L'ENTREPRISE:

Jobmania recrute pour son client : le groupe IFPASS !

BPC - Enseignement Supérieur de Commerce, groupe IFPASS situé à Freyming-Merlebach (57), recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un-e alternant-e préparant un Bac +5 Manager du Développement Commercial.

Ce que nous proposons :
- Une expérience professionnalisante et formatrice
- Des missions variées avec une montée en compétences progressive
- Un accompagnement tout au long de votre alternance
- Une ambiance de travail dynamique et bienveillante

LES MISSIONS:

- Développement de la stratégie commerciale
- Gestion et fidélisation d'un portefeuille clients
- Prospection et négociation commerciale
- Pilotage des actions commerciales
- Analyse des performances et reporting
- Encadrement et animation d'équipe
- Développement de partenariats
- Participation à la stratégie de croissance de l'entreprise

INFOS PRATIQUES:

- Alternance en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
- Rythme selon calendrier de formation
- Poste à pourvoir dès que possible
- Fourchette de rémunération selon grille légale en vigueur, entre 800€ et 1  500€/mois

Offre en collaboration avec l'IFPASS

PROFIL:

- Leadership
- Forte fibre commerciale
- Sens de la négociation
- Capacité d'analyse stratégique
- Autonomie et prise d'initiative
- Excellent relationnel

Dans le cadre du développement d'un nouveau restaurant, nous recherchons un/e vendeur/se pour la partie vente snacking à emporter.

Vous serez en charge de :
* accueillir, conseiller et servir la clientèle
* mettre en valeur les produits
* encaisser les ventes
* assurer l'entretien de l'espace de vente et respecter les règles d'hygiène
* participer à la mise en place des produits et au réassort

Nous cherchons un profil ayant :
* le sens de l'accueil et du service client
* la capacité à travailler en autonomie et en équipe
* le sens de l'organisation
* le sourire

Amplitudes horaires :
De 08h00 à 20h00 du lundi au samedi
De 08h00 à 12h00 le dimanche 

SOCOPA Viandes, Villefranche d'Allier (03), établissement du Groupe BIGARD, est spécialisé dans la transformation de viande depuis plus de 70 ans. Fort de 530 collaborateurs, le site est le deuxième employeur du département de l'Allier. 


Rejoindre le Groupe Bigard, c'est participer à une aventure familiale, au sein d'équipes passionnées, reconnues pour leurs capacités à innover et à transmettre leur savoir-faire : l'Art de la Viande.

Devenir Equipier(ière) de production au sein du Groupe Bigard, c'est :
- Rejoindre des équipes dynamiques, solidaires et passionnées
- Un poste polyvalent avec des missions complètes et variées
- Une intégration, de la formation, et un accompagnement
Avec vos collègues : équipiers, opérateurs, techniciens et chefs d'équipe, vous réalisez des étapes de production essentielles pour satisfaire les millions de consommateurs qui dégustent chaque jour nos produits !

Vos missions
En tant qu'Equipier(ière) de Production, vous prenez part activement aux opérations quotidiennes de nos ateliers à savoir : 
- Préparation et la transformation des viandes : Découvrir les différentes transformations de la viande au sein de nos ateliers et apprendre à valoriser la matière première que nous travaillons tous les jours.
- Conditionnement et la préparation de commandes : La commande qui arrive chez nos clients est l'image que nous reflétons. La rigueur et la qualité de nos prestations doivent être irréprochables afin qu'au-delà du produit que nous avons valorisé, son emballage et sa livraison soient conformes aux attentes de nos clients.
- Respect des normes et des protocoles d'hygiène / sécurité alimentaire pour garantir la sécurité des produits et des consommateurs.
- Collaboration en équipe : travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour maintenir la performance de l'atelier et assurer un flux de travail efficace.
Vous découvrirez à travers ce poste les fondamentaux de notre activité, qui vous ouvriront des possibilités d'évolution dans nos nombreux métiers (opérateur, technicien, etc.).

Votre profil
- À la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous !
- Débutant(e), votre motivation et votre engagement sont vos principaux atouts. Nos experts et opérateurs confirmés seront présents pour vous transmettre notre passion et notre maîtrise de l'Art de la Viande.

