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Capgemini

Chargé de recrutement en stage H/F

Aix-en-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur 6 mois
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Capgemini, reconnu pour la 8ème année consécutive comme l’une des entreprises les plus éthiques au monde, rassemble des passionnés qui travaillent ensemble afin de proposer des produits à la pointe des nouvelles technologies dans le spatial, l’aéronautique, la défense, l’énergie…
Depuis 2018, nous sommes labellisés HappyTrainees, label qui valorise les entreprises les mieux notées par les stagiaires et les alternants. Cette année encore, les étudiants et jeunes diplômés ont classé Capgemini 1ere ESN préférée des étudiants ingénieurs dans le palmarès des entreprises préférées 2021 du classement Universum.
En tant que Chargé de recrutement en stage, tu intégreras l'agence Capgemini d'Aix-en-Provence au sein d'une équipe composée de quatre recruteurs seniors : Charlotte, Manon, Nathalie, Thomas. 


Tes missions ? 
Ici, nous sommes plus « on mange ensemble ce midi ? » que « Bonjour vous êtes qui ? »
Tu intégreras une équipe bienveillante et soudée, et tu seras en charge :
• D’analyser avec les managers opérationnels les besoins de recrutement, d'élaborer ta stratégie de sourcing, puis de réaliser la recherche de profils sur les jobboards et les réseaux sociaux, dans le but d’identifier les prochains talents qui rejoindront Capgemini ;
• D’assurer la gestion et le suivi de tes candidats depuis la première prise de contact téléphonique, jusqu'aux entretiens (visio ou face-à-face), puis jusqu'à la réalisation des contrats ;
• De participer aux différents évènements recrutements et d’intégration, aux actions en faveur de la mixité, ainsi qu’au développement des relations écoles.
Tu seras le premier ambassadeur de la marque employeur Capgemini !


Tu n’as pas d’expériences en recrutement ?
No stress amigo ! Expérimenté ou non, tu seras accompagné tout au long de ton stage.
Tu découvriras les nombreuses facettes de l’Ingénierie mécanique, logiciel et système en environnement industriel.
Tu comprendras rapidement que le métier de recruteur est une fonction stratégique dans l'entreprise.


Ton background ?
Tu poursuit un cycle Master RH ou ingénieur, commerce, communication, ou marketing et recherche un stage gratifié d'une durée de 6 mois à partir de juillet 2021.
Au-delà de tes "hard skills", tu disposes de "soft skills" telles que : l'autonomie, l’écoute, le sens de l’organisation, la rigueur...
Vous avez un bon esprit équipe et vous partagez nos valeurs ?
Alors rejoignez-nous !
Découvrez le témoignage de Marine, notre ancienne stagiaire recrutement : cliquez ici : https://www.linkedin.com/pulse/portraits-de-recruteurs-b%C3%A9rang%C3%A8re-gonzalez/
CAPGEMINI, entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise