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Offre proposée par

L’étudiant

Coriance

[stagiaire] Recrutement (h/f)

Noisy-le-Grand, Île-de-France Conception / Génie civil / Génie industriel
Postuler maintenant

[STAGIAIRE] RECRUTEMENT (H/F)

• CONTRAT : Stage
• DURÉE : de 1 à 6 mois
• TEMPS DE TRAVAIL : Temps plein
• EXPÉRIENCE : Indifférent
• NIVEAU D’ÉTUDES : Indifférent

Votre mission chez Groupe Coriance :

Coriance, c’est quoi ?

400 collaborateurs passionnés et spécialisés dans la gestion et l’exploitation de réseaux de chaleur et de froid. Nous offrons à nos clients une véritable expertise dans la conception, la construction et l’exploitation de leurs installations énergétiques.

En bref, nous sommes…
Un groupe en pleine croissance et dans un domaine en perpétuelle évolution, Coriance recrute aujourd’hui ses talents de demain !

Nous proposons des solutions performantes par l’optimisation des coûts et des procédés technologiques en faisant appel à des énergies non polluantes ou renouvelables (bois énergie, géothermie, incinération d’ordures ménagères) mais également à des énergies traditionnelles en appoint.
Nous plaçons le développement durable au cœur de notre stratégie !
Nous recherchons un.e stagiaire recrutement.
Vous intégrez l’équipe de la Direction des Ressources Humaines et aurez pour missions de : Rattaché auchargé de recrutement, un.e stagiaire recrutement sera amené.e à intervenir sur les missions suivantes :
• Réaliser les pré-qualifications téléphoniques et assurer le suivi des dossiers,
• Être garant sur le suivi des entretiens candidats dans l’ATS,
• Travailler en étroite collaboration avec le chargé de recrutement et les Managers pour la planification des entretiens téléphoniques et physiques des candidats,
• Assurer l’exactitude des informations dans les différents tableaux de suivi et dans l’ATS,
• Participer aux différents projets : Jobboards, relations écoles, participer aux entretiens de suivi d’intégration des nouveaux arrivants …
• Appuyer le chargé de sourcing dans le recrutement en intervenant dans le sourcing sur tout types de postes.

• Vous avez un bac+2/4 en ressources humaines ou gestion et justifiez d’un premier stage dans le recrutement.
• Vous avez une excellente communication à l’oral et à l’écrit.
• Vous avez le sens du détail et êtes rigoureux (se), et autonome.
• Vous savez gérer les priorités et les urgences.
• Vous êtes force de proposition, proactif.ve, et efficace.
Vous souhaitez mettre votre énergie au service de Coriance ? POSTULEZ !