Les conditions du poste :
- Prise de poste immédiate
- Poste basé à Villefranche d'Allier (03), à proximité de Montluçon.

- Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes : prime de transport, prime d'habillage, prime panier, prime d'assiduité, prime d'intéressement et de participation , prime vacances etc. 
- Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante.
- Vous êtes accompagné(e) et formé(e) dès votre entrée ainsi que tout au long de votre parcours.
- Vous souhaitez vivre un projet de grande envergure avec des perspectives d'évolution de carrière.

AFF (Les Ateliers de Fabrication Ferroviaire), une PME du secteur ferroviaire située à Somain, spécialisée dans les services de transformation, rénovation et maintenance de matériel roulant ferroviaire : locomotives, voitures passagers, transports urbains, et composants principaux. Nous sommes une entreprise à taille humaine, (80 salariés), fière de la diversité de ses profils. 
Ce qui fait notre force ? Notre motivation et le fait que nous donnions du sens à notre travail ! 
Somain est à quelques dizaines de kilomètres de Valenciennes, de Douai et de Lille. Notre site se situe à 10 minutes à pied de la gare de Somain. 
Le projet qui nous occupe aujourd'hui consiste à rénover/ transformer un train voyageur pour en faire un train hôtel de luxe circulant sur le réseau ferré national. 

Pour donner vie à cette expérience exceptionnelle, nous recherchons : Un ingénieur méthodes en CDI H/F 

Finalité de l'emploi 

L'ingénieur méthodes conçoit et optimise les processus de fabrication, étudie et met en œuvre des axes d'amélioration de la production. Il définit et organise les moyens humains et matériels qu'il faudra mettre en œuvre pour réaliser une activité. 

Description des activités significatives 
- Conception 
o Conçoit et rédige les modes opératoires (méthodes de production) en s'appuyant sur les informations fournies par le bureau d'études.
o Définit les moyens nécessaires : matériel, outils, main d'œuvre 
o  Elabore les dossiers de fabrication (recommandations techniques et opérationnelles) 
o Précise dans les modes opératoires les règles de sécurité adaptées 
o Crée les gammes et modes opératoires de maintenance 
o Conçoit et réalise des outils de suivi et d'analyse 

- Analyse : 
o Vérifie l'efficacité des modes opératoires 
o Contrôle l'application des modes opératoires sur le terrain 
o Relève d'éventuelles défaillances ou dysfonctionnements et propose des plans d'action 

Savoir-faire et savoirs significatifs 
- CAO / DAO (conception/Dessins assistés par ordinateur) 
- Maitriser les outils d'analyse préventive (AMDEC) 
- Maîtriser les outils et méthodes de résolution de problèmes
- Mettre en place une démarche d'amélioration continue 
- Connaissance des méthodes d'organisation du travail 
- Connaissance des techniques rédactionnelles de processus 
- Connaissance du monde industriel 
- Connaissance de l'anglais technique 
- Débutant accepté

Savoir-être 
- Capacité de s'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité 
-  Capacité de prendre en compte plusieurs paramètres à la fois 
- Sens de la communication et du relationnel 
- Qualité pédagogique 
- Rigoureux, méthodique et organisé 
- Capacité de travailler en équipe
- Polyvalence
 - Autonomie
 - Appétence pour le terrain 

Avantages

- Poste en CDI,
- Temps plein, 39h
- Statut cadre
- Salaire à partir de 37K (rémunération selon expérience/profil).
- Ordinateur portable + téléphone
- Prévoyance prise en charge à 100%, mutuelle prise en charge à 50%
- Transports en commun pris en charge à 50%

FICHE DE POSTE - COMMIS DE CUISINE (H/F)

La Terrasse des combattants à Oullins Pierre-Bénite (69).

