Poste 25h par semaine de 6h a 13h ou de 13h 20h, horaire en continue, toujours en binôme. 
Service au bar, tabac, PMU et française des jeux. 
Expérience 6 mois en tant que serveur/se 
Motivation et rigueur essentielle pour ce poste.
Mutuelle 100% 
Prime week-end (travaille samedi, dimanche) 
Heures supplémentaires payés

CLEO, Groupe de services d'aide à la personne, spécialisé dans le maintien à domicile des personnes vulnérables (personnes âgées, personnes en situation de handicap), recherche pour le secteur d'Argenteuil (95) un(e) Assistant(e) de vie H/F.

Dans le cadre de vos missions, vous travaillerez en soutien et en accompagnement au domicile de la personne en situation de perte d'autonomie partielle ou totale, avec pour objectif de l'aider dans les gestes de la vie quotidienne, faciliter son maintien à domicile, stimuler son autonomie, rendre son quotidien plus facile selon ses besoins.

Compétences du poste:

Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, .
Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs. et informer les interlocuteurs concernés (Responsables de secteur)

Qualités professionnelles:

Bienveillance et bientraitance
Capacité d'adaptation
Autonomie
Ecoute
Patience
Ponctualité

Vos avantages en rejoignant notre équipe :

Des indemnités de transport à hauteur de 50 %
Une mutuelle d'entreprise avantageuse
Des indemnités kilométriques et une prime véhicule de 0.25€/heure
Des temps d'échange encadré par une psychologue et des réunions de coordination afin d'assurer une cohésion d'équipe
Un planning adapté à vos disponibilités et un secteur au plus proche de chez vous
La valorisation de votre expérience par un accompagnement à la VAE
Des formations en fonction de vos besoins et de vos demandes
Une équipe encadrante à votre écoute
Une prime de cooptation de 50€
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI

Salaire : 11,88€ à 12,29€€ par heure
Prime trimestrielle d'assiduité

Nous serions heureux de t'accueillir au poste de Technicien de maintenance au sein de notre résidence hôtelière Citadines Les Halles Paris !

A ce poste, tu seras en charge de la maintenance curative et préventive du patrimoine immobilier et des installations techniques de l'établissement, dans le souci du service au client, le respect des procédures de maintenance et des standards de sécurité et d'hygiène en vigueur.

Pour espérer être notre « perfect match ».

- Tu possèdes un CAP, BEP ou bac professionnel dans un domaine lié à la maintenance de bâtiment, avec idéalement une spécialisation en peinture, mais aussi en menuiserie, électricité, maçonnerie ou plomberie.
- Tu possèdes une expérience réussie d'au minimum 2 ans à un poste similaire dans un hôtel, une résidence hôtelière, une grande surface ou un EHPAD par exemple.
- Tu es impliqué, disponible, avec un esprit d'équipe et d'initiative.
- Tu maitrises le français et quelques mots d'anglais.

Parce que tu ne nous connais peut-être pas encore...

The Ascott Limited est un groupe hôtelier singapourien, leader international sur le marché des Apart'Hotel dont la mission principale est la satisfaction de ses clients Loisirs et Affaires !

Apart'Hotel, quézako ? C'est une formule de séjour qui offre l'intimité d'un appartement combiné à un large choix de services hôteliers !

 Comme avantages tu retrouveras :
- Une convention collective de l'immobilier : contrat à 35h, jours fériés payés ou récupérés, etc.       
- Deux jours de repos consécutifs par semaine.
- Des tickets restaurants ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport.
- Un dispositif d'intéressement / participation et une mutuelle avantageuse.
- Des tarifs avantageux dans les établissements du groupe dans le monde entier.
- Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes cinéma, des remboursements et offres intéressantes.
- Des programmes internes de reconnaissance, d'échanges et de formation.
- Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne),
- Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons, des évènements, un réseau social d'entreprise dynamique et une ambiance de travail conviviale et bienveillante !

