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Offre proposée par

L’étudiant

Humind School

Business Developer | Stage

Paris, Île-de-France Ventes

Humind School est le leader de l'accompagnement et de la formation de profils commerciaux dans la Tech. Depuis 2019, ils ont formé plus de 600 Business Developers, Sales, Account Managers et Customer Success Managers en poste dans les plus belles startups de la Tech : Payfit, Mirakl, Oracle, Skello, Partoo...

Ces postes représentent 40% des offres dans la Tech et il existe désormais des formations pour se former sur les méthodes, outils & process du Sales B2B ? !

L'offre de Humind School ? Deux Bootcamps à Temps Plein & Temps Partiel, de la formation pour les entreprises et des prestations de recrutement. Humind School s'appuie sur un réseau de 200 entreprises partenaires & clientes pour former les meilleurs profils du marché à l'aide d'une pédagogie innovante. Les apprenants mettent en pratique leurs nouvelles connaissances sur des cas pratiques réels impliquant de vrais interlocuteurs !


Le/la futur(e) Business Developer aura un rôle déterminant dans le développement & la réussite de Humind School. Pourquoi ? Tout simplement car il-elle sera l’incarnation de l’école pour chaque candidat-e. Il s’agit d’un poste unique, qui mêle Business Development, RH & Formation, et qui est au coeur de notre activité. C’est donc aussi une opportunité parfaite pour te former sur ces sujets et rejoindre une startup en forte croissance !


Concrètement, tu auras un large spectre de responsabilités :



Lead generation : sourcing de participants via des séquences d’acquisition sur LinkedIn et réception des candidatures générées par nos différents canaux.
Qualification : revue des candidatures reçues pour nos formations Bootcamp et réalisation du 1er entretien d’admission lorsqu’il s’agit de candidatures qualifiées.
Closing : assistance aux candidat-e-s lors de leur process de sélection, notamment sur les sujets de financement, et finalisation de leur inscription.
Opérations : amélioration des process existants et création de nouveaux process pour optimiser l’expérience de sélection pour les candidat-e-s et la charge opérationnelle pour nous grâce à des outils no-code comme Airtable, Zapier, Integromat, Notion, etc.
Évènements : co-animation de webinars avec d’autres personnes de l’équipe sur les thématiques Sales & Business Development auprès d’une cible de candidat-e-s potentiel-le-s. 



Pour réaliser ces missions tu seras formé-e à des outils comme Hubspot, Prospectin, Piwaa, CrystalKnows, Loom, etc. ; à des méthodes comme CEVAC ou DISC ; et à des process comme la prise de referral. Tu y seras formé-e lors de ton onboarding de 2 semaines en début de stage. Tu devras ensuite les assimiler et savoir les réutiliser au gré des besoins.


Les + de ton stage : 

Bonification de fin de stage en fonction des performances 
Titre transport pris en charge à 100%.

- Tu as un esprit entrepreneurial, passionné(e) par le digital et les start-up, ascendant geek
- Tu as / souhaites développer un fort esprit de rigueur et sens de l’organisation
- Tu recherches un stage à fortes responsabilités pour apprendre aux côtés d’une équipe ultra ambitieuse, avec des perspectives d’embauches
- Tu es force de proposition, jamais à cours d’idées, tu aimes argumenter et proposer une analyse personnelle ; tu as une immense envie d’apprendre et tu es ouvert(e) au feedback !
- Dynamisme, autonomie, pro-activité, grande rigueur organisationnelle et excellent niveau de discours à l’écrit comme à l’oral seront attendus