Agent /agente garderie/ cantine et entretien des locaux (H/F)

Description du poste :

MISSION PRINCIPALE : L'agent s'occupe de l'animation de la garderie du matin et du soir où il prend en charge un groupe d'enfants et met en œuvre des activités d'animation. Il assure également les tâches liées au service de restauration scolaire et effectue le nettoyage et l'entretien des locaux communaux. ACTIVITES PRINCIPALES : Surveiller les enfants à la garderie, organiser des jeux, des activités, des animations Participer à la surveillance des enfants durant les temps périscolaires Accompagner les enfants lors des trajets entre la classe et la garderie Participer à l'élaboration des listings de présence pour la restauration et les garderies du matin et du soir Assurer la gestion quotidienne des repas : Installer les tables, chaises, assiettes, couverts Assurer le service des repas pour les enfants (en deux services distincts le cas échéant) Participer au débarrassage et au nettoyage des tables Assurer la vaisselle, le rangement et le ménage de la cuisine, des salles de restauration Assurer les travaux nécessaires à l'entretien des locaux municipaux (école et autres le cas échéant.) en conformité avec les règles d'hygiène et de sécurité Assurer la propreté constante des locaux, du mobilier, du matériel et des sanitaires (aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux, les surfaces) Pendant les périodes de congés scolaires, participer aux travaux de nettoyage approfondi (salles de classes, sanitaires, jeux, matériels.) Assurer l'évacuation des déchets Respecter les consignes d'utilisation des produits Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler Assurer un rangement méthodique des produits après utilisation Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits et transmettre les besoins Assurer les états des lieux entrant et sortant de la salle des fêtes Toutes les autres tâches en lien avec ces missions. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES BAFA ou CAP AEPE Appliquer les règles de sécurité au travail Responsabilité dans l'utilisation du matériel Savoir travailler seul et / ou en équipe Faire preuve de patience Faire preuve d'autonomie Savoir gérer les conflits Savoir communiquer Disposer du sens de l'organisation Rigueur Respecter le secret professionnel Avoir le sens du service public Savoir respecter les protocoles d'hygiène CONTRAINTES DU POSTE Travail seul et/ou en équipe Environnement bruyant Travail courbé et agenouillé Station debout prolongée Gestes répétitifs Manipulation de petites charges (seaux, bancs, chaises...) et de produits ménagers pouvant nécessiter des précautions d'emploi. Ouvert aux contractuels et titulaires Poste à temps non complet (24h/semaine annualisé) Régime indemnitaire (IFSE) - CNAS Catégorie C Prise de poste début octobre

Connaissances et compétences requises :

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualités professionnelles :

• Faire preuve de réactivité
• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Formation requise :

• CAP, BEP et équivalents - CAP EAPE
• Aucune formation scolaire - BAFA

Salaire :

Mensuel de 1281.0 Euros à 1282.0 Euros sur 12.0 mois