Si cela ne te convainc toujours pas de rejoindre nos équipes, alors voici ce que disent nos critiques internes (d'après un sondage adressé aux équipes Réception France) :

« J'ai choisi de travailler pour Ascott.

. parce que c'est un grand groupe international avec une image positive et des perspectives d'apprentissage et d'évolution. »

. parce que les critères de recrutement étaient plus ouverts - l'expérience professionnelle valorisée plutôt que les diplômes. »

« Si je quittais le groupe ce qui me manquerait le plus ce serait.

. mes collègues, l'esprit de famille, la team quoi ! Mais également la bienveillance et la disponibilité de la direction ce qui est rare ailleurs »

. l'ambiance de travail, faire partie d'une équipe soudée, mon cadre de travail et le groupe en lui-même que je trouve vraiment bien. »

Alors à très vite !

Azur Promotion , Agence de Merchandising, propose des missions ponctuelles dans la grande distribution:
Implantation de rayon , Inventaire , Suivi de rayon , comptage de produits sur palette , animation ......

Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients d'un(e) MERCHANDISEUR pour effectuer de la mise en rayon dans une grande surface.

1  passage de 2h  MINIMUM

IDEAL COMPLEMENT DE SALAIRE
PRISE EN CHARGE DES FRAIS KMS

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un(e) Technicien / Technicienne fibre optique ayant connaissance au moins de la D2 ou D3 , FTTH FIBRE.
Vous devrez faire de la remise en conformité des armoires fibres (PM) et PBO pour SFR dans les régions Auvergne Rhône Alpes et Bourgogne Franche Comté.

Vous disposerez de services : 
-carte essence
-télépéage
-primes
-panier repas

Des déplacements quotidiens sont à prévoir sans avance de frais, le véhicule de fonction est fourni

Une formation peut être proposée pour les profils débutants



Nous recrutons un paysagiste f/h sur le secteur de Saint Etienne du Bois.?? Offre d'emploi : Paysagiste (f/h)
?? Lieu : Viriat
?? Type de contrat : CDD
?? Date de début souhaitée : début octobre 2025
?? À propos du poste :
Nous recherchons un(e) paysagiste passionné(e) pour rejoindre une équipe dynamique et créative. Vous interviendrez sur des projets variés d'aménagements extérieurs, allant de jardins privés à des espaces publics, en passant par des terrasses, parcs et zones végétalisées.
?? Vos missions :
- Concevoir et réaliser des aménagements paysagers selon les plans et les souhaits des clients
- Préparer les sols, planter, tailler, entretenir les végétaux
- Poser des éléments décoratifs (bordures, dallages, clôtures, mobilier extérieur...)
- Assurer l'entretien régulier des espaces verts
- Travailler en respectant les normes de sécurité et environnementales
?? Profil recherché :
- Formation en paysage ou expérience significative dans le domaine
- Maîtrise des techniques de plantation, d'entretien et de création paysagère
- Sens de l'esthétique, créativité et souci du détail
- Goût du travail en extérieur
- Permis B indispensable
?? Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant et convivial
- Des projets variés et valorisants
- Possibilité d'évolution selon votre profil
- Rémunération selon expérience Coordonner l'activité d'une équipe - Définir des besoins en approvisionnement - Entretenir une plantation - Planifier les travaux d'entretien d'un site - Installer un élément de protection d'espace naturel - Réaliser les opérations d'ouverture et d'aménagement de sentiers pour le public - Renseigner des documents de contrôle, d'intervention - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables - Entretenir un élément de décoration - Réaliser la pose et l'entretien de filets, murets de soutènement pour la stabilisation des dunes - Entretenir un espace extérieur - Réaliser la restauration écologique de milieux naturels (lande, marais, mare...) - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Installer un système d'irrigation  - Techniques de préservation de la biodiversité - Botanique  - Entretenir des équipements - Normes environnementales - Pédologie (caractéristiques des sols, évolution...) - Produits phytosanitaires - Réglementation ou protection des milieux naturels - Techniques culturales - Techniques de taille de végétaux  - Techniques d'engazonnement  - Physiologie végétale

Sens de l'observation - Habileté manuelle - Autonomie - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens des détails - Efficacité


L'Adresse Immobilier Cholet
Nous recrutons !

