Objectifs

-Appréhender concrètement l'organisation des établissements et des services de la petite enfance, leurs personnels et leurs usagers ;-Apprendre à travailler en situation réelle, en présence d'enfants, avec les ressources et les contraintes du milieu professionnel ;-S'insérer dans une équipe de professionnels ;-Mettre en œuvre ou acquérir des compétences définies dans le référentiel du diplôme, sous la responsabilité d'une personne qualifiée.-Acquérir des expériences professionnelles variées afin de se préparer à l'examenL'exercice du métier prend en compte en permanence et de manière transverse :Le développement et les besoins fondamentaux de l'enfant Les besoins éducatifs spécifiques en situation de vulnérabilité ou en situation de handicapLe contexte professionnel : réglementation en vigueur, travail en équipe … La prévention des risques pour l'enfant La santé et la sécurité au travail

Description

- Formation en alternance: 25 semaines en entreprise (875 heures) 13 semaines en centre de formation 455h. THÈMES ABORDES EN milieu professionnel :  -Accompagner l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages-Prendre soin et accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne-Inscrire son action dans le réseau des relations enfant-parents-professionnels-Exercer son activité en EAJE et en ACM (accueil collectif des mineurs).-Exercer son activité en école maternelle-Exercer son activité à son domicile, celui des parents ou en maison d'assistants maternels MODULES EN CENTRE DE FORMATION: 13 semaines (455 heures).- A.L.A : Activités Liées à l'Alternance (thème, rapport, mise en commun, visite…)- Techniques de soin, d'hygiène et de prévention- Techniques de préparation et service des repas- Technologie professionnelle- Techniques d'entretien des locaux

Conditions d'accès

Être titulaire d'un diplôme CAP/BEP minimum Ce niveau dispense des enseignements généraux

100% financé par OPCO.

À l’issue de la formation

CAP accompagnant éducatif petite enfance

Rythme

Temps plein

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