
Prendre soin et entretenir le matériel et les locaux de la cuisine
Participer à la démarche qualité et de certification
Assurer les commandes lors de l'absence du Chef
Manager ses équipes (commis & plongeurs)
Poste à pourvoir mi-décembre

Profil
Titulaire d'un CAP Cuisine, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes motivé.e et appréciez le travail en équipe.
Permis de conduire indispensable pour livrer les repas sur les différents bâtiments

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

240996 offres d‘emplois

Mécanicien monteur (H/F)

Maître de cérémonie / porteur funéraire (H/F)

Agent de nettoyage (H/F)

TECHNICIEN CVC H/F

Auxiliaire de vie sociale (H/F)

Télévendeur BtoB - Projet solidaire (H/F)

Chargé de contentieux BtoB - Procédures collectives H/F (H/F)

Agent de nettoyage (H/F)

Croissantier H/F (H/F)

Cuisinier H/F

Cuisinier.ère CDI (H/F)

Auxiliaire de Vie F/H

Aide-Ménager(ère) F/H

Accompagnant Educatif et Social (AES) (H/F)

Second / Seconde de cuisine

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