Type de contrat : CDI - Temps plein
Durée de travail : 35h + 4h supplémentaires

Horaires de travail :
Mardi : 10h00 - 15h00
Mercredi : 10h00 - 15h00
Jeudi : 10h00 - 15h00 / 18h00 - 23h00
Vendredi : 10h00 - 15h00
Samedi : 10h00 - 15h00 / 18h00 - 23h00
Dimanche : 18h00 - 22h00
Repos : Lundi


En tant que commis de cuisine, vous serez en charge de :

La préparation des entrées, desserts et du plat du jour
La mise en place avant les services
Le dressage des plats simples
Le respect des consignes et des fiches techniques
Le nettoyage et l'entretien du poste de travail
L'application des normes d'hygiène (HACCP)

Gestion et organisation :
Participation à la gestion des stocks
Réception et rangement des marchandises
Suivi des produits (rotation, DLC)
Anticipation des besoins et remontée d'informations

Profil recherché :
Débutant accepté
Première expérience en cuisine appréciée
Sérieux(se), motivé(e) et dynamique
Esprit d'équipe
Bonne résistance au rythme du service

Nous offrons :
Un cadre de travail convivial
Une équipe à taille humaine
Possibilité d'évolution

Poste à pourvoir immédiatement


Restaurant spécialisé dans la restauration asiatique, type Buffets à volonté recherche un(e) Commis de Bar dynamique et motivé(e) pour rejoindre l'équipe.

POSTE A POURVOIR A PARTIR DU 25/08/2026 /SE PRESENTER DIRECTEMENT SUR PLACE 

35h/semaine Du Mardi au Samedi (2 jours repos consécutifs Dimanche et Lundi)
Horaires en coupé (service du midi et service du soir) / 
Vous travaillez essentiellement au bar 

- Préparation des boissons froides, des cocktails, des boissons chaudes 
- Entretien et propreté de l'espace de travail . Respect des règles d'hygiènes.
- Plonge : Verres et toute la vaisselle liée en salle

Débutants acceptés / Bonne mémorisation requise

Au sein d'une Boulangerie Pâtisserie Artisanale, située près de Grenade et à 15 min de Blagnac ; vous intégrez une équipe de 5 personnes partageant les mêmes valeurs, leurs savoir-faire et leur bonne humeur. Souriant/e, dynamique, vous avez le sens de l'écoute et de l'organisation. ***Prise de poste début septembre***

Vous avez l'envie d'apprendre et de développer vos compétences ?

Au delà de vos missions habituelles (accueil, conseils, mise en valeur, vente, tenue et entretien du poste), vous découvrirez les postes de production.

Profil recherché : Une expérience dans la vente alimentaire ou en restauration serait un plus.

Avantages : Dimanche majoré + primes

Horaires : « Nous cassons les codes ! » 
                 La semaine de travail condensée sur 4 jours vous connaissez ?
                 Une semaine vous faites 40h en 4 jours et la semaine d'après vous travaillez que 3 jours !

Jeudi / vendredi (journée entière 6h30-13h / 15h30-20h30) - un samedi et dimanche sur 2 en repos - fermé le mardi et le dimanche après-midi.

Pour les secteurs de Gardanne, Simiane, Mimet, Gréasque, Bouc Bel Air, Cabriès et Calas, vous intervenez au domicile des clients, Vous assurez un suivi de proximité pour nos bénéficiaires sur vos secteurs dédiés :
-Entretien courant du domicile et gestion du linge.
-Préparation des repas et aide à la prise si nécessaire.
-Actions de stimulation et maintien du lien social.
-Accompagnement véhiculé pour les rendez-vous ou courses.
Alerte et transmission : Avoir "l'oeil" pour repérer tout changement de comportement, baisse de moral ou dégradation de l'état de santé du bénéficiaire (ou de son logement), et transmettre immédiatement ces informations au responsable de secteur.
Savoir-faire :

-Travail soigné : Maîtriser le ménage, la cuisine simple et l'aide au quotidien.
-Adaptabilité : Vous passez naturellement d'une mission à une autre.
-Bonne observation : Savoir repérer un problème chez le client et prévenir le responsable.
-Organisé(e) : Vous savez organiser vos tâches afin d'optimiser votre temps d'intervention.

Savoir être :
-Adaptabilité : Vous passez naturellement d'une mission à une autre.
-Bienveillance : Vous avez un regard attentif sur la perte d'autonomie et savez rassurer les familles par votre sérieux. Chaque cas est unique, il est donc essentiel de cerner rapidement les besoins.
-Être à l'écoute

Temps partiel ou temps plein et planning adaptable selon vos disponibilités. 
Indemnisation kilomètre.
Salaire selon expérience et formation acquise.
Formation possible par l'entreprise.

