Contrôleur de gestion - Retail H/F (H/F)

Description du poste :

Votre rôle : Au sein de l'équipe Contrôle de Gestion Retail, vous accompagnez les équipes opérationnelles dans le pilotage de la performance de notre réseau de magasins. Business Partner, vous êtes un interlocuteur privilégié des directions métiers (Commerce, Immobilier, Paie) et contribuez activement à la prise de décision grâce à des analyses fiables, pertinentes et pragmatiques sur un périmètre stratégique. Vos missions : - Frais de personnel & performance opérationnelle - Analyse des frais de personnel en lien avec les équipes Commerce et Paie - Suivi hebdomadaire et mensuel des KPIs : heures travaillées, absentéisme, primes, productivité - Identification de leviers d'optimisation et de nouveaux indicateurs à suivre - Construction et suivi des objectifs commerciaux des magasins - Amélioration continue des outils et au service des opérationnels Immobilier : - Suivi et analyse des loyers du parc de magasins - Accompagnement de la Direction Immobilière dans le pilotage des coûts - Développement de nouveaux reportings offrant une lecture synthétique des indicateurs clés Clôture & Pilotage budgétaire : - Participation aux clôtures mensuelles en lien avec la Comptabilité - Suivi mensuel du budget et de l'atterrissage, analyse des écarts, recommandations correctives - Participation aux exercices budgétaires et aux reforecasts - Coordination avec les directions Commerce et Immobilier pour la construction des prévisions Votre profil : - Bac +5 (École de Commerce, Université ou équivalent) avec une spécialisation Finance, Contrôle de Gestion ou Audit - Première expérience en contrôle de gestion (stage ou alternance) - Maîtrise d'Excel - Rigueur, Aisance relationnelle et goût pour le travail avec les équipes opérationnelles

Connaissances et compétences requises :

• Indicateurs de suivi d'activité
• Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
• #TDFE2026

Qualités professionnelles :

• Etre force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Salaire :

Salaire selon profil