Chargé(e) de Location - L'art de transformer chaque clé en opportunité

Vous avez le sens du contact, le goût du challenge et l'envie de faire vibrer vos journées au rythme des visites et des signatures ? Rejoignez notre agence et devenez Chargé(e) de Location, un rôle où dynamisme, élégance et efficacité se rencontrent.

Vos missions:
Accueillir et conseiller nos clients avec professionnalisme et chaleur.

Valoriser nos biens immobiliers et orchestrer des visites mémorables.

Accompagner les locataires et propriétaires à chaque étape, de la première rencontre à la remise des clés.

Garantir une expérience fluide, rassurante et séduisante, digne de notre réputation.

Développer activement le portefeuille de gestion locative, en prospectant de nouveaux propriétaires et en fidélisant nos clients existants.

 Votre profil:
Charisme naturel et aisance relationnelle.

Organisation sans faille et sens du détail.

Goût pour la négociation et la satisfaction client.

Une énergie positive qui donne envie de vous suivre.

 Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que chez nous, chaque location est plus qu'un contrat : c'est une histoire qui commence. Vous serez l'ambassadeur de notre savoir-faire, avec des outils modernes, une équipe soudée et un environnement où votre talent pourra briller.

Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort.
 
Responsabilités :
Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : 
de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...)
des actes d'hygiène (aide à la toilette)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, 
de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties
de l'accompagnement dans la vie sociale,  stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture
Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. 
Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.
 

Compétences Requises :
Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive, bienveillance, confidentialité. 
Ponctualité  
Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur.

EXPERIENCE BATIMENT EXIGEE (2 ANS)
Administratif :
Accueil téléphonique
Traitement de la boite mail accueil
Suivi du dossier QUALIBAT
Traitement des Appels d'Offres
Préparation des réunions communes et réunions rentabilités
Comptabilité Gestion : - logiciel SAGE COMPTA 
Saisie des écritures comptables : achats, travaux, banques, etc. pour établissement d'un tableau de bord mensuel. 
Suivie des encaissements clients, relance clients, gestion des contentieux clients. Etablissement des règlements fournisseurs,
Etablissement TVA, 
Rapprochement bancaire
Clôture comptable mensuelle
Gestion des chantiers : logiciel métier : MULTIDEVIS SQL
Tenue du planning de charges.
Etablissement de la facturation
Gestion administrative des contrats de sous-traitance
Gestion administrative des chantiers
Saisie des factures fournisseurs.
Social :
Saisie des heures hebdomadaires des salariés & préparation de l'état mensuel des salaires
Gestion des visites médicales du travail
Déclaration accident de travail
Commande carte BTP
Gestion des formations
Gestion des congés auprès de la caisse CIBTP

URGENT 
CDD du 22/12/25 au 02/01/26 (35 h / hebdo)

L'Atelier Logement Solidaire recherche un animateur service éducatif pour La Pépinière en protection de l'enfance pour des Mineurs Non Accompagnés.

- Période de préparation du 17 au 19 décembre 2025
- Salaire selon convention ALISFA

Les missions attendues :
Proposer, encadrer et animer des activités socio culturelles et de loisirs avec un groupe de
jeunes âgés de 16 à 20 ans

Profil souhaité :
Expérience souhaitée dans l'animation ou dans l'accompagnement d'activités sportives, être diplômé du BAFA ou du BPJEPS

Envoyer un CV et une lettre de motivation à l'attention de M. le Directeur de l'Atelier Logement Solidaire, M. MOSTEFA

McDonald's recherche pour son restaurants d'Orgeval un(e) Assistant(e) du Personnel.
L'Assistant(e) du Personnel assure la gestion administrative du personnel, accompagne les salariés tout au long de leur parcours et garantit la conformité des obligations légales au sein du restaurant. Il/Elle apporte également un soutien aux équipes opérationnelles et peut être amenée à intervenir sur des tâches opérationnelles selon les besoins du restaurant.