Poste à pourvoir à compter de septembre 2026.

Nous recherchons un-e couturier-ière Modèle, passionné-e par la confection de vêtements haut de gamme et animé-e par le goût du travail bien fait.

Votre mission:
Vous participez à la création de modèles d'exception, du premier point jusqu'à la dernière couture.
Votre rôle : donner vie à la matière, à travers des gestes précis et un sens aigu du détail.

Vos missions principales :
- Lire et interpréter les papiers de coupe et le dossier technique
- Réaliser l'assemblage complet du modèle (piquage, surfilage, plaquage de poches, plis, incrustations, finitions délicates)
- Utiliser différentes machines spécialisées (double aiguille, points invisibles, recouvrement, pose de manches, etc.)
- Réaliser des points main, simples ou complexes, sur tissus légers ou épais
- Effectuer le repassage en cours de montage afin de garantir un tombé parfait

Votre profil:
- Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire
- Vous maîtrisez les techniques de couture de précision (assemblages, surpiqûres, coulissages, cols, poches, zips, poignées, ceintures.)
- Vous êtes minutieux-se, rigoureux-se et appréciez le travail manuel
- Vous aimez le travail en équipe et la transmission des savoir-faire
- Vous partagez nos valeurs : qualité, satisfaction client, collaboration.

Ce que nous offrons:
- Un parcours d'intégration structuré et des formations internes tout au long de votre carrière
- La possibilité d'évoluer au sein d'un groupe reconnu pour son exigence et son professionnalisme
- Des horaires de journée, une mutuelle d'entreprise et un environnement de travail bienveillant
- La fierté de contribuer à la confection de pièces destinées à des Maisons prestigieuses. 

Plusieurs postes à pourvoir en CDI, CDD ou contrat de professionnalisation.

Rejoignez l'excellence artisanale du prêt-à-porter de luxe. Si la précision est votre langage et la beauté votre exigence, rencontrons-nous.

Chez A&B Couture, vos mains façonnent le luxe de demain. Nous croyons que chaque vêtement porte l'empreinte d'un geste juste, d'un regard attentif et d'une passion pour le beau.
Nos ateliers réalisent, pour les plus grandes Maisons de couture, des pièces d'exception issues d'un savoir-faire unique, d'une précision millimétrée et d'un profond respect des matières.

LE PÔLE Migration et Inclusion Sociale recrute  pour son établissement d'Accueil et d'Intégration de Mineurs Non Accompagnés
Un.e SECRÉTAIRE ADMINISTRATIVE

L'association Ceiis, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics :
- Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale
- Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale
- Jeunes Mineurs Non Accompagnés
- Personnes souffrant d'addictions

Le Pôle Migration et Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants :
- CADA (Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile) 
- HUDA (Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile)
- CPH (Centre Provisoire d'Hébergement) 
- ALT (Aide au Logement Temporaire) 
MNA (structure d'accueil et d'insertion pour Mineurs Non Accompagnés)

Missions :
Sous l'autorité de la Direction de Pôle, vos missions sont les suivantes :
- Accueil téléphonique et physique, orientation des demandes
- Gestion des courriers et courriels
- Mise en forme et la mise à jour de documents (Word, Excel, Power Point.)
- Préparation et gestion des dossiers d'admission
- Suivi et gestion de l'archivage
- Contribution à la traçabilité des activités
- Gestion administrative en lien avec le service administratif et le service RH
- Saisie des prises en charge en hébergement dans le Dossier Usager Informatisé
- Contribution au rapport d'activité de l'établissement
- Gestion et suivi des commandes
- Tenue et saisie de la caisse 

