Objectifs

L'Assistant RH a pour objectif de seconder le responsable RH dans l'administration quotidienne du personnel et est l'interlocuteur privilégié des salariés. Il participe à la mise en œuvre de la politique de développement des ressources humaines de l'entreprise.

Description

CCP – ASSURER L'ADMINISTRATION DU PERSONNEL Assurer la gestion administrative des salariés, depuis l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH Elaborer et actualiser les tableaux de bord RH Assurer une veille juridique et sociale Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte

Conditions d'accès

Titulaire du Bac

À l’issue de la formation

Diplôme travail

Rythme

Formation en continu

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