Objectifs

Développer l'ensemble des compétences du Responsable de secteur Services à la personne afin de répondre aux nombreuses missions complexes relevant de cette fonction dans les différents contextes professionnels (privé, associatif, public)

Description

3 domaines d'activités : - Activité 1 : Coeur de métier - Activité 2 : Animation et coordination d'équipe. - Activité 3: Suivi et contrôle de qualité. Chaque domaine d'activités est découpé en plusieurs Unités de Compétences. A chaque UC correspond une modalité d'évaluation spécifique (entretien oral sur la base du dossier de pratiques professionnelles, dossier de pratiques professionnelles, épreuve écrite, mise en situation professionnelle).

Conditions d'accès

Chaque candidat devra remplir deux conditions : Etre titulaire d'un titre, certificat ou diplôme de niveau IV et/ou justifier d'une expérience d'au moins 1 an dans le champ social, médico – social ou des services à la personne : - en management – coordination d'équipe - ou dans la mise en place d'activités sociales, médico – sociales ou de services à la personne? Satisfaire aux épreuves suivantes : Une épreuve écrite de positionnement Un entretien oral d'admission

À l’issue de la formation

Titre ou diplôme homologué

Rythme

Temps plein discontinu

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