Compétences et qualités :
- Maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit
- Maîtrise des logiciels Word, Excel et Power Point
- Bonne capacité d'organisation, de rigueur et devoir de discrétion
- Autonomie, disponibilité, sens des responsabilités
- Aptitude à communiquer et à asseoir des relations de qualité avec l'ensemble des interlocuteurs, en interne et à l'externe
Diplôme et formation : 
Titulaire d'un niveau III européen en secrétariat ou tout autre diplôme ou expérience pouvant soutenir les attendus du poste
Contrat : CDI - 0,8 ETP
Rémunération : selon CCN66
Attestation d'Honorabilité obligatoire
Lieu d'exercice : Structure d'accueil et d'insertion de Mineurs Non Accompagnés - Figeac
Poste à pouvoir mi-août 2026.  Date de limite de dépôt des candidatures : 15 juillet 2026

Barry Callebaut est à la recherche de son/sa futur.e Coordinateur.trice Satisfaction Clients et Sous-Traitants pour un CDI afin de venir renforcer l'équipe Qualité en place sur notre usine de Meulan.

Vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la qualité de nos produits et dans la gestion des relations avec nos clients.

Principales responsabilités
 
Gestion Qualité de la sous-traitance française : Vous serez chargé.e de collecter et d'analyser les informations nécessaires à l'élaboration des documents qualité. Vous validerez ces informations en collaboration avec l'équipe Qualité Sous-Traitants centrale, veillant ainsi à la cohérence et à la conformité des procédures qualité par rapport au référentiel du groupe. Vous serez également responsable de la diffusion des procédures via notre base de données et de la mise à jour de cette base avec les cahiers des charges clients.

Gestion documentaire des dossiers clients : Vous collecterez les informations nécessaires à l'élaboration de ces dossiers et validerez leur adéquation aux spécifications des clients. De plus, vous élaborerez les cahiers des charges clients, veillerez à la mise à jour des bases de données correspondantes et collaborerez à la révision des spécifications clients en lien avec les services concernés.

Interface avec les clients : Vous serez en charge de gérer les interactions avec les clients et les sites de production en cas de réclamations. Vous informerez le service client et les équipes commerciales concernées, répondrez aux questions des clients en matière de qualité et mènerez des audits clients dans votre domaine d'activité.

Profil recherché

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 en Qualité/Industrie Agroalimentaire, avec une première expérience en gestion de la qualité, de préférence dans l'industrie agroalimentaire.
Vous avez le sens de la communication, l'esprit d'équipe et le goût du terrain.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Vous maîtrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit, ce qui facilitera la communication avec nos clients et au sein de notre entreprise internationale.
 
Si vous êtes passionné-e par le chocolat, que vous recherchez un poste challengeant au sein d'une entreprise de renommée mondiale et que vous souhaitez contribuer à l'histoire et à l'expérience de notre usine de Meulan, nous vous invitons à postuler dès maintenant.

Nous recherchons un(e) serveur(se) à temps plein ou temps partiel, suivant vos disponibilités. 

Contrat 35h ou 39h 

Vos missions principales :

- Accueillir et installer les clients à leur table
- Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons
- Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité
- Veiller à la propreté et à la bonne présentation des tables


