Booster votre candidature en enregistrant et partageant votre vidéo de présentation aux recruteurs

J'enregistre ma vidéo
Retour

Offre proposée par

Ubisoft

ubisoft

Stage Juillet 2021 - Talent Acquisition & HR Projects Assistant, EMEA (H/F)

Moyen, Grand Est RH / Formation
Postuler maintenant

Les 19 000 collaborateur·trice·s d'Ubisoft, réparti·e·s sur plus de 40 sites à travers le monde, sont lié·e·s par une mission commune : enrichir la vie des joueur·euse·s par des expériences de jeu originales et mémorables. Leur énergie et leur talent ont permis de donner vie à de nombreuses franchises acclamées telles que Assassin's Creed, Far Cry, Watch Dogs, Just Dance, Rainbow Six, et bien d'autres à venir. Ubisoft est un employeur soucieux de l'égalité des chances et estime que la diversité des origines et des perspectives est essentielle pour créer des mondes où les joueur·euse·s et ses équipes puissent s'épanouir et s'exprimer. Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever des défis passionnants, exploiter des technologies de pointe, et prendre part au futur du divertissement, rejoignez-nous et créez l’inconnu.

Au sein du siège Ubisoft EMEA (Europe, Moyen-Orient, Asie) vous serez rattaché·e à l’équipe RH-Communication. Dénicher les futurs talents pour nos équipes Business EMEA : Marketing, Finance, Ventes, ou encore CRM sera votre mission principale ! Vous aurez l’occasion de travailler main dans la main avec (presque) toutes nos équipes pour leur garantir de trouver la perle rare !

Véritable ambassadeur·rice de la Marque Employeur Ubisoft, vous avez à cœur de toujours satisfaire nos candidats et vous regorgez d’idées créatives et funs nous permettant de partager la culture Ubisoft et de renforcer notre attractivité.

Rattaché·e à l’équipe Talent Acquisition, vous aurez pour mission principale de recruter les futurs talents pour nos stages et alternances tout en contribuant de manière pro-active et créative à la stratégie de marque employeur Ubisoft EMEA.

Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes :

Sélectionner les meilleurs profils pour recruter nos futurs talents  en les accompagnant tout au long du processus de recrutement :

·  Prise de brief en amont avec les différents managers pour identifier et comprendre leurs besoins,
·  Rédiger et publier les différentes annonces,
·  Analyser les candidatures et mener les pré qualifications téléphoniques pour présélectionner les candidats,
·  Conduire les entretiens avec les managers opérationnels et les conseiller dans leur prise de décision finale,
·  Apporter une visibilité aux candidats tout le long du processus et veiller à la qualité de leur expérience,
·  Entretenir le vivier de candidats (Forum écoles) et leur proposer des offres correspondant à leur profil,
·  Suivre les KPIs de l’activité recrutement,

Développer la Marque Employeur Ubisoft EMEA  et participer aux actions écoles :

·  Gérer les journées de recrutement organisées en physique dans nos locaux ou en distanciel (organisation, sélection des candidats, support aux managers, logistique),
·  Participer et représenter Ubisoft aux différentes actions écoles de type forum ou atelier,
·  Contribuer à des projets pour optimiser les processus de recrutement et l’expérience candidat afin de valoriser l’esprit Ubisoft et de le partager aux candidats !
·  Etudiant·e, vous avez une appétence pour les RH.
·  Vous adorez échanger avec de nombreux interlocuteurs, candidats comme managers, et avez à cœur de les satisfaire !
·  Idéalement, vous avez eu une première expérience en recrutement (professionnelle ou associative).
·  L’esprit d’initiative, l’évaluation des candidats et la gestion de projets ne vous font pas peur !
·  You are fluent in English.
·  Enfin, vous avez le sens de l’humour et en bonus, vous avez un faible pour les bonbons !
·  Indemnités de stage selon le niveau d’études.
·  Tickets Restaurant, remboursement de 50 % du titre de transport, 2 jeux vidéo gratuits par an, réduction billetterie (concerts/spectacles), accès à la salle de sport Ubisoft à tarifs préférentiels