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Objectifs

Permettre à des demandeurs d'emploi de suivre une formation suivant les besoins de chacun dont les durées de formation seront adaptées en fonction de leurs acquis antérieurs. Un retour rapide à l'emploi dans un secteur possédant une grande variété d'établissements permettant à chacun de trouver le type d'établissement correspondant à ses attentes. Ces métiers sont une véritable opportunité pour des demandeurs d'emploi d'obtenir une situation pérenne avec, pour ceux qui le souhaitent, une réelle possibilité dévolution professionnelle tant par le changement de type d'entreprise que par l'évolution au sein dune même brigade

Description

Formation pratique et théorique correspondant au référentiel du titre professionnel Gouvernant/e en Hôtellerie- Module complémentaire en langue anglaise- Module de "savoirs être professionnels"- Module "égalité professionnelle et lutte contre la discrimination"- Module "développement durable - écocitoyenneté - écogestes"- Habilitation électrique "H0-B0"- Module relation client- Module Connaissance des pratiques et enjeux du numérique- Module d'accompagnement dans la recherche d'emploi

Conditions d'accès

Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à Pôle Emploi qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle ou un professionnel relevant d'une structure membre du Service public régional de l'orientation (SPRO).

Une formation pour un emploi en Bourgogne-Franche-Comté, la région finance à 100% votre parcours.

À l’issue de la formation

Titre professionnel gouvernant en hôtellerie

Rythme

Temps plein

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