Rejoignez une équipe dynamique dans une entreprise qui prône l'autonomie de chacun et
l'épanouissement de tous !
Pour notre agence de Castres, nous recherchons un(e) chargé(e) recrutement.
Au sein d'une équipe composée d'une Directrice Territoriale et d'un Chargé d'affaires, vous assurez un
rôle capital en agence en tant que professionnelle du recrutement.
Vos missions ne s'arrêtent pas à la dimension du recrutement, vous assurez également un soutien en
matière de gestion administrative et paie. En lien direct avec nos clients et nos salariés intérimaires, vous
disposez de qualités relationnelles et d'une bonne écoute. Le travail en équipe est important pour vous et
vous aimez la polyvalence.
Poste et missions
Vous êtes appètent(e) aux outils digitaux relatifs au recrutement et possédez une bonne pratique des
réseaux sociaux.
Vous assurez et/ou contribuez aux missions et activités suivantes :
Mission principale :
Répondre aux commandes en assurant la meilleure adéquation possible entre les besoins des clients
et les profils / les souhaits des salariés intérimaires.
Assurer le suivi des salariés intérimaires et des clients en début et fin de mission.
Gérer les fichiers de salariés intérimaires et candidats.
Dans le cadre de sa mission, le/la chargé(e) de recrutement veille à la satisfaction des clients, et à
l'application par les salariés intérimaires des dispositions légales et règlementaires en matière de
conditions de travail, hygiène et sécurité.
Activités :
1. Traitement des commandes, Formaliser la commande sur la base des éléments communiqués par l'équipe :Formalisation du descriptif de poste et validation par le client.2. Recrutement Sourcing Rédiger et diffuser les annonces, Gérer les fichiers candidats, Assurer les entretiens et les évaluations des candidats (CV, entretien, tests). Placement Présenter les profils de candidats aux clients,  Suivre les missions de la mise en poste jusqu'à la clôture, et saisir les données, nécessaires à la paie et à la facturation.  Gestion des compétences des salariés intérimaires
 Assurer la mise à jour des fichiers / bases de données,  Suivre les compétences (acquises, à renouveler) des salariés et candidats.  Veille
 Représenter et participer aux différents forums, salons de l'emploi
3. Accueil,  Accueil des candidats potentiels, Assurer l'accueil physique et téléphonique,  Présélectionner / Inscrire les fichiers candidats,
 Réorienter vers les services et/ou agences compétents. 4. Administration et gestion,  Des missions , Élaborer - préparer les documents contractuels (initial / renouvellement),  Assurer le suivi administratif des pièces et signatures,  Faire les déclarations administratives (DUE.),  Suivre les présences / arrêts - Saisie des relevés d'heures. o Gestion de la paie, - Récupérer et transmettre les relevés d'heures pour l'élaboration de la paie
Mission secondaire :  Assurer la gestion de la paie  Récupérer les relevés d'heures,  Relever les éléments de la paie (congés, arrêt maladie, .) pour l'élaboration des fiches de paie, gestion des déclarations sociales, élaboration de tableaux de bord. Profil et compétences requises De formation supérieure Bac +2 au minimum, issu (e) d'une école de commerce et de management, ou universitaire en RH, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire idéalement acquise dans le secteur du travail

Nous recherchons pour notre cuisine de Saint Pée une personne pour la livraison des repas dans les centres de loisirs et auprés des CCAS. Et de l'aide en cuisine ou plonge
Poste du lundi au vendredi de 6h à 14h.

Poste à pourvoir juillet et aout
Possibilité de prolongation en septembre.
Permis B depuis 2 ans exigé

Pour une prise de poste début Juillet , Voici vos différentes missions : Vous travaillerez de 10 h à 15 h du lundi au vendredi . Ce poste pourra être évolutif au niveau des horaires . 
- Bonne tenue du dépôt
- Respect des consignes de sécurité
FONCTIONS ET TACHES
- Regroupement des produits destinés à une commande,
- Contrôle de la conformité des produits réceptionnés et livrés,
- Chargement / déchargement des véhicules de transport,
- Etiquetage des articles et des cartons,
- Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité
approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire,
- Suivi et mise à jour du logiciel de stocks des produits réceptionnés ou sortis,
- Acheminement des colis et palettes en zone d'expédition, de stockage ou de production,
- Conditionnement, assemblage simple, emballage,
- Entretien, maintenance et nettoyage du matériel et des équipements du dépôt
COMPETENCES
- Sens de l'organisation et de l'ordre
- Connaissance de tous les produits référencés dans le stock de l'entreprise
- Capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande, le bon de commande.
- Utilisation de chariots de manutention.
HIERARCHIE : Responsable d'exploitation

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

342973 offres d‘emplois

Manager du Développement Commercial (H/F)

Vendeur/se snacking (H/F)

Opérateur de Production (H/F)

Ingénieur méthodes en Industrie Ferroviaire (H/F)

Employé polyvalent en cuisine (H/F)

Commis de bar (H/F)

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

Mécanicien modèle (H/F)

Un.e SECRÉTAIRE ADMINISTRATIVE (H/F)

Coordinateur.trice Satisfaction Clients et Sous-Traitants (H/F)

Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

Chargé de recrutement (H/F) - CDI (H/F)

Employé polyvalent de restauration/ livreur (H/F)

Magasinier (H/F)

Découvrez des services faits pour vous

Et si vous contactiez directement les entreprises ?

Besoin d‘informations sur les métiers ?

Le Service Civique, pour acquérir de l’expérience et préparer son avenir