Missions de Gestion du personnel & tâches administratives 

Embauche
- Gestion des entretiens d'embauche et des séances d'intégrations.
- Préparation et constitution des dossiers individuels (DPAE, pièces justificatives.).
- Élaborer les plannings des nouveaux employés dans le respect de la législation.
- Réalisation administrative de l'embauche et accueil des nouveaux salariés.
- Remise des uniformes et vérification des documents fournis.
- Participation aux actions de recrutement (forums, événements emploi.).
Vie du contrat de travail
- Répondre aux demandes des salariés du restaurant.
- Tenir à jour les registres légaux obligatoires et affichages réglementaires.
- Gérer les visites médicales en lien avec la Médecine du Travail.
- Suivre les situations particulières : salariés étrangers, travailleurs en situation de handicaps, mineurs.
- Suivre les contrats, avenants et éléments contractuels.
- Gérer le disciplinaire (convocations, notifications).
- Suivre les heures complémentaires/supplémentaires et le temps de travail.
- Analyser et gérer absences, retards, sorties anticipées et corrections de pointage (avec 
justificatifs signés).
- Déclarer les accidents du travail et assurer les démarches auprès de la sécurité sociale.
- Préparer les éléments variables et fixes pour la paie.
- Contrôler les demandes d'acompte.
- Mettre à jour les reportings RH.
- Suivre les évaluations et dispositifs internes 
- Gérer les formations obligatoires et opérationnelles.
- Participer à la mise en place et au suivi des institution représentative du personnel et assurer le suivi des réunions mensuelles.
- Réaliser les plannings du personnel en totale autonomie si nécessaire.

Fin du contrat
- Gérer les procédures de licenciement (convocations, notifications).
- Rédiger les fins de période d'essai, accusés de réception de démission, suivi des préavis.
- Préparer les éléments du Solde de Tout Compte en collaboration avec la gestionnaire de paye et accompagner les salariés sortants.
- Mettre à jour les registres légaux.
- Assurer l'archivage des documents légaux du restaurant .
 - Assurer l'archivage des documents du restaurantie si nécessaire.

Profil recherché : 
- Vous êtes rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens de l'organisation.
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques
- Vous avez des connaissance en Législation Sociale
- Vous possédez un bon esprit d'initiative et d'équipe, êtes force de proposition.
- Vous avez des disponibilités horaires, ponctuelles, pour réaliser les sessions d'intégrations de nouveaux collaborateurs (de 17h00 à 20h00)

L'employeur accorde une grande importance au savoir-être qui est un critère essentiel pour ce poste, en plus des compétences techniques.

Candidature : Pour mettre en valeur votre candidature, merci d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation. 


Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP  et avez une expérience sur poste similaire. L'habilitation BO-BS-BE est indispensable au poste. 

Missions : 
Vous effectuez des travaux de nettoyage de réseaux VMC, de conduits de ventilation et entretenez des caissons de VMC.

Avantages :
Rémunération attractive, 35h/4jours, véhicule de service et téléphone après période de validation
Selon contrat: carte tickets restaurants ou paniers

Des milliers d‘offres d‘emploissélectionnées pour vous par France Travail

240806 offres d‘emplois

Serveur (H/F)

Assistant / Assistante de vie (H/F)

Technicien de maintenance (H/F)

Employé / Employée de rayon

Technicien / Technicienne Fibre (H/F)

Paysagiste F/H

Chargé de location (H/F)

Auxiliaire de Vie (H/F)

Auxiliaire de Vie (H/F)

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE BTP (H/F)

Animateur en service éducatif H/F

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE BTP (H/F)

Employé / Employée de rayon

Assistant / Assistante de gestion du personnel (H/F)

Technicien en maintenance de réseaux VMC (H/F)

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