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Offre proposée par

L’étudiant

Colas

Stage Chargé(e) des Ressources Humaines à l'International H/F

Paris, Île-de-France Gestion de projet / Produit
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Descriptif de la societé :

Leader mondial de la construction, de l'entretien et de la maintenance des infrastructures de transport, le Groupe COLAS a pour mission de promouvoir une mobilité responsable au service des usagers. Le champ de ses activités est vaste : routes, autoroutes, pistes d'aéroport, rails, aménagements urbains, signalisation routière, transport d'énergie, etc. En quelques chiffres, le Groupe COLAS, c'est 58 000 personnes, une présence dans 50 pays sur tous les continents, 13,2 milliards d'euros de CA en 2018 et 85 000 chantiers réalisés dans le monde chaque année.

Description du poste :

Au sein de la Direction RH Internationale qui englobe 35 pays en Afrique, Asie, Europe et Océanie, vous aurez pour mission d'accompagner divers projets RH qui s'inscrivent dans le cadre de la transformation digitale et l'internationalisation du Groupe Colas.
A ce titre vous interviendrez sur les sujets suivants :
Reporting :
- Contribuer au développement de tableaux de bord comprenant des indicateurs clés pour la Direction Générale Internationale;
- Délivrer des reporting concernant la main-d'œuvre, le turnover, la mobilité, les recrutements, les stagiaires, les départs, les formations interculturelles;
- Aider au développement et à la mise à jour de notre plateforme de partage d'informations RH (SharePoint).
Gestion des talents :
- Assister la Talent Review internationale;
- Participer au développement de divers reporting;
- Collaborer avec les interlocuteurs pour maintenir une base de données à jour s'agissant des plans de développement et plans de succession.
Formation interculturelle pour les expatriés :
- Organiser la formation interculturelle pour les nouveaux expatriés en relation avec les manager RH et le formateur;
- Créer et piloter un sondage afin de vérifier l'efficacité de la formation interculturelle auprès des expatriés;
- Mettre en place un reporting sur le programme de formation interculturelle et son développement.
Rémunération de stage: De 2500.0 à 6667.0 EUR par mois

De formation Bac+4/5, v ous avez une bonne compréhension de la fonction Ressources Humaines, vous maîtrisez les outils Microsoft Office (World, Excel, PowerPoint, Outlook). La connaissance des outils Power BI, SharePoint et Teams est un avantage.
Vous avez un bon niveau d'anglais (B2 minimum), le poste nécessitera de travailler en anglais au quotidien.
Vous avez un excellent relationnel, vous êtes bien organisé(e), vous avez le sens des priorités, vous savez gérer votre temps et aimer relever des challenges.
Indemnités : 1700 € par mois + gratification de fin de stage
Stage de 6 mois minimum.